Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour,

J'ai un petit soucis, voilà je vous explique.

J'accueille depuis un an un enfant dont les parents sont instit et un autre depuis avril dont les parents sont aussi instit et une petite fille depuis mai dont la maman vient de commencer un nouveau travail donc pas de vacances la première année.

Comme tous les ans je prends 3 semaines l'été, en locurence cet été en juillet et une semaine à noël et une autre entre février et mai. Depuis que j'ai les contrats des instit je prends donc mes vacances pendant les vacances scolaires.

La maman qui vient de commencer son nouveau travail (elle élève seule sa petite, le papa ne l'a pas reconnu) n'a donc pas eu de vacances cet été et a dû embaucher une babysitter pendant mes vacances.

Elle m'a payé normalement le mois de juillet (le contrat est de 10 semaines d'absences par an) et ce matin elle me dit que mes vacances n'ont rien à voir avec les semaines d'absences programmées et qu'elle ne devait pas me payer pendant 3 semaines en juillet. A la signature du contrat je lui ai donc précisé quand je prenais mes vacances sur l'année on a même noté les dates et à noël elle me dit qu'elle n'aura pas de vacances et que ça sera pareil je ne serais pas rénuméré pendant ma semaine de vacances.

Je trouve cela bizarre cela veut dire que je ne peut pas prendre de vacances comme je veux, est ce légale et normal merci de me renseigner sur ce point.

bonjour,

j'accueil depuis mai dernier un petit bout qui a des parents instituteurs donc il est absent juillet et août. A son retour il aura 6 mois. Sa maman m'a dit qu'il faudrait refaire une période d'adaptation. Qu'en pensez vous ?

j'ai déjà envoyé un message il y a quelques instants mais je ne le trouve nulle part.

Je dois accueillir le petit d'une ami pendant 3 semaines à compter du 4 août car la crèche où il va d'habitude ferme pendant cette période.

Etant donné qu'elle a droit à des aides, elle me rémunèrera.

Je voulais savoir si on doit signer un contrat complet ou si juste l'essentiel suffit ( coordonnées complètes, jours et heures d'accueil, date du début et fin de l'accueil et tarifs horaires et indemnités d'entretien)

Est t-il obligatoire de signer un contrat ?

Merci pour vos réponses

assistante maternelle depuis avril 2006 et ayant une petite fille de 3 ans, j'ai un agrément pour trois enfants et accueille actuellement 3 enfants. Mon mari et moi essayons d'avoir un deuxième enfant je voulais savoir si quelqu'un pouvait me renseigner sur le faite que ce deuxième enfant comptera dans  mon agrément , je pourrais donc accueillir 2 enfants comment faire étant donné qu'actuellement j'accueille 3 enfants le plus âgé à 1 an. Devrais me séparer d'un d'entre eux ??? Merci à celle qui pourra me renseigner