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#121 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régul ou pas ! » 30-03-2011 10:57:26
- kiki3363
- Réponses : 7
bonjour à tous et toutes,
voici mon questionnement.
apparemment (j'attend l'avenant en fait ! ) la maman qui m'emploie souhaite modifier mon contrat dès le mois de juin pour plus d'heures.
nous sommes actuellement en année incomplète, 41 semaines, 32h30 par semaine, 3€20.
début contrat 01 mars 2011.
la mensu 3.20 X 32.5 X41 / 12
dès le 1er juin elle me règlera les CP acquis selon la formule la plus avantageuse pour moi par 12ème.
ma question est : est-ce que je dois faire une régul. ou pas au 31 mai ? pour les 13 semaines de travail (de mars à mai) pour voir ce que j'ai touché et ce que j'aurai du toucher !
merci de vos réponses
#122 Re : Le métier d’assistante maternelle » Commen faites vous avec vos enfant? » 29-03-2011 19:11:52
bonsoir
voilà comment cela s'est passé car j'ai été dans ce cas là. 2 enfants de 3 ans et 18 mois (à l'époque, maintenant 4 ans et 2 ans).
donc celui de 3 ans sait monter tout seul, celle de 18 mois je suis restée derrière elle pour montrer à l'AS que ma fille sait monter à 4 pattes. et là la question comment ferais vous quand vous aurez votre agrément? réponse donnée: " tout simplement mon fils s'est monté, ma fille aura 2 ans quand je commencerai à garder des enfants, donc je reste derrière elle et j'ai le bébé dans les bras."
et là seconde question et pour descendre alors? réponse donnée "mon fils s'est descendre tout seul, barrière en haut et je descend bébé que je met en sécurité dans parc puis je surveille ma fille qui descend sur fesses!"
l'assistante sociale m'a répondu excellentes réponses !!
voilà en espérant que cela te servira
#123 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » fibn de contrat erreur d'heure » 29-03-2011 10:52:05
bonjour,
il me semble que 10h45 correspond à 10h75 :
- 1/4 d'heure = 25
- 1/2 heure = 50
- 3/4 d'heure = 75.
pour moi pas d'erreur à moins que .....
#124 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment calculer ? » 08-03-2011 15:30:55
merci beaucoup pour les réponses rapides
#125 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment calculer ? » 08-03-2011 14:54:56
- kiki3363
- Réponses : 2
bonjour,
j'ai une petite question voir 2 ou 3 !!!!
voilà le contrat: année incomplète à compter du 01 mars 2011 (date signature du contrat et début période d'adaptation) 32h30 par semaine sur 4 jours (du mardi au vendredi).
comme je compte donner tout les mois un papier récap. pour la déclaration paje, ma question est la suivante: comment calculer le nombre de jours d'accueil. est ce que je donne le nombre de jours travaillés réellement dans le mois ou bien dois je faire la moyenne des jours (4 jrs par sem x 41 semaines / 12 mois).
ensuite même problème pour les heures d'accueil est ce au réel ou une moyenne.
faut il arrondir au supérieur ou inférieur si virgule.
je veux pas faire de bétises pour mon premier contrat!
merci de vos réponses.
#126 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » adaptation sur 1 jour !!!! rémunération? » 11-02-2011 12:44:18
bjr
pour popopilo, le rdv pour signer engagement réciproque j'ai déjà prévu (avec parents !!!!!) que ce soit long genre 1h30 / 2h et j'ai demandé sur 1 bib . explication: je compte demander un max de renseignement sur les rythmes de petit loup, ses habitudes. en resumé tout ce que tu as écrit hihihihihihi! et bien sûr de voir tous les points du contrat histoire que tout soit clair !!
pour nounoujulie, j'ai tel au greta et au cg. puis j'ai demandé à des nounous des environs quand est ce qu'elles ont reçu le papier et par quel organisme (la formation) et réponse unanime: le dernier jour.
et pour le calcul de la période d'adaptation: donc je prends le mois entier de la mensualisation, je déduis 1 jour de travail (le 1er mars cause adaptation) et je rajoute les heures de l'adaptation en heures complémentaires (comme cela au réel). est ce correct ou pas? (je pense connaître déjà la réponse de popopilo haha).
et au 31 mai calcul des CP sur ces 3 mois car année incomplète. et nouvelle question: j'ai 2 enfants de - 15 ans donc 4 jours en plus. faut il faire le calcul de ces 4 jours avec les CP ou pas? merci de votre réponse!
