Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Vous n'êtes pas identifié(e).

Annonce

mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#101 Le métier d’assistante maternelle » placement chez nounou et en creche, est-ce possible ? » 19-04-2010 14:28:16

frances
Réponses : 13

bonjour,

contrat signé en nov 2008 avec mention : "les 2 parties conviennent que lorsque la mére trouvera un travail, l'enfant sera confié à l'ass mat. pendant les horaires de travail". Avril 2010, la mére est toujours au chomage, contrat pour 2 jours par semaine en attendant la situation de la mére.

Ce matin, la mére me précise ceci : pas de rentrée en sept 2010 car l'enfant n'a pas 3 ans, par contre sure, inscription à la crèche pour sept 2010. Elle me demande donc si je suis d'accord de continuer comme ceci, 2 jours chez moi et le reste à la crèche ? Vous ne pensez pas qu'il y a contradiction avec la mention citée au dessus ? sI vous pouvez me donner vos commentaires avant que je leur donne ma réponse (je préfére le licenciement pour essayer de trouver un contrat à plein temps).

#103 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » que signifie " de manière exceptionnelle" » 12-04-2010 14:08:28

frances
Réponses : 5

bonjour,

Au 1er mars 2010, j'ai signé un contrat année incomplete soit :
mardi 7h
jeudi 7h

Sur ce contrat est marque "de maniere exceptionnelle", le mardi et le jeudi pourront etre remplacés par d'autres jours de le meme semaine, délai de prévenance 1 semaine.

Déjà 2 changements de jours sur 2 semaines début avril par exemple lundi à la place de mardi et jeudi maintenu, 
2éme semaine idem

pensez-vous qu'il y ait une limite pour ces changements à proposer aux parents ?

#104 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande aide pour régularisation anuelle congés » 11-04-2010 16:24:22

Oui je le sais maintenant mais seulement depuis le 09 fev 2010 lors d'une reunion au RAM, que l'on devait passer à la mensualisation au plus tot. Sinon j'ai eu l'occasion de tel au CG de marseille courant nov 2009 ou l'on m'a répondu qu'il fallait rester sur de l'occasionnel étant donné que la mere était toujours au chomage depuis 2008. Mais la situation est à jour depuis le 1er mars 2010.

#105 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande aide pour régularisation anuelle congés » 11-04-2010 15:49:17

frances
Réponses : 2

bonjour,

j'ai signé un contrat dit occasionnel depuis le 06/11/2008, soit 2 après-midi/semaine pour un total de 8h/semaine. Pas mentionné sur  celui-ci nos congés respectifs donc chacun à pris ces congés d'un commun accord, moi en respectant mes 5 semaines. J'ai eu l'occasion de garder l'enfant rééllement 2 à 3 jours jours par semaine, doncmon salaire a été calculé au réel soit tx horaire X nbre d'heure + 10% chaque mois pour congés payés.

Mensualisation faite au 1er mars 2010. Là nous avons noté chacun nos périodes de congés, année incompléte.

J'ai lu quelque part qu'il fallait au moins 1 fois par an faire le point avec les parents sur les congés pris ou restant à prendre. Ce n'est pas mon cas, merci de me dire quelles sont les formules à appliquer, enfin ce qu'il faut faire. merci d'avance

#106 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment payé les heures d'adaptation » 09-04-2010 09:34:34

oui tres bien, je vais proposer ce mode de calcul aux parents qui viennent me voir tout à l'heure pour la signature du contrat.

#107 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment payé les heures d'adaptation » 09-04-2010 09:20:36

je reviens pour le mois de mai ou je vais commencer officiellement le 19 mai, année complete. Il faudra que je fasse un prorata par rapport à la mensualisation ?

#108 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment payé les heures d'adaptation » 09-04-2010 08:50:15

frances
Réponses : 4

bonjour,
je vais commencer un nouveau contrat, la mere reprend le travail le 19 mai 2010, année complete, 3 jours fixes dès le 19 mai.

La période d'adaptation devrait commencer en avril soit quelques heures par ci par là. comment faut il calculer le salaire d'avril, j'avais pensé (le nombre d'heures x taux horaires) + 10% cp = salaire avril.
Et salaire de mai du 1er au 31 mai selon la mensualisation, annee complete.

#110 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 23:52:41

je ne suis pas payée de cette différence ? j'ai compris pour les heures complémentaires

#111 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 23:33:59

merci je ne pensais pas que vous étiez là. la différence entre 49h mensu et 63h réelle est considérée comme heure complémentaire ?

#112 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 23:17:26

je suis décolée mais j'ai toujours un doute : donc je comprends que j'ai travaillé 63 heures réelles mais pour la paje le parent déclare 49 heures selon la mensualisation. MAIS mon salaire de mars est calculé donc sur 49 heures alors ?
La différence entre 63 heures réelles et 49 heures selon la mensua, on en fait quoi ? c'est le premier mois pour la mensualisation pour moi.merci d'avance de vos explications.

#114 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 16:31:49

pourquoi, je ne comprends pas, pourtant j'ai réellemnent gardé l'enfant 63h.
De mon coté pour les assedics je déclare aussi heures 49 alors ?

#115 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 16:19:57

année incomplete : 7h x 2j x  3,81 NET x 42 semaines : 12 = 186, 69 NET hors ind entretien.
63 heures normales, pas d'heures compl ni suppl.

#116 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 15:57:30

eh bien le parent m'a dit que s'il mettait 63h, le total apparaissant sur l'écran du site de la paje ne correspondant pas à celui mentionné sur notre avenant, donc à baisser les horaires au hasard jusqu'à ce qu'il trouve identique à notre avenant. Je ne suis jamais allée sur le site de la paje donc je ne sais pas comment cela se passe.

#117 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » aide pour déclaration à la paje » 07-04-2010 15:47:39

frances
Réponses : 25

bonjour,
le parent m'annonce qu'il a du 'trafiquer' lors de la déclaration à la paje sur internet cad déclarer 59 heures au lieu de 63 heures de garde reelles, c'est pour qu'il puisse tomber juste par rapport à la mensualisation mise en place le 1er mars 2010, somme indiquée sur notre avenant.
Etant auparavent au chomage, je dois actualiser ma situation tous les mois auprès des assedics et j'ai donc déclaré sur internet pour le mois de mars 63 heures de garde réelle.

quelqu'un pourrait m'aider afin que je transmette les bonnes infos au parent.merci

#118 Re : Embaucher une assistante maternelle » peut on avoir deux assistante maternelle pour 1 enfant? » 31-03-2010 17:32:22

Maintenant pour l'enfant, serait-il bien pour lui qu'il soit gardé sur une semaine par 2 nounous ? A la formation on nous a dit qu'il fallait éviter cela. à réfléchir.

#120 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heure maximale journalier de garde » 30-03-2010 14:49:30

frances
Réponses : 4

bonjour,

je garde habituellement un bb pour une journee de 10h à 17h.
Prochainement je devrai faire de 8h à 19h. QUestion : pouvez vous me rappeler le maximun d'heure de garde dans une journée selon la convention.merci

Pied de page des forums

Propulsé par FluxBB