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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 19-06-2007 18:01:14

catrinette59
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Que feriez-vous?

Voilà,je termine un contrat le 29 juin au soir et je viens d'avir une visite pour une petite de 14 mois pour une garde le plus tôt possible donc au plus tard ce lundi .Pensez-vous que je puisse signer un contrat sachant que je vais être comment dire,j'aurais plus d'enfants que mon agréement le permet juste le  jeudi , vendredi (28/29 juin).Ne serais -je pas hors la loi tongue lol


maman de 3 enfants de14,10 et 8 ans et agrée pour 3 p'tit bout à temps complet .ange053.gif

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19-06-2007 18:01:14

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#2 19-06-2007 18:04:20

sophie56
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Re : Que feriez-vous?

Demander une dérogation à la puer.

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#3 19-06-2007 18:08:21

catrinette59
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Re : Que feriez-vous?

juste pour 2 jours ??


maman de 3 enfants de14,10 et 8 ans et agrée pour 3 p'tit bout à temps complet .ange053.gif

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#4 19-06-2007 18:15:32

catrinette59
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Re : Que feriez-vous?

merci je vais appeler!catrinette.


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19-06-2007 18:15:32

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#5 19-06-2007 19:15:50

so
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Re : Que feriez-vous?

surtout ne fais rien sans l'accord de ta puer, car tu risques de perdre ton agrément


signat10.gif

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#6 19-06-2007 21:54:58

feerie
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Re : Que feriez-vous?

et pour 2 jours la maman n'a pas papi mamie? ou tu n'as pas une collègue que tu connais qui aurais une place libre pour 2 jours ? (contrat occasionnel?)  smile

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#7 19-06-2007 22:03:00

akka1
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Re : Que feriez-vous?

En fait, un nouveau texte (je ne sais plus lequel), prévoit une tolérance pour le dépassement d'agrément, pour un dépannage (il s'agit pas non plus d'accueillir un gamin en surnombre 6 mois), ou une adaptation (cela semble être ton cas).

Tu fais juste un courrier à la PMI, et en cas d'urgence, un mail ou un appel suffisent !

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