congés payés...

nounounath19 · 17-04-2008 15:45:23

coucou à toutes, mon deuxxième contrat à commencéle 12 mars; la maman est aide soignant contrat anné complète , la elle me pose 15 jours de congés en mai et 3 semaine en juillet !!! comment ca se passe elle me les paie ou pas car mensualisée mais pas le droit au congé sauf sans soldes merci de répondre ca me stress!!!!!!!!

17-04-2008 15:45:23

tatasisi · 17-04-2008 15:47:48

salut
comme tu es en année complète tu dois normalement prendre tes congés en même temps que ton employeur et son payé dans ta mensualisation.

tatasisi · 17-04-2008 15:49:41

tu dis 2ème contrat donc 2 employeurs et surement pas les mêmes congès dans ce cas là il n'est pas préférable de partir sur une année complète car pas facile du tout...

dododantoine · 17-04-2008 15:56:42

Je suis dans le cas ou je garde un seul petiten année complète congés en mmee temps que la maman par contre je ne les prend pas sans soldes mais par anticipation.

17-04-2008 15:56:42

nounounath19 · 17-04-2008 15:58:07

ben oui mais comme j'ai pas le droit au congé la 1ere année ??? quand on a signé le contrat j'lavais prévenu que j'étais en vacances pour elle sans solde 3 semaine en aout et la elle me plante ca , alors je voudrai savoir si elle me paie ma mensualisation normal ou si elle me les déduits????

tatasisi · 17-04-2008 16:11:11

il faut qu'elle te paye ta mensu normal car c'est elle qui est en congès et pas toi..

chams · 17-04-2008 16:16:21

Moi ije suis en année complète et quand mes employeurs partent en vacances ils me paient; ils ne me déduisent rien. Cela est noté sur le contrat dés qu'il est rédigé.

nounounath19 · 17-04-2008 16:17:59

ok merci ,quelle galère , nouvelle ass mat depuis peu !... franchement il pourrai nous expliqué mieux que ca en formation !!! entre les cp et férié pas férié lundi de pentecote !! la mensualisation et des parents pas dégourdi ... il a fallu que se soit moi qui explique ses démarches CAF PAJE ...et CONTRAT pufff.........

4i.modo · 17-04-2008 16:21:20

lis le lien en rouge dans ma signature (mensu+ cp) tout y est
courage, ça va venir

chams · 17-04-2008 16:23:16

Moi je suis inscrite a une association d'assistantes maernelles qui revendiquent nos droits. S'il y en a une près de chez toi, inscris toi aussi. Sinon tu consultes la convention.

nounounath19 · 17-04-2008 16:24:17

merci à toute et un ptit + à 4i je suis tes infos de prés

4i.modo · 17-04-2008 16:26:29

merci
mais verifie quand même mes infos... il m'arrive de me tromper

dododantoine · 18-04-2008 10:39:46

chams a écrit :

Moi ije suis en année complète et quand mes employeurs partent en vacances ils me paient; ils ne me déduisent rien. Cela est noté sur le contrat dés qu'il est rédigé.

Bonjour alors la je comprend plus rien je suis dans le meme cas que toi (année complète) ,sauf que lorsque la maman est en congés evidemment je le suis aussi mais on me deduits des cp que je prend du coup par anticipation...

Par contre moi aussi ma mensu ne bouge pas lorsquelle est en vacances.

Soit tu les prend par anticipation ou sont sans soldes alors tes cp ????

lina238 · 18-04-2008 13:53:52

Bonjour,

Quelle est la différence entre le cgés sans solde et le cgés par anticipation...suis perdu la ...

nanoute75 · 18-04-2008 15:18:55

encore une autre question de nanoute75
moi g commencé le 12 novembre 2007et sur ma fiche de paye de ce mois j'ai lu 0jours de congés payes et sur toutes les autres fiches de payes il y'a 2,5 jours de congés payés
est ce que c'est normal pour le mois de novembre?j'ai toujours pas compris
merci à toutes

chams · 18-04-2008 15:21:43

Dododantoine, mes congés je ne les prends pas par anticipation.
Je prends 4 semaines l'été en même temps que les parents. Quand aux autres congés comme ils ne savent jamais quad ils les prendront exactement, je suis avertie une semaine ou 15 jours avant mais ils ne me déduisent pas ma mensualité(c'est seulement pour 1 parent employeur).
Quand je prends des jours de convenance perso, mes employeurs ne m'ont jamais rien déduit;
mais moi quand ils ont un peu de retard je ne leur compte jamais leur retard.

BANDY · 18-04-2008 15:46:11

Bonjour ,je suis en desaccord avec une maman sur les heures complementaires . On est parti sur une incomplete 32 h/s ou 20h soit 110h/mois,mais il arrive qu elle ne fasse pas ses 110h car conges. Son mari arrive pratiquement en retard 20 minutes par jours . Je lui compte donc des heures complementaires ,elle n est pa d accords car pour elle ,elle paie 110h elle veut ses 110h.Pour mois ce n est ceux qui etait prevu au contat . deplus je pense qu elle confond mensualisation de 110h et forfait de 110h comme a la creche . ai ja raison ou tort ?

Dernière modification par BANDY (18-04-2008 15:55:16)

dododantoine · 18-04-2008 15:50:22

chams a écrit :

Dododantoine, mes congés je ne les prends pas par anticipation.
Je prends 4 semaines l'été en même temps que les parents. Quand aux autres congés comme ils ne savent jamais quad ils les prendront exactement, je suis avertie une semaine ou 15 jours avant mais ils ne me déduisent pas ma mensualité(c'est seulement pour 1 parent employeur).
Quand je prends des jours de convenance perso, mes employeurs ne m'ont jamais rien déduit;
mais moi quand ils ont un peu de retard je ne leur compte jamais leur retard.

Et bien moi je suis dans le meme cas exactement que toi: parents qui me disent quand ils sont en congés et mensu qui ne change pas.....

Au niveau de tes cp comment cela se passe til car tu n'en a pas d'acquis ?

Comment a etet fait ta mensu peu tu mexpliquer stp?
MERCI:)

Dernière modification par dododantoine (18-04-2008 15:51:28)

BANDY · 18-04-2008 16:23:07

BANDY a écrit :

Bonjour ,je suis en desaccord avec une maman sur les heures complementaires . On est parti sur une incomplete 32 h/s ou 20h soit 110h/mois,mais il arrive qu elle ne fasse pas ses 110h car conges. Son mari arrive pratiquement en retard 20 minutes par jours . Je lui compte donc des heures complementaires ,elle n est pa d accords car pour elle ,elle paie 110h elle veut ses 110h.Pour mois ce n est ceux qui etait prevu au contat . deplus je pense qu elle confond mensualisation de 110h et forfait de 110h comme a la creche . ai ja raison ou tort ?

chams · 18-04-2008 16:23:34

Moi je suis inscrite a une association d'assistantes maternelles, elles suivent la convention mais voit au mieux de nos interets. Mes congés je ne les ai pas par anticipation. je les calcule du 31/05 au 01/06 (sur une année).
Ma mensu je la fais sur une année complète car les parents ne me disent pas lors du contrat qu'ils ont plus de 5 semaines. en général on parle des vacances d'été.
Par exemple je vais faire le pont du 1 er mai et les parents vont me le payer.

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