cp par 1/12 ème

lulu64 · 15-03-2019 16:26:13

je sais bien que c'est illégal, mais j'ai constaté que pas mal de parents trouvent qu'il n'y a pas trop le choix pour eux au final

et moi aussi, il m'est arrivé avec des pe qui devaient payé en totalité en juin, d'avoir eu " des arrangements" avec eux, car ils t'annoncent tout déconfis en avril , que ça va être dur pour eux de payer en 1 seul fois en juin, que ce qu'ils avaient mis de coté est parti car obligé s'en servir pour une galére, un imprévu qu'il leur est arrivé, bref, et ne voulant pas te léser non plus et pour avoir ton dù de congé m'ont proposé de payer les congés en 2 ou 3 fois par exemple , style juin juillet aout et c'est réglé
ça c'est pas prévu dans la convention non plus , mais pour avoir notre dù , on est "obligé" d'accepter aussi , on se met à la place des pe qui , comme pour tout le monde ont des mois difficiles aussi, c'est malheureusement le contexte d'aujourdh ui .......
mieux vaut avoir ses congés payer en 2 ou 3 fois même si cette méthode n'est pas prévu dans la convention , , plutot que rien en juin aussi....et sans faire le 12eme non plus à coup de petite somme mensuelle"a credit"

on est dans un contexte social difficile et on est obligé parfois de trouver "des arrangements"
je préfére sincerement être sur d'avoir mes congés payés en 3 mois si le pe peut faire comme ça pour me payer mon dù , plutot que de ne rien avoir en juin en 1 seule fois .....;
et les pe se rendent compte qu'il devrait y avoir plus de propositions , de possibilités " légales" pour eux aussi sur la maniére de payer les congés , ce qui est proposé par la convention ne leur convient pas, pas trop le choix ( en 1 fois c 'est trop lourd pour eux , et pas sur de pouvoir mettre de coté ) et le 12eme n'est pas arrangeant pour l'am qui peut refuser aussi d'attendre ses congés à crédit ......
je sais pas vous, mais moi, quand on aborde les congés en rdv , je ressens que le peu de choix proposés légalement sur la méthode de paiement ne leur convient pas spécialement.......ils savent qu'ils doivent payer , ça c'est pas le souci, mais pas comme ça, et proposent d'eux même de commencer dés le départ, d'anticiper, pour être à jour en juin , puisque ça doit être réglé en juin ...méthode plus souple pour eux .....et l'am a perçu son gain prévu
ce n'est pas un souci qu'ils veulent pas payer, c'est la façon donc s'est proposé qui les genent
je reconnais qu'ils ont pas tort, ça pourrait être une souplesse pour le pe et que je comprends que c'est pas donné à tout le monde de pouvoir tout payer d'un coup en 1 seule fois , que c'est pas donné à tout le monde de mettre de coté une somme X tous les mois quand au 15/16 le compte est au rouge.... et même si ils y arrivent , il suffit d'un pépin et boum on pioche dans la cagnotte des congés à nounou car pas le choix .....et là et bé on accepte un paiement différent de ce qui a été prévu , si le pe en toute honnéteté te dit qu'il pourra pas payer d'un coup .....on est humain aussi
moi je pourrais peut être pas payer non plus une somme X en totalité , et je serais contente d'avoir une possibilité d'échéancier a court terme pour régler mon dù et que la personne est ce dù à la date prévue
les demandes des parents vont dans ce sens , ils veulent que ce soit payés comme prévu en juin, aucun probléme pour eux, ils doivent payer,ils le savent , mais de leur permettre de le faire en souplesse aussi ......car c'est chaque année que ça tombe .....;

15-03-2019 16:26:13

mamine69 · 15-03-2019 16:27:01

le fait est quil y a forcement un magouillage pour la déclaration paje
même si il ni a pas de trop percu pour les congés

zuenna · 15-03-2019 16:40:07

Si à chaque fois que quelque chose dans la convention ne convient pas, on fait à notre sauce ou pire quelque chose d'illégal .....

