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#61 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 06-03-2013 14:16:29

myltea
Réponses : 4

J'aurai besoin d'une petite précision pour des contrats sur 45 semaines donc 7 semaines décomptées du contrat, pendant mes vacances je garde le même salaire (puisque semaines décomptées). A partir du 1er juin je vais me faire payer mes cp sur l'année d'avant mais c'est chaque année? les parents souhaitent payer les cp sur 12 mois (donc de juin 2013 à mai 2014) donc en juin l'année prochaine, je devrais calculer 10% des salaires de juin 2013 à mai 2014 malgré qu'il y ai eu les cp dessus?
Merci de m'éclairer...!

#62 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » dates des cp et fractionnement » 06-03-2013 13:25:20

Ok donc si je prends 3 semaines en Aout, 1 semaine a Noel, 1 semaine en Février et 1 semaine en avril ou debut mai, la j'y ai  droit?
Par contre si tu prends je dis un exemple : 2 semaines en juin, 2 semaines en septembre et 1 semaine a Noel la tu n'auras pas le droit, c'est ça?
Ou voit on ces 2 jours de cp supplémentaires dans la convention? je savais pour les 2 jours supplémentaires pour enfants de moins de 15 ans mais pas pour cela. Et cela se cumule aux 2 jours supplémentaire pour enfants de - de 15 as à charge? il ne faut pas dépasser 30 jours de cp par an dans tous les cas?

#65 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation et cp » 05-03-2013 13:49:46

si tu les prends en 10% ce sera qu'à partir de juin 2014 aussi, mais la somme de tes cp /12 + ton salaire.
Et tu as 3 enfants de moins de 15 ans?

#67 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 11:15:30

oK pour le maintien de salaire! et la methode du maintien de salaire  c'est quoi?
et pour les 10%oui c'est bien ça!
Merci

#68 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:56:43

Les parents préfèrent 10% chaque mois.
Mais du coup lorsque les parents sont en vacances ou moi en vacances, j'ai bien mon salaire puisque les semaines ont été déduites dans la mensualisation? donc c'est bien un maintien de salaire?

#69 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:45:16

ok au moins maintenant je le sais...!
Mon mari ne pourra se caler à moi, il est gendarme et les vacances ne sont pas toujours acceptées comme il le souhaite!

Et donc derniere question, si mes congés sont pris, dois je compter 10% en plus chaque année au 1er juin en plus du maintien de salaire? ou alors j'ai le maintien de salaire lors de mes vacances et c'est tout?

#70 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:27:17

et donc il faut impérativement notifier les dates de toutes les vacances?? cela change d'une année a l'autre et je dois attendre de savoir les congés de mon mari, il ne sait toujours pas pour l'été...

#72 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:24:04

la pour le coup les parents sont d'accord donc ca va! Donc il faudrait que je revois ce contrat la en enlevant 3 semaines des 38 prévues au contrat?

#73 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:21:46

Je prends 3 semaines en juillet aout, 1 semaine a Noel et 3 semaines non défini. Avec mes autres employeurs je fais un contrat sur 45 semaines, 5 semaines de congés payés + 2 que je prends en plus. Donc je sais pas trop comment faire.

#74 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:18:44

On va dire que sur les 5, 2 seront hors périodes scolaires. Mais a la base quand on a fait le contrat je n'avais que 2 employeurs donc ca allait mais la ca a changé

#75 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:12:34

Ok donc les  semaines je les prends sans solde et ca ira?
J'ai 4 employeurs différents donc difficile de poser ses vacances...

#76 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés année incomplète » 05-03-2013 10:04:47

myltea
Réponses : 22

Bonjour,

J'ai un contrat sur 38 semaines, 22.5h par semaine débuté en aout 2012.
Au 1er juin je vais calculer les congés payés de septembre 2012 à mai 2013. Je vais les rajouter en 10% sur les salaires de l'année suivante.
Cependant je dois partir en vacances du 25 mai au 9 juin, la semaine du 27 au 31 mai sera compté en congés sans solde mais celle du 3 au 7 juin me sera t-elle payée en maintien de salaire?
La maman a toutes les vacances scolaires mais moi je ne souhaite pas prendre mes 5 semaines tout en période scolaire, comment cela se passe t-il?
Et l'année suivante les semaines que j'aurai pris en dehors des périodes scolaires, si elles me sont payées, dois je compter les 10% tout de même?

Je vous remercie.

#77 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régularisation fin de contrat » 29-11-2012 14:45:29

je pense a quelque chose, si la regul ouvre droit a l'indemnité de cp, en maintien de salaire du coup cela ne change rien, cela change qu'en faisant la méthode des 10%?

Maintien de salaire : 13s/4*2.5=8 jours  2 (congés enfant - 15ans)
10/6*5 = 8.33 soit 9 jours ouvrés.9*3*2.85 = 76.95

10% : Sept:183.84
          Oct : 298.78
          Novembre : 263.63
          Régul : 93.94
= 840.19*10% = 84.02 soit 64.86 net

Le maintien de salaire serait plus avantageux, mes calculs sont bons? Merci

#80 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régularisation fin de contrat » 28-11-2012 15:50:16

j'ai le droit a 10% de la régul?

en fait j'ai eu des absences mais avec les heures complémentaires c'est comme si j'avais fait mes semaines complètes j'ai juste déduit le nombre d'heures complémentaires dans le salaire total.

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