#127 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » adaptation sur 1 jour !!!! rémunération? » 10-02-2011 22:42:08
en réponse pour la formation, le greta donne le dernier jour de formation, j'ai téléphoné deux fois pour être sûr !! (je sais que l'on peut pas commencer avant ce césame)
quant à la mère (ou le père d'ailleur) ne peuvent pas faire autrement helas.
l'idée de plusieurs "passages" dans la même journée est pas mal, je n'y aurai pas pensé!
de toute manière je les revois la semaine prochaine pour signer l'engagement réciproque et l'on mettra au point la jour de l'adaptation.
et merci pour le calcul, c'est sympa de m'avoir aider.
___________________________________________
ce site, UNE MINE D'OR
#128 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » adaptation sur 1 jour !!!! rémunération? » 10-02-2011 19:50:32
- kiki3363
- Réponses : 8
bonjour,
encore un titre qui dit tout ma parole !!!!
donc contrat de 32h pour 41 semaines donc année incomplète.
contrat qui débute le 01 mars par la période d'adaptation. le lendemain on commence les horaires normaux du contrat.
je répond à la question avant qu'elle soit posée: pourquoi 1 jour d'adaptation? et bien tout simplement car j'ai eu mon agrément en janvier et que je fait ma formation 60 h et 1er secours du 14 février au 28 février (super pendant les vacances de mes enfants)!! donc adaptation avant impossible!
ma question toute bête: comment compter ce mois de mars : au réel à cause d'un jour d'adaptation et on fait la mensu dès avril ou alors la mensualisation directe.
pour l'adaptation sur 1 jour: je pensais avoir loulou et maman 1h (sur bib par exemple) puis après maman part 1h ou 2 et revient le prendre. quand pensez vous?
en attente de vos réponses.
#129 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 1er contrat plein de questions et confirmation de mes (nos) calculs ! » 09-02-2011 16:59:45
bjr
ok MMMMMMMMMEEEEEEEEEEERRRRRRRRRRCCCCCCCCCIIIIIIIIII
#130 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 1er contrat plein de questions et confirmation de mes (nos) calculs ! » 08-02-2011 20:45:41
lilie24
vi suis bête sur ce coup là c'est vrai !!!
sinon sur les points cités il y a des erreurs ou pas!
pour le changement de mensu (passage à 50h) faudra passer par un avenant ou je met directement dans contrat le premier jour?
merci
__________________________________________
questions questions encore des questions vous allez me modire ma parole.
#131 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 1er contrat plein de questions et confirmation de mes (nos) calculs ! » 08-02-2011 20:27:34
sophie56, pourquoi je pourrais pas baisser mon taux horaire si bien stipulé au contrat d'entrée de jeu avec l'augmentation des heures! vue que les 3.3€ sont pour 32H et les 3€ seront pour les 50H.
heu article 12 cnn 1/10 c'est pas 10%. GGGGGGGGRRRRRRRRRRRR je suis paumée. pouvez vous me dire alors comment ça se calcul SVP .
quant aux nombres de semaines c'est 41 semaines (quand mes congés sont acquis!) mais ***** pour la première année ce sera pas le cas car j'ai pas mes 5 semaines au fait donc ........... 52 - 6 (des parents) - 11.5 jours (pour moi) c'est çà !!
#132 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 1er contrat plein de questions et confirmation de mes (nos) calculs ! » 08-02-2011 20:03:42
encore un nouveau point non mentionner: pour le paiement elle veut payée en 3 mois pour les congés de mars 2011 à mai 2011 peut elle ou pas. ensuite pour les autres années se sera tous les mois du 01 juin 2012 au 31 mai 2013 (pour les congés acquis de juin 2011 à mai 2012) ...
#133 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 1er contrat plein de questions et confirmation de mes (nos) calculs ! » 08-02-2011 19:54:22
- kiki3363
- Réponses : 8
bonsoir,
tout est dit dans le titre!
donc voilà le tableau, premier contrat (sur à 99%, la maman veut signer un engagement mais je me donne 2/3 jours, et je vois d'autres parents demain!) avec petit loup selon les modalités suivantes:
1. dès le 01 mars 2011: 32h/semaine à 3€30 41 semaines année incomplète.
2. dès le 01 juillet 2011: changement de planning: 50h/semaine à 3€ (suis sympa vous direz de baisser) 41 semaines, année incomplète toujours.
3. les IE seront à rajouter par jours de garde. OK ça bien compris idem pour repas !
pouvez me confirmer que je ne me trompe pas dans les calculs et dans ce que je vais dire (et noter) au contrat.
premier point: je fais une mensu en année incomplète jusqu'au mois juin compris pour 32h/semaine. ensuite j'en fait une nouvelle pour 50h/semaine. c'est cela?
deuxième point: congés acquis de mars 2011 à mai 2011: 7,5 jours + 4 jours (2 enfants - 15 ans) 11,5 jours à poser entre 01 juin 2011 et mai 2012. c'est cela? à ce sujet, ces congés devront être posé différemment des parents car année incomplète mais s'il y a des jours en commun ça marche comment pour la mensu faut en refaire une nouvelle ou on regarde au 31 mai de l'année suivante les semaines réellement travaillées . je sais pas si je suis bien clair là !!
