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#1 29-08-2020 09:25:55
- 1libellule
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année complète et congés payés
Bonjour,
J'ai une petite question,
Ma belle soeur embauche une assistante maternelle depuis juin en année complète. Sa nounou a pris 4 semaines au mois d'aout.
Comment dois t-elle la rénumérer?
Aussi, une autre question, un avenant doit être fait au mois de décembre. Pareil, comment on fait pour les congés au niveau de la régilarisation?
merci,
Bonne journée
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29-08-2020 09:25:55
#2 29-08-2020 09:44:52
Re : année complète et congés payés
les congés de l'assmat ne sont pas acquis,il faut donc enlever les enlever de la paie du mois aout.ou lui decompter ceux en cour d'acquisition sur juin et juillet, et la faire attention a bien maitriser ce calcul
cela depend si vous rester en année complete ou incomplete.
si vous rester en année complete c'est le nouvel avenant qui servira de base de calcul selon les deux méthodes à appliquer
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#3 29-08-2020 10:05:03
- 1libellule
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Re : année complète et congés payés
Elle reste en année complète.
Ma question est, au moment de l'avenant, doit-elle lui régulariser (payer) les congés acquis de sept, oct et novembre?
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#4 29-08-2020 18:20:45
Re : année complète et congés payés
non.le calcul ce fera au mois de mai avec la base du nouvel avenant
soit 10% des salaires,soit maintien de salaire.
vous comparez la valeur des congés acquis avec les 10 % des salaires. Si besoin, l'employeur devra régler la différence.
si la mensu augmente elle ce fera aussi sur le nouvel avenant.
par contre je vois que 3 mois sept oct nove.comment a été payé les congés d'eté
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29-08-2020 18:20:45
#5 30-08-2020 20:31:30
- 1libellule
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Re : année complète et congés payés
Bonjour,
Le contrat a été commencé début juin.
Si je suis tes explications.
Ses congés du mois d'août. Seulement les congés acquis doivent être payés.
Il faut donc retirer de la mensu les non acquis
Juin, juillet août donc 7,5 jours acquis donc 8 jours
23 jours pris - 8 jours = 15 jours à retirer.
Elle lui a payé juin avec la mensu entière et juillet aussi. (33 *52/12)
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#6 31-08-2020 07:56:05
Re : année complète et congés payés
oui en effet.donc dans le raisonnement il serait preferable de solder les congés en novembre.par exemple pour les congés a noel si elle en prend.et repartir sur le nouvel avenant.
sinon ca va devenir bien compliqué.
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#7 31-08-2020 09:48:00
- 1libellule
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Re : année complète et congés payés
Finalement , elle lui a maintenu sa mensualisation pour août, elle lui a payé les congés même ceux non acquis.
Les changements d'horaires (à la hausse) interviendont peut-etre plus tard en mars au lieu de novembre.
J'attends des nouvelles pour la date de l'avenant.
On fera le point au moment de l'avenant pour savoir si elle lui a payé assez de congés ou non.
Et oui elle prend sa 5eme semaine de congé à noel.
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#9 03-09-2020 13:49:43
- 1libellule
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Re : année complète et congés payés
Oui, j'ai regardé ça.
Merci
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