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#1 22-01-2009 16:17:07
- champsderoses
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Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Bonjour à toutes!
Je suis nouvelle sur le forum et j'ai un petit soucis....J'ai obtenu mon agrément la semaine dernière et j'ai une demande de garde d'enfant immédiate! La demande est urgente mais n'ayant pas validé ma formation je ne sais pas quoi leur proposer....Est-ce que l'on peut faire un "contrat" et être payée en chèques emploi services par exemple ou y a -t-il une autre solution? Ai-je le droit en attendant mon planning de la formation?? Merci beaucoup de me répondre rapidement.
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22-01-2009 16:17:07
#2 22-01-2009 16:18:42
Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Bonjour,
tu dois attendre d'avoir faite la formation avant d'exercer.
et le fait d'etre payer en cesu ne change rien, tu dois la faire
a moins de travailler a leur domicile mais c'est pas le meme salaire horaire.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#3 22-01-2009 16:44:27
Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Bonjour.
Ton agrément ne sera validé qu'après la formation.
Tu ne peux donc accueillir avant.
Les parents n'auront pas d'aides et cela sera considéré comme du travail au noir.
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#4 23-01-2009 00:15:09
- champsderoses
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- Site Web
Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Merci de m'avoir répondu;C'est bien ce que je pensais..
J'espère que la formation se fera alors rapidement ...j' expliquerais aux parents ces conditions.
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23-01-2009 00:15:09
#5 23-01-2009 00:23:06
- ma tristine
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- Messages : 4 422
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Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Bonsoir,
Désolée pour toi, mais tu n'as pas le choix tu dois attendre ta formation terminée. Et ensuite recevoir l'attestation et à partir de là tu seras ok.
Pas avant tu risques de perdre ton agrément.
Bonne formation 
Maman de 3 grands enfants mamie de 5 petits enfants 
Agréée pour 4 enfants
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#6 23-01-2009 00:27:32
Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Bonsoir,
Certains CG peuvent accorder une dérogation, mais c'est très très limité.
En fait, c'était courant en 2007 car ils avaient pas mal de retard dans les formations (le temps de tout mettre en place depuis l'application de la nouvelle loi), mais je doute fort que maintenant les dérogations soient acceptées ...
Un conseil, pas de travail au noir, tu pourrais perdre ton agréement avant de commencer à travailler ...
et comme le disent les filles, seule solution = travailler au domicile des parents, mais c'est au smic ...
Bonne continuation...
Ne fais que ce que te dicte ton coeur.
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#7 23-01-2009 23:17:09
- champsderoses
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Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Merci pour vos conseils.
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#8 24-01-2009 10:46:44
Re : Accueil 1er enfant avant formation quelle solution?
Si tu veux pouvoir garder cet enfant sans faire de travail au noir, en attendant d'avoir ta formation, il n'y a que la garde au domicile des parents, (payé en chèque emploi service), mais il faut savoir que le tarif n'est pas le même et les rembousements non plus.
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