troisième point: au 01 mai 2011 on regarde pour régler les congés acquis. et là, je fais comment pour le calcul. 360.80 X 3 X 10% = 108.24 (à régler en plus) ou l'autre formule (je la comprend pas ) merci de m'aiguiller.
quatrième point: au 01 mai 2012 on regarde les congés acquis sur le modèle précédent (pour le calcul). c'est ça?
cinquième point: je vais noter sur l'engagement réciproque (si je la prend) contrat 32 h puis au 01 juillet contrat 50h. ai je le droit ou pas! puis sur le contrat (si signature) une clause comme quoi changement tarif et horaire dès le 01 juillet. OUI OU NON !!
voilà désolée pour le pavet, mais je veux pas faire de bêtises et je veux que tout soit clair et limpide avec les parents.
c'est un gros contrat à l'arrivée, et c'est pas mal de commencer par 32h comme cela mes enfants (4 ans en janvier 2011 et 2 ans en mars 2011 pourront s'adapter eux aussi !!).
de toute manière je me donne jusqu'à vendredi et je l'appelle !!
contact super avec la maman on est sur la même longueur d'onde sur tout. génial. et elle aussi elle veut que tout soit clair avant de signer donc j'ai besoin de vous et de vos expériences.
en l'attente.
et bonne soirée
#134 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » prise de tête encore et encore! » 03-02-2011 20:39:42
bonsoir
"elle me répond bah pourquoi c'est un médecin!"
faut et archi faut!! un kinésithérapeute n'est pas un médecin !!! c'est une idée reçue
la kinésithérapie est une profession paramédicale (comme ostéo,homéopathe ...)
et j'aurai fait pareil.
je vais rajouter une clause dans mon contrat. c'est dingue ça!!
#135 Re : Le métier d’assistante maternelle » Formation fini et un peu perdu!!! » 02-02-2011 22:55:05
bonsoir stella14
A RIRE j'ai eu mes dates de formation 15 jours avant le courrier qui précisait mon agrément !!! original non ?
#136 Re : Le métier d’assistante maternelle » agrée ou pas ! » 25-01-2011 12:04:11
bonjour,
je vous donne de mes nouvelles. et vous allez rire !!!
j'ai téléphonné et je suis agréée pour 2 (dont 1 de + 18 mois) donc la place de ma fille (22 mois).
le plus marrant : j'ai reçu le 21 janvier (BON ANNIV') mes dates de formation et 1er secours qui seront pendant les vacances scolaire de février (lol les petits partiront chez papy et mamy à 350km SNIFF SNIFF) mais j'ai toujours pas reçu la décision d'agrément par courrier !!!
j'ai rappelé aujourd'hui pour savoir si bien envoyé. Le CG m'a dit oui le 17 janvier, faut attendre la fin de semaine et si rien reçu je les rappelle (on a quand même revérifié l'adresse).
Cela vous arrive souvent ou pas.
Et tout à l'heure j'ai un RDV avec une maman pour le mois de mai !! super merci à ma voisine qui pense à moi !!
à bientôt
#137 Re : Le métier d’assistante maternelle » agrée ou pas ! » 20-01-2011 19:08:31
bonsoir,
merci pour vos réponses.
je vais appeler demain matin pour savoir ce qu'il en est et je vous tiens au courant.
#138 Le métier d’assistante maternelle » agrée ou pas ! » 20-01-2011 12:17:29
- kiki3363
- Réponses : 8
bonjour à toutes et tous,
voici mon problème, ou plutôt mon questionnement.
j'ai fait une demande d'agrément, retour du recommandé pour dossier complet le 18 octobre 2010. j'ai eu 2 visites de l'assistante sociale (très sympa soit dit en passant !!) et elle m'a dit que je passais en commision le 14 janvier 2011 (soit vendredi dernier).
je sais que le délai est de 3 mois pour savoir si agrément ok ou pas (elle'a dit que pour elle pas de problème pour 2 alors que je demandais 3).
pensez vous que cela fait "forcing" ou dois je attendre avant de téléphoner au CG pour savoir si ok ou pas? j'ai des assistantes maternelles dans mon voisinage qui voudraient communiquer mon tel à des parents qui recherchent mais comme je connais pas la réponse et que j'ai pas les dates de formation ................
ensuite pourrais-je commencer à travailler dès la fin de formation ou pas?
merci pour vos réponses.
Maman d'un garçon de 4 ans et fille de 22 mois
#139 Re : Le métier d’assistante maternelle » Livret d'acceuil » 25-11-2010 11:50:20
merci beaucoup pour l'envoi de votre livret. il me donne quelques idées supplémentaires.