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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 21-09-2010 14:04:14

fanny2312
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très embétée...dois-je démissionner ??

Bonjour à tous,

je garde depuis presque 3 ans une petite.
je l'ai d'abord eu en temps plein puis en péri-scolaire !
depuis mai 2010, la petite n'est pas venue chez moi (la maman était alors en arrêt maladie).
Courant mai les parents ont déménagés assez loin, et depuis la petite n'est jamais revenue chez moi.
les parents m'ont fait part du fait début juin qu'ils allaient mettre fin au contrat, mais depuis ce jour toujours aucune lettre de licenciement...

je recois chaque mois par chèque le montant de la mensualisation (que je réclame) étant donné que le contrat court toujours !
la maman continue de faire la déclaration auprès de la paje.

que dois je faire ?? donner ma démission ??
que feriez vous à ma place ??
la maman est actuellement en congé maternité pour son deuxième enfant...
elle a donc le temps de faire sa lettre, je n'y comprend rien...

quel intérêt peut t-elle avoir a faire cela ??
moi ça commence sérieusement à me gener d'être payée alors que je n'ai pas la puce, c'est très étrange !!

je songe meme à démissionner...
qu'en pensez vous ??

merci d'avance de vos réponses.

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21-09-2010 14:04:14

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#2 21-09-2010 14:12:57

4i.modo
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

fanny2312 a écrit :

Bonjour à tous,

je garde depuis presque 3 ans une petite.
je l'ai d'abord eu en temps plein puis en péri-scolaire !
depuis mai 2010, la petite n'est pas venue chez moi (la maman était alors en arrêt maladie).
Courant mai les parents ont déménagés assez loin, et depuis la petite n'est jamais revenue chez moi.
les parents m'ont fait part du fait début juin qu'ils allaient mettre fin au contrat, mais depuis ce jour toujours aucune lettre de licenciement...

je recois chaque mois par chèque le montant de la mensualisation (que je réclame) étant donné que le contrat court toujours !
la maman continue de faire la déclaration auprès de la paje.

que dois je faire ?? donner ma démission ??
que feriez vous à ma place ??
la maman est actuellement en congé maternité pour son deuxième enfant...
elle a donc le temps de faire sa lettre, je n'y comprend rien...

quel intérêt peut t-elle avoir a faire cela ??
moi ça commence sérieusement à me gener d'être payée alors que je n'ai pas la puce, c'est très étrange !!

je songe meme à démissionner...
qu'en pensez vous ??

merci d'avance de vos réponses.

mais que dit la maman quand tu lui dit que tu attends la lettre ?
bizarre...

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#3 21-09-2010 14:15:15

fanny2312
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

elle me dit qu'elle n'à pas encore trouvé le temps de la faire....
depuis un moment elle me répond meme plus au téléphone.

moi je le trouverai sans soucis le temps, car cela fait plusieurs mois qu'elle me paie sans raison...
je crois qu'elle attend que je démissionne, mais pourquoi ??

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#4 21-09-2010 14:16:40

fanny2312
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

es ce que je peux continuer comme ça à encaisser les mensu alors que je ne travaille pas du tout ??
es ce légal ??

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21-09-2010 14:16:40

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#5 21-09-2010 14:18:38

lolottek
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

fanny2312 a écrit :

elle me dit qu'elle n'à pas encore trouvé le temps de la faire....
depuis un moment elle me répond meme plus au téléphone.

moi je le trouverai sans soucis le temps, car cela fait plusieurs mois qu'elle me paie sans raison...
je crois qu'elle attend que je démissionne, mais pourquoi ??

Bonjour,
tu es sous contrat depuis 3 ans, si tu démissionnes, tu ne toucheras pas tes indemnités de licenciement.
j'espere que ça n'est pas ce que recherche cette maman
bon courage à toi smile

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#6 21-09-2010 14:19:35

nounoucorail
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

oui c'est légal

moi je dirais que la maman "te garde" sous le coude pour ensuite te confier le bébé en plus.


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#7 21-09-2010 14:38:08

fanny2312
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

nounoucorail a écrit :

oui c'est légal

moi je dirais que la maman "te garde" sous le coude pour ensuite te confier le bébé en plus.

j'y ai pensé !
mais c'est pas possible car j'ai une place péri dispo et pas de place pour bébé de libre, donc j'espère que c'est pas ça...

en plus ils sont à 30 minutes en voiture de chez moi, ça ferai loin pour eux je trouve...

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#8 21-09-2010 14:40:47

fanny2312
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

karenne44 a écrit :

Bonjour

Si c est vous qui démissionner elle ne vous devra pas la prime de licenciement ( a mon avis cette prime est assez élever puisque sa fait 3 ans que vous travailler pour eux.)

Dites lui tout simplement qu elle se dépêche de faire cette lettre , car vous avez des demandes pour garder d autres enfants.

Bon courage.

le montant de la prime de licenciement est inférieur à 1 mois de mensu !!
et elle me paye depuis plus de 4 mois pour rien.
j'espère que cela n'est pas la raison, sinon elle manque de jugeotte...

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#9 21-09-2010 14:52:02

zezette62
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

c'est vraiment étrange !!!

puisque tu n'arrive pas  à la joindre par téléphone,
envoie lui un AR pour lui demander ce qu'elle compte faire!


le monde serait bien mieux sans .... !!!

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#10 21-09-2010 14:55:51

nanda
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

effectivement...c'est bizarre comme situation..mais moi a ta place je ne demissionnerai pas..à moins d'avoir deja un contrat de "sur"

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#11 21-09-2010 15:02:00

nanoute75
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

à mon avis, en ce qui concerne la prime de licenciment ne doit pas gêner cette maman qui paie depuis 4 mois sans te confier l'enfant,
moi ce que je ferai à ta place, puise que tu n'arrives pas à l'avoir au tél, envoies lui un courrier en AR pour lui demender des explications en insistant sur le fait d'être aux abonnés absents quand tu l'appelles au tél, mais ne démissionnes surtout pas sauf si tu as une demande plus intéressante.


Longue vie à notre super fofo wink

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#12 21-09-2010 15:03:59

lulu54
MODERATEUR
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

je pense que cette maman est peut etre debordée mais elle assume en payant wink

envoie lui un recommandé pour eclaircir tout ça

wink


                   contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept  wink

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#13 21-09-2010 16:31:48

fanny2312
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Re : très embétée...dois-je démissionner ??

lulu54 a écrit :

je pense que cette maman est peut etre debordée mais elle assume en payant wink

envoie lui un recommandé pour eclaircir tout ça

wink

tu as sans doute raison !!
je vais tenter de lui envoyer un recommandé...mais je doute que cela la fasse m'envoyer ma lettre, je lui réclame souvent par mail et par sms, et toujours rien...
j'ai peur que le recommandé ne fasse rien de plus ; je vais tenter quand meme...

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