Fiche de paie pour 15jours

nathodisab · 03-03-2015 16:25:57

landocean a écrit :

nathodisab a écrit :
miriam59 a écrit :
elle fournit le goûter.
je sais pas quel calcul PAJE EMPLOI a effectué. Elle ma dit de déclarer 234€ et 12 jours...
Complétement perdu
je pense que la personne de pajemploi a considéré les 4h non effectuées sur la première sem comme une absence imprévues et donc rémunérée
elle a donc fait comme moi le calcul de la cour de cassation, qui consiste à diviser le salaire mensuel par le nbre d'h potentiellement travaillées sur le mois considéré (144h), et a compté deux semaines pleine de travail à 36h comme effectuées, donc
468€ /144h*72h = salaire du mois soit 234€
pour le nbre de jour à déclarer, j'avoues ne pas savoir comment la personne a trouver 12j
le nbre de j mensualisés est de 52sem *5j/sem /12 mois soit 21.67j/mois
arr à 22j pour pajemploi pour chaque mois entiers
en février il y a 20j potentiels d'accueil
donc 21.67/20j *10j d'accueil réel = 10.835 arr à 11j à déclarer pour février
et pour trouver le nbre d'h à déclarer vous faites, salaire du mois / tarif/h donc si 234€ /3€ = 78h à déclarer
maintenant la question est, les 4h d'abs sur la première sem sont elles dues à une abs programmée ou un abs non prévue et du coup rémunérée ?
Bonjour, sur la notice pajemploi, ils donnent l'exemple d'un jour d'absence dans un mois.
Pour déclarer, ils partent des jours mensu auxquels ils enlevent les absences tt simplement : 22j mensu -10j non ouvrés = 12 à declarer.

merci pour l'info Lando

donc, ils retirent au réel sur les j mensualisés, et selon la cassation sur les heures et le salaire...
c'est super cohérent !
va comprendre !
mais si c'est comme ça qu'ils disent de faire...

03-03-2015 16:25:57

miriam59 · 03-03-2015 17:04:09

Il aurait fallu que je commence le contrat le 1er du mois...
Je vois tout a l'heure la RAM on verra bien ce qu'elle va me dire..

chris84 · 03-03-2015 17:23:46

miriam59 a écrit :

Il aurait fallu que je commence le contrat le 1er du mois...
Je vois tout a l'heure la RAM on verra bien ce qu'elle va me dire..

ah ben si on devait toujours commencer le 1er du mois! non c.est pas possible dans notre boulot
Je suis curieuse de lire la réponse du ram... sur le calcul cour de cassation

miriam59 · 03-03-2015 17:48:30

Voici le calcul qu'elle ma donné:

Salaire: 68h*3€/h = 204€
10% cp = 20.40€

Donc je dois déclaré le salaire: 224.40€

Ind Entretien : 10j*3€= 30€
Ind Repas: 17 repas * 0.5€= 8.50€

03-03-2015 17:48:30

nathodisab · 03-03-2015 17:56:31

miriam59 a écrit :

Voici le calcul qu'elle ma donné:
Salaire: 68h*3€/h = 204€
10% cp = 20.40€
Donc je dois déclaré le salaire: 224.40€
Ind Entretien : 10j*3€= 30€
Ind Repas: 17 repas * 0.5€= 8.50€

c'est le Ram qui vous a dit de faire ça ?
attention, les animateurs RAM ne sont pas formés pour renseigner en matière de compta ou de droit du travail, leur rôle est de vous diriger vers les services compétents

votre salariée est mensualisée, et donc la seule méthode de déduction sur salaire reconnue est la méthode de la cour de cassation
pas de paiement au réel et encore moins avec 10% en plus pour les cp

miriam59 · 03-03-2015 17:59:10

Oui c'est la RAM qui m'a donné ce calcul

nathodisab · 03-03-2015 17:59:56

vous n'avez pas répondu à ma question concernant les 4h en moins sur la première sem, cette abs était elle prévue, était ce une journée d'adaptation ?

