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#1 06-07-2015 15:52:04
fin de contrat et des questions
Bonjour,
Voila je vous explique mes années de contrat et dites moi qu'en pensez vous.
Contrat débuté en septembre 2013
avec 6 semaines prévisibles d'absence de l'enfant + 6 semaines pour moi Asmat
contrat sur 4 jours
Fin de contrat juillet 2015
cela pour les semaines du contrat
1er année
Sept 2013 à sept 2014
J'ai pris 4 semaines (normalement à la date anniversaire j'aurais dû faire une régule chose que je n'ai pas faite donc perdu pour ma pomme)
2 ième année
sept 2014 à juillet 2015
J'ai pris 3 semaines (régule de faite et inscrite sur fin de contrat)
Maintenant pour les CP
1er année
sept 2013 à mai 2014
31 semaines travaillées
donc 14 jours ouvrés acquis a partir de juin 2014.
2ième année
juin 2014 à mai 2015
43 semaines travaillées
donc 18 jours ouvrés acquis à partir de juin 2015.
3ième
juin 2015 à la fin du contrat juillet 2015
9 semaines travaillées
4 jrs ouvrés acquis
les 4 jours mis sur la fin de contrat.
1er année aucune vacs
de juin 2014 à mai 2015
24 jours de pris mais que 14 jours acquis
normalement je dois au parents 10 jrs pris par anticipation?
donc 10 -18 jours de la deuxième année = 8 jrs restants
ma logique les parents me doivent 8 jrs restants + les 4 jours de juin à juillet.
Hors ligne
06-07-2015 15:52:04
#2 06-07-2015 16:12:21
Re : fin de contrat et des questions
Donc, c'est un contrat sur 40 semaines par an ?
Si c'est le cas, alors pourquoi n'as tu pris que 3 ou 4 semaines par an ?
On te paie pour travailler 40 semaines, il devait donc y avoir chaque année 12 semaines où tu n'avais pas l'enfant... C'est le cas ou pas ?
Bref, toutes les semaines que tu as faites en trop doivent t'être payées, celles du début du contrat comme les dernières... Y'a aucune raison de bosser gratis, non plus... 
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#3 06-07-2015 16:17:15
Re : fin de contrat et des questions
Bonjour,
Voila je vous explique mes années de contrat et dites moi qu'en pensez vous.Contrat débuté en septembre 2013
avec 6 semaines prévisibles d'absence de l'enfant + 6 semaines pour moi Asmat
contrat sur 4 jours
Fin de contrat juillet 2015cela pour les semaines du contrat
1er année
Sept 2013 à sept 2014
J'ai pris 4 semaines (normalement à la date anniversaire j'aurais dû faire une régule chose que je n'ai pas faite donc perdu pour ma pomme)2 ième année
sept 2014 à juillet 2015
J'ai pris 3 semaines (régule de faite et inscrite sur fin de contrat)Maintenant pour les CP
1er année
sept 2013 à mai 2014
31 semaines travaillées
donc 14 jours ouvrés acquis a partir de juin 2014.2ième année
juin 2014 à mai 2015
43 semaines travaillées
donc 18 jours ouvrés acquis à partir de juin 2015.3ième
juin 2015 à la fin du contrat juillet 2015
9 semaines travaillées
4 jrs ouvrés acquisles 4 jours mis sur la fin de contrat.
1er année aucune vacs
de juin 2014 à mai 2015
24 jours de pris mais que 14 jours acquis
normalement je dois au parents 10 jrs pris par anticipation?donc 10 -18 jours de la deuxième année = 8 jrs restants
ma logique les parents me doivent 8 jrs restants + les 4 jours de juin à juillet.
bonjour
vous n'aviez que cet enfant là? comment se fait il que vous n'ayez pas posé vos 30j ouvrables chaque année?
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06-07-2015 16:19:42
#5 06-07-2015 17:05:00
Re : fin de contrat et des questions
comment vous sont payés les cp?
les calculs de cp acquis et pris se font en jours ouvrables
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#6 06-07-2015 18:33:36
Re : fin de contrat et des questions
les cp me sont payés fin juin et en jours ouvrés car contrat sur 4 jours.
Après réflexion les parents m'ont bien réglé les cp.
je pense jusque c'est une régule sur la première et sur la deuxième année qu'il faut que je fasse.
