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#1 15-04-2008 15:06:07
Augmentation du smic
le Smic fera l’objet d’une revalorisation au 1er mai
Christine Lagarde et Xavier Bertrand ont annoncé dans un communiqué du 15 avril que le "Smic fera l’objet d’une revalorisation automatique de 2,3 % compte tenu de l’évolution de l’inflation depuis mai 2007".
Le code du travail prévoit qu’au-delà d’un seuil de 2 % d’inflation depuis le dernier relèvement du Smic, celui-ci est revalorisé dans les mêmes proportions le premier jour du mois qui suit la publication de cet indice par l’Insee.
Les deux ministres confirment que cette disposition sera appliquée par un arrêté interministériel qui fixera très prochainement le taux horaire du Smic applicable à compter du 1er mai.
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15-04-2008 15:06:07
#2 16-04-2008 14:02:15
Re : Augmentation du smic
Revalorisation du SMIC au 1er mai 2008
Habituellement revalorisé au 1er juillet de chaque année, le S.M.I.C (salaire minimum interprofessionnel de croissance) est automatiquement réévalué en cours d'année si l'inflation constatée dépasse le seuil de 2 %.
L’indice des prix à la consommation de mars 2008 qui vient d’être publié indique une hausse de 0,8% pour le seul mois de mars soit 2,3% depuis le 1er juin 2007, date de fixation de l’indice de référence du SMIC au 1er juillet 2007. En conséquence, le S.M.I.C. devra donc être revalorisé au 1er mai 2008 de 2,3%, passant de 8,44 à 8,63 euros brut (sous réserve des arrondis).
Répondant aux mêmes règles, le Minimum Garanti qui sert de référence à la fixation du montant minimal de l'indemnité d'entretien de l'assistante maternelle sera porté à 3,28 euros (sous réserve des arrondis).
Cette revalorisation aura donc une incidence sur le salaire de l'assistante maternelle agréée qui verra son salaire minimum passer de 2,37 à 2,43 euros brut (soit 1,88 euros net pour une assistante maternelle de moins de 65 ans habitant en France métropolitaine hors Alsace Moselle)
De même le plafond journalier permettant le bénéfice des aides à l'emploi et de la prise en charge des cotisations sociales prévue par la PAJE ou l'AFEAMA sera désormais de 43€15 brut (33,39 euros net).
Le montant minimal de l'indemnité d'entretien passera de 2,73 à 2,79 euros pour 9 heures d'accueil de l'enfant (en respectant un minimum conventionnel de 2,65 euros pour toute journée commencée).
source casamap
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