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#1 25-06-2007 10:13:30

jasmine
Invité

calcul cp

j'aimerai avoir une confirmation pour le calcul des cp .

Mensualisation année complète depuis janvier 07 . pris 4 semaines depuis . Pendant les congés le salaire est maintenu.
Le contrat s'est terminé.

Dans la règle du maintien de salaire , j'ai calculé c que j'avais percu en net pendant ces 4 semaines de congé . Puis j'ai calculé ce que je dois encore touché sur les cp que je n'ai pas pris . J'ai soustrait les deux , cela me donne ce qu'il me reste à toucher .

Dans la règle des 10 %, j'ai fait la somme des salaires bruts touchés pendant toute la période , j'ai pris 10% de la somme à laquelle j'ai soustrait en brut ce que j'ai déjà touché pendant les4 semaines .

Je compare les deux et je prends le plus avantageux pour moi . Et ce bien cela ?

25-06-2007 10:13:30

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#2 25-06-2007 10:17:12

termite39
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Re : calcul cp

je crois mais vaut mieux attendre l'avis des pros


UN fils de 3 ans et un loulou en garde de 4 mois.
Mim est amie qui compte énormément
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#3 25-06-2007 11:15:27

c moi
Invité

Re : calcul cp

jasmine a écrit :

j'aimerai avoir une confirmation pour le calcul des cp .

Mensualisation année complète depuis janvier 07 . pris 4 semaines depuis . Pendant les congés le salaire est maintenu.
Le contrat s'est terminé.

Dans la règle du maintien de salaire , j'ai calculé c que j'avais percu en net pendant ces 4 semaines de congé . Puis j'ai calculé ce que je dois encore touché sur les cp que je n'ai pas pris . J'ai soustrait les deux , cela me donne ce qu'il me reste à toucher .

Dans la règle des 10 %, j'ai fait la somme des salaires bruts touchés pendant toute la période , j'ai pris 10% de la somme à laquelle j'ai soustrait en brut ce que j'ai déjà touché pendant les4 semaines .

Je compare les deux et je prends le plus avantageux pour moi . Et ce bien cela ?

bonjour
pendant les 4 semaines de congés la mensu auraient du etre minorée car congés non acquis en totalité!!!

#4 25-06-2007 12:41:40

jasmine
Invité

Re : calcul cp

la mensualisation a été maintenue . maintenant on doit faire la régularisation . Y a t il un modérateur pour confirmer mon calcul ?
D'avance merci à vous.

25-06-2007 12:41:40

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#5 25-06-2007 12:48:21

Méline
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Re : calcul cp

et bien tu ne peux pas choir entre l'une et l'autre methode de reglement de calcul pour les cp

tu dis être en année complete ce qui veut dire que chaque mois tu recevais le reglement de tes cp dans la mensu


en plus de janvier 2007 (comme tu l'ecris) à juin 2007 il y a 6 mois

donc tu as acquis 15 jours

sachant que tu as pris 4 semaines de cp soit 24 jours tu as donc pris 9 jours de cp en trop


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#6 25-06-2007 13:35:11

jasmine
Invité

Re : calcul cp

non je me suis trompé , le contrat commence en janv 06 donc la mensu a été maintenue mais je n'ai pris que 4 semaines sur les 2,5 x 18 mois donc j'ai une régul à faire .

j'ai fait un calcul sur la règle du maintien de salaire mais pour les 10 % , je ne sais pas faire donc je prends 10 % des salaires bruts percus - les 4 semaines de déjà payées . c'est cela ?

#7 25-06-2007 13:46:38

Méline
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Re : calcul cp

tu ne peux pas faire la regule de cp car tu les avais tous les mois de regler puisque tu etais en contrat en année complete


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#8 25-06-2007 13:49:00

so
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Re : calcul cp

jasmine a écrit :

j'aimerai avoir une confirmation pour le calcul des cp .

Mensualisation année complète depuis janvier 07 . pris 4 semaines depuis . Pendant les congés le salaire est maintenu.
Le contrat s'est terminé.

Dans la règle du maintien de salaire , j'ai calculé c que j'avais percu en net pendant ces 4 semaines de congé . Puis j'ai calculé ce que je dois encore touché sur les cp que je n'ai pas pris . J'ai soustrait les deux , cela me donne ce qu'il me reste à toucher .

Dans la règle des 10 %, j'ai fait la somme des salaires bruts touchés pendant toute la période , j'ai pris 10% de la somme à laquelle j'ai soustrait en brut ce que j'ai déjà touché pendant les4 semaines .

Je compare les deux et je prends le plus avantageux pour moi . Et ce bien cela ?

je ferais exactement comme toi!

attention quand on est en année complète, les cp sont inclus mais pas payé, ils le sont au moment de la prise!


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#9 25-06-2007 14:04:43

jasmine
Invité

Re : calcul cp

eh bien voilà , on a pris une semaine type x 52 / 12
payé même montant chaque mois MAIS je n'ai pris que4 semaines sur 18 mois DONC l'employeur me doit forcément le solde ...meme si je suis en année complète .

#10 25-06-2007 14:10:35

so
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Re : calcul cp

oui donc si mon calcul est bon ils te doivent 21 jours

18 x 2.5 = 45 - 24 jours (4 semaines ) pris = 21 jours


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#11 25-06-2007 14:13:55

cmoi
Invité

Re : calcul cp

Méline a écrit :

tu ne peux pas faire la regule de cp car tu les avais tous les mois de regler puisque tu etais en contrat en année complete

bonjour
desolée mais c FAUX

il faut faire la regule sur les congés acquis et non pris (soit 10% soit maintient de salaire ,au + avantageux pour l'assmat)

#12 25-06-2007 15:39:05

jasmine
Invité

Re : calcul cp

ok merci j'ai TOUT COMPRIS ...il ne reste plus qu'a se faire régler !
a bientôt

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