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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#161 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » pour le calcul péri » 10-03-2010 21:36:49

16h20 = 16,33 car 20minutes en centième c'est 0,33 (20/60)
donc pour le lundi et vendredi 2,00 (2h00 le midi) + [18,00 (18h00) - 16,33 (16h20) = 2,00 + 1,67 = 3,67

#162 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » pour le calcul péri » 10-03-2010 19:28:34

déjà 16h20 = 16,33
lundi = 3,67
mardi = 2,00
jeudi = 2,00
vendredi = 3,67
ce qui te fait un total de 11,34 heures/ semaine
heures au mois : 11,34 heures/semaine * 36 semaines / 12 mois = 34,02 heures / mois
mensualisation : tarif net * 11,34 heures/semaine * 36 semaines / 12 mois

#163 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » faites vous??? » 10-03-2010 17:27:53

non je ne fais pas de tarifs spécial fratries car j'ai différent tarif de garde

#164 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paiement de cp » 10-03-2010 16:48:30

si tu veux ,j'ai un formulaire de CP,mail moi et je te l'enverrai

#167 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tarif et bulletin de paie » 09-03-2010 11:41:18

pour le contrat demande à Parme si elle peut t'envoyer le sien car il est très bien
pour le taux horaire,tout dépend où tu te trouve demande au ram ou aussi si tu as la possibilité de demander à d'autre assmat de chez toi
pour le bulletin de paye je peux t'envoyer celui que je me sers
j'ai même un formulaire de calcul pour les CP que je peux t'envoyer aussi

#168 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp supp » 07-03-2010 19:12:39

désolé j'ai mal lu la phrase
CONGES SUPPLEMENTAIRES
(Article 12 de la Convention Collective) Le congé principal est supérieur à 2 semaines et au plus, égal à 4 semaines. Il peut être fractionné par l’employeur avec l’agrément du salarié. Il est alors attribué des congés supplémentaires pour congés fractionnés. Une fraction d’au moins 2 semaines doit être attribuée pendant la période du 1er mai au 31 octobre de chaque année. Les jours restant peuvent être accordés en une ou plusieurs fois en dehors de cette période.

•    2 jours supplémentaires (si le nombre de jours restant à prendre après le 31 Octobre est au moins égal à 6 jours).
•    1 jour supplémentaire (si le nombre de jours restant à prendre après le 31 Octobre est égal à 3, 4 ou 5 jours).

#170 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fihe de paie » 06-03-2010 14:18:06

j'ai aussi un modèle de bs si tu le veux mail moi et je te le ferai parvenir (tout est détaillé dessus pour le remplir)

#171 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » formation et enfant le même jour !!!! » 06-03-2010 14:12:33

bien sur que tu peux,tu ne la garde pas pendant les heures de formation sauf si après la formation tu veux être tranquille

#174 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » absence de l'enfant » 25-02-2010 15:23:47

absence cause retour de vacance avec décalage horaire donc besoin de se reposer

#175 Re : Le métier d’assistante maternelle » periscolaire » 25-02-2010 00:11:19

pas de modification à aire à ta maison et il faut que tu comptes 3 mois à partir de l'envoi de ton courrier

#176 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » absence de l'enfant » 25-02-2010 00:03:16

factoch
Réponses : 7

quand un enfant est absent et que c'est une absence non prévu,je sais qu'on ne compte pas le ie mais je voudrais savoir si on compte une journée de présence quand même pour la fiche de paie.

#177 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat pour périscolaire » 24-02-2010 23:59:27

cela fait 16 semaines scolaire + 6 semaines de vacances scolaire + tes 4 semaines d'aout,donc:
- vacances scolaire: 10h*4jours*6semaines vacance scolaire*tarif/6 mois
- scolaire:2,67h*4jours*16 semaines scolaire*tarif/6 mois
et tu additionnes le résultat de vacances scolaires à celui de scolaire est cela te donne ta mensualisation

#178 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » juste ou faux? » 13-02-2010 18:46:48

je pense que oui,c'est pourquoi y'a beaucoup de pe qui veulent par anticipation (cela est hors convention) et nous assmat au bout du compte nous sommes perdantes.Je comprends les pe qui veulent régler par anticipation car en cas de licenciement cela leur fait moins de sous à sortir (paye,licenciement =bien sur les CP)

#179 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » nouveau contrat » 13-02-2010 18:29:46

tu commences au réel et au 1 mars tu mensualise mais ton contrat débute le 15 février

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