Cas de conscience...

zambacristina · 07-03-2017 18:22:10

bon courage Lala35! demande donc l'extension d'agrément , j'espère que tu vas vite trouver une solution pour être + à l'aise au niveau de tes revenus pour assumer tes dépenses et être donc moins soucieuse...

07-03-2017 18:22:10

reausabelle · 07-03-2017 19:49:53

Et bien..pour mon expérience actuelle...j'ai deux périscolaires...que le soir après école...mais du coup suis un peu coincé pour d'autres contrats à venir ....(tranches d'âge à respecter plus ma petite dernière qui occupe une place pour le moment..).... j'aurais pu prendre d'autres contrats....si pas les périscolaires...et pourtant croyez-moi..au niveau salaire j'aurais bien changer...mais me suis engagée. Et pour moi c'est impossible de faire machine arrière...c'est comme ça...ma conscience....donc je verrai dès que les périscolaires n'auront plus besoin de moi... Après vraiment... question salaire...on peut réfléchir...mais je n'en dormirais pas....fichu conscience!!?

lala35 · 07-03-2017 20:25:12

reausabelle a écrit :

Et bien..pour mon expérience actuelle...j'ai deux périscolaires...que le soir après école...mais du coup suis un peu coincé pour d'autres contrats à venir ....(tranches d'âge à respecter plus ma petite dernière qui occupe une place pour le moment..).... j'aurais pu prendre d'autres contrats....si pas les périscolaires...et pourtant croyez-moi..au niveau salaire j'aurais bien changer...mais me suis engagée. Et pour moi c'est impossible de faire machine arrière...c'est comme ça...ma conscience....donc je verrai dès que les périscolaires n'auront plus besoin de moi... Après vraiment... question salaire...on peut réfléchir...mais je n'en dormirais pas....fichu conscience!!?

Bien sur que moi aussi en temps normal j'aurai gardé les contrats car je me suis engagé et pour moi c'est important.
J'ai eu comme toi (il y a 2 ans je crois) une perisco, et finalement que ce soit niveau organisation ou salaire et bien c'était compliqué et heureusement au bout de 7-8 mois, la maman m'a annoncé qu'elle s'installait avec son nouveau compagnon a plus de 30km de chez moi et que du coup une fois l'année scolaire terminé elle mettrait fin au contrat... et bien ce fut un soulagement. ..

reausabelle · 08-03-2017 14:27:39

Et.oui..... je me suis même dit que je ne prendrai plus de périscolaires avec ce type de temps de garde....(je ne les ai pas les vacances scolaires..un sacré manque financierement... Et difficile de trouver pour "compléter"mes dispo... ça colle jamais..)......je me dis parfois..pourvu que la maman n'ai plus besoin à la rentrée...car moi je me sens coincée et engagée....suis pas très forte pour m'imposer et dire stop...

08-03-2017 14:27:39

bibiche36 · 08-03-2017 14:34:16

J'ai une collègue qui ne prend que des petits 0-3 ans et le dit tout de suite à l'entretien.
Au moins les parents sont fixés et acceptent ou non de signer.
Elle est tout le temps complète et du coup pas de baisse de salaire en lien avec une entrée à l'école.

lulu54 · 08-03-2017 22:12:57

moi je ne comprends pas ton hesitation ....

tu as besoin tu fais ....
y'a pas 36 solutions !!!
tu ne peux pas regretter une situation qui te devient necessaire ...

on va quand meme pas psychoter pour une demission legale respectueuse et le cas de conscience qu'elle pourrait entrainer
il suffit d'expliquer les choses , c'est dommage mais c'est ainsi

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#21 07-03-2017 18:22:10

Re : Cas de conscience...

07-03-2017 18:22:10

#22 07-03-2017 19:49:53

Re : Cas de conscience...

#23 07-03-2017 20:25:12

Re : Cas de conscience...

#24 08-03-2017 14:27:39

Re : Cas de conscience...

08-03-2017 14:27:39

#25 08-03-2017 14:34:16

Re : Cas de conscience...

#26 08-03-2017 22:12:57

Re : Cas de conscience...

Pied de page des forums