Et ça n'a rien à voir avec le fait d'accepter 2 ou 3 chèques à encaisser à une date ultérieure

Babou74 · 15-03-2019 16:44:19

lulu64 a écrit :

je sais bien que c'est illégal, mais j'ai constaté que pas mal de parents trouvent qu'il n'y a pas trop le choix pour eux au final
et moi aussi, il m'est arrivé avec des pe qui devaient payé en totalité en juin, d'avoir eu " des arrangements" avec eux, car ils t'annoncent tout déconfis en avril , que ça va être dur pour eux de payer en 1 seul fois en juin, que ce qu'ils avaient mis de coté est parti car obligé s'en servir pour une galére, un imprévu qu'il leur est arrivé, bref, et ne voulant pas te léser non plus et pour avoir ton dù de congé m'ont proposé de payer les congés en 2 ou 3 fois par exemple , style juin juillet aout et c'est réglé
ça c'est pas prévu dans la convention non plus , mais pour avoir notre dù , on est "obligé" d'accepter aussi , on se met à la place des pe qui , comme pour tout le monde ont des mois difficiles aussi, c'est malheureusement le contexte d'aujourdh ui .......
mieux vaut avoir ses congés payer en 2 ou 3 fois même si cette méthode n'est pas prévu dans la convention , , plutot que rien en juin aussi....et sans faire le 12eme non plus à coup de petite somme mensuelle"a credit"
on est dans un contexte social difficile et on est obligé parfois de trouver "des arrangements"
je préfére sincerement être sur d'avoir mes congés payés en 3 mois si le pe peut faire comme ça pour me payer mon dù , plutot que de ne rien avoir en juin en 1 seule fois .....;
et les pe se rendent compte qu'il devrait y avoir plus de propositions , de possibilités " légales" pour eux aussi sur la maniére de payer les congés , ce qui est proposé par la convention ne leur convient pas, pas trop le choix ( en 1 fois c 'est trop lourd pour eux , et pas sur de pouvoir mettre de coté ) et le 12eme n'est pas arrangeant pour l'am qui peut refuser aussi d'attendre ses congés à crédit ......
je sais pas vous, mais moi, quand on aborde les congés en rdv , je ressens que le peu de choix proposés légalement sur la méthode de paiement ne leur convient pas spécialement.......ils savent qu'ils doivent payer , ça c'est pas le souci, mais pas comme ça, et proposent d'eux même de commencer dés le départ, d'anticiper, pour être à jour en juin , puisque ça doit être réglé en juin ...méthode plus souple pour eux .....et l'am a perçu son gain prévu
ce n'est pas un souci qu'ils veulent pas payer, c'est la façon donc s'est proposé qui les genent
je reconnais qu'ils ont pas tort, ça pourrait être une souplesse pour le pe et que je comprends que c'est pas donné à tout le monde de pouvoir tout payer d'un coup en 1 seule fois , que c'est pas donné à tout le monde de mettre de coté une somme X tous les mois quand au 15/16 le compte est au rouge.... et même si ils y arrivent , il suffit d'un pépin et boum on pioche dans la cagnotte des congés à nounou car pas le choix .....et là et bé on accepte un paiement différent de ce qui a été prévu , si le pe en toute honnéteté te dit qu'il pourra pas payer d'un coup .....on est humain aussi
moi je pourrais peut être pas payer non plus une somme X en totalité , et je serais contente d'avoir une possibilité d'échéancier a court terme pour régler mon dù et que la personne est ce dù à la date prévue
les demandes des parents vont dans ce sens , ils veulent que ce soit payés comme prévu en juin, aucun probléme pour eux, ils doivent payer,ils le savent , mais de leur permettre de le faire en souplesse aussi ......car c'est chaque année que ça tombe .....;

Il y a quand même 4 choix ( en 1 fois en juin , à chaque prise , à la prise principale , par 1/12 ) ce qui n'est quand même pas mal !!
dont 2 "échelonnés" ( à chaque prise et 1/12)

A eux de prévoir au mieux et surtout pas au détriment de leur assmat' .
Pas besoin d'arrangements de magouilles de pratiques illégales et hors Convention !
Et pourquoi serait ce forcément dans "la cagnotte des congés à nounou" qu'ils devraient piocher en cas de besoin imprévu ??

15-03-2019 16:44:19

mamine69 · 16-03-2019 09:12:55

en tout cas plus de magouillage pour moi
j ai mis assez longtemps pour tout mettre en place et a rester dans la convention
pas de retour en arrière
a la fin du mois de mars je vais donner le calcul et le montant approximatif des congés aux parents.un petit vous vous souvenez...