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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#21 08-10-2009 00:11:13
Re : le "black"...
Alors, les risques à mon avis elle les rencontrerai si elle avait un pépin avec le bambin. Et uniquement si les parents se retournent contre elle. Car étant aussi fautifs qu'elles ils n'auraient pas forcément envie de lui chercher des noises !
Comme dit plus haut, même si c'est grave et s'il y a enquête, si les parents disent qu'il n'y a pas rémunération et que ce n'est qu'un service...
cela bien sûr si elle n'en garde qu'un, et que ce n'est pas tous les jours, et beaucoup d'heures, bref si le coup du "service rendu" reste crédible.
A part ça, les RAM, les PMI, tout le monde connait la présence du black et personne ne dénonce.
Chez nous cela fait des années que le RAM et la PMI vont à la rencontre des personnes qui travaillent régulièrement au black : rien ne fait changer d'avis ces femmes, elles ne s'officialisent pas et n'auront aucun soucis. C'est très clair.
Il y a plusieurs raisons qui font que certaines préfèrent travailler illicitement !
entre autre :
- revenus non déclarés = pas d'impôts
- pas envie de se "prendre la tête" avec la paperasse et les contraintes. Plus contente, plus d'accueil, pas de préavis, pas de blabla etc.
- leurs conditions d'accueil ne leur permettraient pas d'avoir leur agrément tout simplement et elles en sont conscientes.
- pas envie de faire les frais d'aménagement éventuellement nécessaires pour satisfaire les exigences de la PMI
etc.
Je cherche l'inspiration et je reviens...
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