le calcul donné par pajemploi est le même que celui que je vous ai donné, la seule différence vient du nbre d'h rémunérées,
72h ou 68h, selon si les 4h sont déduites ou pas

ne faites pas comme vous le conseille le RAM, c'est totalement faux
au pire, si vous doutez, téléphonez à la direccte de votre département

miriam59 · 03-03-2015 18:00:04

Oui c'est la RAM qui m'a donné ce calcul

miriam59 · 03-03-2015 18:04:22

Oui c'était prévu le 4h d'absences, j'ai fourni un certificat médical.
Oui je ne pense pas faire le calcul donné par la RAM.

nathodisab · 03-03-2015 18:18:42

miriam59 a écrit :

Oui c'était prévu le 4h d'absences, j'ai fourni un certificat médical.
Oui je ne pense pas faire le calcul donné par la RAM.

donc si les 4h étaient justifiées,
le calcul est bien
468€/144h*68h =221€
pour le nbre d'h à déclarer : 221€/3€ =73.67 arr à 74h
et
pour le nbre de jours (étant donné que cette donnée ne sert en fait qu'à pajemploi pour définir le tarif/journalier ) appliquez alors leur méthode qui est de
22j mensualiés -10j d''absence (du 1er au 15/02/2015) soit 12j à déclarer
ie : 10j *3€
ind repas : 0.5€ par nbre de gouters ( 10 je suppose )

miriam59 · 03-03-2015 18:29:56

je dois déclarer 12jours et je dois faire 10*3 pour les ind. entretien ? ou 12*3

miriam59 · 03-03-2015 18:30:55

pour les Ind Repas: 17demi journée * 0.5 = 8.5€

miriam59 · 03-03-2015 18:35:24

Que dois je indiquer dans la déclaration pour les congé payés?

chris84 · 03-03-2015 19:02:23

comment pouvez vous trouver 10 indemnites d'entretien et 17 indemnités repas?

les jours mensualisés sont différents des jours réels
en nbre de jours à déclarer à pajemploi c'est en fonction de la mensu et donc ici de la mensu avec cassation, donc idem sur les heures et sur les jours

en revanche les ie et ir sont au réel du mois

nathodisab · 03-03-2015 19:03:36

miriam59 a écrit :

je dois déclarer 12jours et je dois faire 10*3 pour les ind. entretien ? ou 12*3

les ie sont a compter au réel des jours d'activité, donc bien 10j

nathodisab · 03-03-2015 19:05:55

miriam59 a écrit :

pour les Ind Repas: 17demi journée * 0.5 = 8.5€

Pour ça, je ne saurais vous répondre, 0.5€ par encas, si elle en a fourni 17 alors oui

nathodisab · 03-03-2015 19:07:13

miriam59 a écrit :

Que dois je indiquer dans la déclaration pour les congé payés?

rien
en année complète (mensu calculée sur 52 sem/an ), on ne déclare rien en plus à pajemploi

en revance, avez vous bien spécifié sur votre contrat les dates des 5 sem de cp ?

kikine747 · 03-03-2015 19:07:58

nathodisab a écrit :

miriam59 a écrit :
pour les Ind Repas: 17demi journée * 0.5 = 8.5€
Pour ça, je ne saurais vous répondre, 0.5€ par encas, si elle en a fourni 17 alors oui

si elle a travaillé 17 demie journée les ie il doit y en avoir 17 aussi??
je comprends pas là

nathodisab · 03-03-2015 19:10:18

kikine747 a écrit :

nathodisab a écrit :
miriam59 a écrit :
pour les Ind Repas: 17demi journée * 0.5 = 8.5€
Pour ça, je ne saurais vous répondre, 0.5€ par encas, si elle en a fourni 17 alors oui
si elle a travaillé 17 demie journée les ie il doit y en avoir 17 aussi??
je comprends pas là

non kikine, l'accueil est sur des journées entières, mais l'am fournis un gouter pour 0.50€, donc visiblement, 17 gouters ont été fournis

miriam59 · 03-03-2015 19:46:26

oui c'est 0.5€ par goûter.
Donc je vais appliquer ce calcul pour ma déclaration.

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