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#1 05-10-2017 17:01:09
Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
Bonjour ,
Ce matin au relais on a évoqué le sujet et une collègue se trouve confronté à un soucis
Elle a un rdv avec un psy et comme beaucoup de spécialistes elle a pas eu le choix du rdv qui tombe sur son temps de travail
Elle a prévenu les familles , la plupart n’ont rien demandé et l’arrange sans soucis mais une famille ne souhaite pas l’arranger sans connaître la raison! Elle a dit que c’etait Médical et ne souhaite pas rentrer dans les détails
Si elle demande un papier au médecin , sa spécialité sera forcément inscrite ....
Si la famille refuse a-t-elle un recours?
Elle est prête à démissionner et à se mettre en faute ce jour-là pour absence si elle n’a pas le choix car sa santé passe avant mais j’avoue que je comprends pas , c’est la 1ère fois qu’elle demande une journée et je la connais depuis 10 ans
Enfin bref , je cherche à l’aider légalement dans un premier temps et sinon ben je sais pas
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05-10-2017 17:01:09
#2 05-10-2017 18:00:58
- katia21
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Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
si les parents non pas demander plus de précision, pourquoi leur en donner.Maintenant meme en donnant la raison il peuvent refuser son absence.
Maintenant, le fait quelle va chez un spy, m interpelle.Si elle a de gros problèmes est elle capable d accueillir des enfants en toute sécurité?
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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#4 05-10-2017 18:08:42
- katia21
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Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
j ai bien dit "SI";donc c est juste une reflexion pas un jugement.
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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05-10-2017 18:08:42
#6 05-10-2017 18:17:35
Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
si les parents non pas demander plus de précision, pourquoi leur en donner.Maintenant meme en donnant la raison il peuvent refuser son absence.
Maintenant, le fait quelle va chez un spy, m interpelle.Si elle a de gros problèmes est elle capable d accueillir des enfants en toute sécurité?
Oui, oui pas de soucis pour le boulot , elle fait très bien son job mais elle a quand besoin d’aide à un certain niveau qui n’impacte pas son travail
En revanche il y a bien une famille qui veut connaître la raison d’ou ma question
Et si le parent refuse il n’y a pas de recours ?
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#7 05-10-2017 19:30:28
- katia21
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- Messages : 2 406
Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
Non
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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#9 05-10-2017 20:41:17
Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
C'est l'article 14 de la ccn :
Absences du salarié
Toute absence doit être justifiée.
Ok
Mais la vie privée , le secret médical ?
Bon ben si le pe change pas d’avis elle va démissionner
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#10 05-10-2017 20:45:24
Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
Bonsoir.
Personnellement, comme mes rdv médicaux notamment avec des spécialistes sont prévus au moins deux mois avant, je préviens les parents dès le rdv pris et ils s'arrangent.
Je travaille avec 3 parents avec planning irrégulier donné tous les 15 jours.
Si je dois attendre leur planning, je ne pourrais pas prendre de rdv. Par conséquent, j'impose les dates car ils sont prévenus bien à l'avance et cela a été noté au contrat.
Pour les justificatifs, je les ai en ma possession si on me les demande.
Mais cela n'est jamais arrivé !
Bonne soirée !
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#11 05-10-2017 20:48:47
Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
Fila a écrit :C'est l'article 14 de la ccn :
Absences du salarié
Toute absence doit être justifiée.
Ok
Mais la vie privée , le secret médical ?
Bon ben si le pe change pas d’avis elle va démissionner
elle peut demander à son médecin généraliste, un arrêt de travail maladie pour une journée, sans conséquence niveau sécu car il y a 3 jours de carence, sans conséquence pour les autres pe, car c'est une journée à déduire dans les 2 cas (avec arrêt maladie, ou absence autorisé par les pe)
et ça ne l'a mettra pas en tord vis à vis de ce pe
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#12 06-10-2017 09:28:04
Re : Doit-on justifier de tous les rdv médicaux ?
elevalou a écrit :Fila a écrit :C'est l'article 14 de la ccn :
Ok
Mais la vie privée , le secret médical ?
Bon ben si le pe change pas d’avis elle va démissionner
elle peut demander à son médecin généraliste, un arrêt de travail maladie pour une journée, sans conséquence niveau sécu car il y a 3 jours de carence, sans conséquence pour les autres pe, car c'est une journée à déduire dans les 2 cas (avec arrêt maladie, ou absence autorisé par les pe)
et ça ne l'a mettra pas en tord vis à vis de ce pe
Je vais lui suggérer , ça sera la meilleure solution, merci
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