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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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16-10-2007 14:58:13
#2 16-10-2007 15:00:46
Re : mensualisation
Bonjour,
Il faut que la maman te paye les heures qui ne sont pas compris dans la mensualisation.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#3 16-10-2007 15:03:11
Re : mensualisation
bonjour a tous
j'ai fais une mensualisation mais sa fais 3 trois mois que je fais plus d'heures
ma question est "est-ce que je peus demandé a la maman de me payés mes heures en plus en fin de mois ?
MERCI
Ce qu'il faut que tu comptes c'est si tu as fait des heures en plus chaque semaine par rapport à ce qui était prévu.
Sinon avec la mensu tu peux très bien faire 100 h un mois et 120 h l'autre sans pour cela prétendre à 20 h complémentaires.
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#4 16-10-2007 15:05:03
Re : mensualisation
Bonjour,
Il faut que la maman te paye les heures qui ne sont pas compris dans la mensualisation.
Oui mais il faut faire attention au lissage. J'ai une mensu de 142 h, ce mois ci j'en aurais fais 182, et pourtant pas d'heures complémentaires hebdomdaires.
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16-10-2007 15:05:03
#6 16-10-2007 15:07:29
Re : mensualisation
agenaise a écrit :Bonjour,
Il faut que la maman te paye les heures qui ne sont pas compris dans la mensualisation.
Oui mais il faut faire attention au lissage. J'ai une mensu de 142 h, ce mois ci j'en aurais fais 182, et pourtant pas d'heures complémentaires hebdomdaires.
J'ai bien compris mais j'ai bien dit qui n'etaient pas compris dans la mensualisation 
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#7 17-10-2007 09:47:49
- doly
- Membre
- Inscription : 17-10-2007
- Messages : 2
Re : mensualisation
bonjour,moi aussi je suis mensualisée a 80h et la maman dépasse souvant sans me payer les heures en plus.Je voudrais savoir si ont peut changer les heures de mensualisations en cours de contrat.Merci
Dernière modification par doly (17-10-2007 09:49:34)
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#8 17-10-2007 09:51:30
Re : mensualisation
Les heures complémentaires sont régularisables chaque mois.
Si elles deviennent régulières, on fait un avenant avec changement de mensualisation.
INDEX ▲ cliquez ici
Nous contacter : contacter.un.modérateur@gmail.com
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#10 17-10-2007 10:21:52
- doly
- Membre
- Inscription : 17-10-2007
- Messages : 2
Re : mensualisation
oui mais elle me dit que sais pour compenser quand quelquefois je ne fait pas mes 80h dans le mois.Peut-elle le faire.Merci
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#12 17-10-2007 11:28:05
Re : mensualisation
oui mais elle me dit que sais pour compenser quand quelquefois je ne fait pas mes 80h dans le mois.Peut-elle le faire.Merci
coucou et non on ne compense pas un manque par un autre jour, ton contrat est indiquer pour un début h d'arrivée et un départ et c'est sur celle là que tu est rémunéré!
voilà je te passe un copier coller de la convention tu imprime et tu le donne aux parents et toi tu exige de te faire respecter aussi dans le sens de la convention et de ton travaille!
tu cites ce que contient la convention collective avec commentaire (celle que je possède)
commentaire: Pour respecter le droit européen, comme la réglementtation telle qu'elle résultera de la réforme du statut des assmat (futur articles L.773-10 du code du travail)la convention collective prévoit que l'assmat bénéfivie d'un repos quotidien de 11h consécutives maximum.Ce qui veut dire que sa durée de travail maximum journalière ne peut être supérieur à 13h.
La convention indique que"" la durée habituelle" de la journée d'accueil est de 9h mais cette disposition est sans portée juridique.
la convention précise que l'accueil débute à l'heure prévue au contrat et se termine à l'heure de départ du parent avec son enfant. Ceci veut dire que:
< si l'enfant est confié plus tard que l'heure d'arrivée contractuelle, la rémunération part néanmoins a cette h contractuelle, puisque, en droit du travail, l'employeur est tenu de fournir le travail convenu au salarié;
< pour la même raison, si la reprise se fait avant l'h prévue, la rémunération reste due jusqu'à l'h de départ contractuelle;
< par contre, si la reprise de l'enfant se fait apres l'h convenue, le temps de garde supplémentaire doit être payé.
A+
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