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#7 06-07-2015 19:36:28
Re : fin de contrat et des questions
les cp me sont payés fin juin et en jours ouvrés car contrat sur 4 jours.
Après réflexion les parents m'ont bien réglé les cp.
je pense jusque c'est une régule sur la première et sur la deuxième année qu'il faut que je fasse.
1)on va vérifier les cp
mais en jours ouvrables
1ere année
sept 2013 à mai 2014
31 semaines travaillées
31/4*2,5 = 19,375 arrondis à 20j, aviez vous des enfants de -15 ans à charge au 30 avril 2014?
qu'avez vous fait payer en cp en juin 2014 ?
2ème année
juin 2014 à mai 2015
43 semaines travaillées
43/4*2,5 = 26,875 arrondis à 27j, aviez vous des enfants de -15 ans à charge au 30 avril 2014?
qu'avez vous fait payer en cp en juin 2015 ?
3ème
juin 2015 à la fin du contrat juillet 2015
9 semaines travaillées
4 jrs ouvrés acquis
9/4*2,5 = 5,625 arrondis à 6j ouvrables
2) ensuite la régul
Sept 2013 à août 2014 = combien de semaines travaillées?
(mensu sur 40 semaines à l'époque, détail svp?)
septembre 2014 à juillet 2015 = combien de semaines travaillées?
(date précise de la fin de contrat? détail de la mensu actuelle svp?)
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#8 06-07-2015 21:39:36
Re : fin de contrat et des questions
en juin 2014 je me suis fais payer 20 jours ouvrables mais en ouvrés
c'est a dire 20/6*4=13.3=14 jours ouvrés payés fin juin.
pour la deuxième année la même chose
27/6*4= 18 jours ouvrés payés fin juin
3ème sur ma fin de contrat
6/6*4=4 jours ouvrés payés avec ma fin de contrat
Régul
Sept 2013 à sept 2014
contrat 44h*40 semaines*4.39/12= 643.86
les parents ont pris leur 6 semaines et moi 4 semaines et 1 jours
sept 2014 à juillet 2015
le meme contrat
48 semaines écoulées - 39 semaines travaillées
fin juillet
avec la meme mensualisation
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#9 06-07-2015 21:52:51
Re : fin de contrat et des questions
en juin 2014 je me suis fais payer 20 jours ouvrables mais en ouvrés
c'est a dire 20/6*4=13.3=14 jours ouvrés payés fin juin.pour la deuxième année la même chose
27/6*4= 18 jours ouvrés payés fin juin3ème sur ma fin de contrat
6/6*4=4 jours ouvrés payés avec ma fin de contratRégul
Sept 2013 à sept 2014
contrat 44h*40 semaines*4.39/12= 643.86
les parents ont pris leur 6 semaines et moi 4 semaines et 1 jourssept 2014 à juillet 2015
le meme contrat
48 semaines écoulées - 39 semaines travaillées
fin juillet
avec la meme mensualisation
vous n'avez pas d'enfants à charge?
on a oublié dans la 2eme année d'inclure les cp acquis de l'année précedente et posés sur cette période, comme du temps de travail
donc je rectifie ma réponse
20j de cp acquis année précédente = 3,33 semaines, donc 43+3,33 semaines travaillées soit
46,33/4*2,5 = 28,95 arrondis à 29j ouvrables soit 20 j ouvrés
les parents vous doivent cette différence de cp puisque vous n'avez fait payer que 18j ouvrables en juin 2015, il manque 2j ouvrés.
la régul va de septembre 2013 à août 2014 sur 12 mois, pas jusqu'à septembre 2014!
il faut le nombre de semaines travaillées avec précision, il n'y a que vous qui puissiez le vérifier avec vos fiches de présence sur ces 12 mois, ça sera aux alentours de 42 semaines mais il faut le vérifier... les mensus sur 12 mois vous auront payé 40 semaines donc les parents vous doivent la différence entre les semaines travaillées réellement et les 40 semaines payées
de septembre 2014 à juillet 2015 si vous avez travaillé 39 semaines
la mensu elle vous aura payé jusque fin juillet donc 11 mensus de 40 sem/12 = 3,3333 semaines soit 36,67semaines payées
les parents vont vous devoir en plus de la mensu de juillet la régul de 39-36,67 = 2,33 semaines
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