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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
12-02-2013 20:41:34
#62 13-02-2013 09:32:31
- nathodisab
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Re : probleme de mensualisation
coucou, je confirme ce que dit Luceuh 
et très bon conseil l'envoi de lettre simple simultané au RAR !
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#63 13-02-2013 09:35:15
- nathodisab
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Re : probleme de mensualisation
Pour les calculs des cp, bien comparer les deux méthodes "conventionnelles" et garder la plus avantageuse pour l'ass-mat, qu'elle n'est rien à redire aux calculs !
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13-02-2013 09:55:00
#65 13-02-2013 10:10:58
Re : probleme de mensualisation
il faut comparer par rapport a ce qu'elle aurait percu par rapport a une bonne mensualisation ou calculer au nombre d'heures
car la difference ne sera pas la meme pour l'ass mat
car en decembre avenant avec reduction d'heure si y'avais eu regularisation y'aurai eu un trop percu de l'ass mat du faites que les deux semaines de septembre et les deux semaines de octobre etait les congés des parents.
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#66 13-02-2013 10:41:51
- nathodisab
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Re : probleme de mensualisation
il faut comparer par rapport a ce qu'elle aurait percu par rapport a une bonne mensualisation ou calculer au nombre d'heures
car la difference ne sera pas la meme pour l'ass matcar en decembre avenant avec reduction d'heure si y'avais eu regularisation y'aurai eu un trop percu de l'ass mat du faites que les deux semaines de septembre et les deux semaines de octobre etait les congés des parents.
il n'y a eu aucun avenant signé quand l'ass-mat n'a plus voulu travailler le samedi ?
y a t'il des feuilles de présence de l'enfant, co-signées chaque mois ?
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#67 13-02-2013 10:48:50
- petitlouloulogan
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Re : probleme de mensualisation
elle m'envois sont contrat de travail demain par mail.
pour que j'y vois plus clair je vous en dit plus demain merci
comment sa elle vous envoie le contrat
vous n'en avez pas 1 vous??
a non désolé sa ne vous concerne pas directement
Dernière modification par petitlouloulogan (13-02-2013 10:50:27)
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#68 13-02-2013 10:52:50
Re : probleme de mensualisation
titi2010 a écrit :il faut comparer par rapport a ce qu'elle aurait percu par rapport a une bonne mensualisation ou calculer au nombre d'heures
car la difference ne sera pas la meme pour l'ass matcar en decembre avenant avec reduction d'heure si y'avais eu regularisation y'aurai eu un trop percu de l'ass mat du faites que les deux semaines de septembre et les deux semaines de octobre etait les congés des parents.
il n'y a eu aucun avenant signé quand l'ass-mat n'a plus voulu travailler le samedi ?
y a t'il des feuilles de présence de l'enfant, co-signées chaque mois ?
y'a eu avenant oui mais l'ass mat a pas fait de photocopie pour les parents.
et non pas de feuille cosigné/
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#70 13-02-2013 11:32:36
- nathodisab
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Re : probleme de mensualisation
un avenant signé par les deux partie que l'ass mat a garder mais pas photocopier au parents du coup elle a aucune preuve .
il faudrait qu'elle en demande la copie à l'ass-mat!
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#71 13-02-2013 12:54:40
Re : probleme de mensualisation
titi2010 a écrit :un avenant signé par les deux partie que l'ass mat a garder mais pas photocopier au parents du coup elle a aucune preuve .
il faudrait qu'elle en demande la copie à l'ass-mat!
et si l'ass mat veux pas vu la tension en ce moment????
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#72 13-02-2013 13:17:57
Re : probleme de mensualisation
sans ce document , c'est la parole de l'am contre celle du pe
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#73 19-02-2013 21:21:24
Re : probleme de mensualisation
sans ce document , c'est la parole de l'am contre celle du pe
oui sauf que sur le salaire de la mensualisation ca a baisser donc automatiquement y'a bien eu un changement
enfin le probleme est pas la.
il y a ecrit au contrat que les congés payé sont payés 12 mois sur 12 mais que si le contrat venait a etre rompu elle lui devait 10% des cp... a votre avis si ca va au prudhomme est ce que c'est une clause abusive ou pas....
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