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#1 31-10-2007 09:31:59
Problèmes de "compréhension" du contrat.
Bonjour à toutes. Voilà jai des "problèmes, avec les parents d'un enfant que je "garde".Ils n'arrivent pas comprendre, nous avons fait un contrat de travail, en indiquant, le nb d'heures, le tarif,..... Hier soir ils m'appelle en me prévenant que leur enfant ne viendra que plus tard dans la matinée, ils le garde, commençant plus tard aujourd'hui. Je leur dit ok, merci de m'avoir prévenu, bonne soirée.... etje leur dit que cela ne change pas pour moi, (je n'enlève pas les 4 heures ) Gros silence au téléphone, et un bonsoir très "froid" de leur part. Ils ne comprennent pas que c'est "vrai travail", que ce nest pas à la "carte", un coup oui, un coup non pas aujourd'hui.....Pour leur vacances d'hiver, ils comptent me retirer la semaine de congé qu'ils prennent, parceque je ne"travaille " pas. Mais c'est eux les employeurs. Je viens de leur fournir la conv.coll. Je leur souhaiterai une bonne lecture, parce que raz le bol, d'expliquer, encore et encore, le pourquoi du comment.Cela ma fait du bien de vous écrire, Je suis "fatigué" de ces interminables discutions et polémiques sur l'absence de l'enfant, le nb d'heures passées à la loupe, quand vient le moment de faire le chèque de fin de mois. C'est vraiement dommage leur petite est super adorable,.... enfin c'est du dur.....Sur ce, je vous remercie de m'avoir lu,(un vrai roman!!!) Je vais préparé ls déguisements d halloween, et vous souhaite à toute une bonne journée. Ce forum est très sympa, et vous êtes moins chère qu'un psy. 
Faut-il s'abstenir de penser pour être heureux?
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31-10-2007 09:31:59
#2 31-10-2007 09:44:21
- FABIENNE01
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- Lieu : Petit village de la Bresse
- Inscription : 15-03-2007
- Messages : 7 597
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Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
coucou,
Ne te laisse pas faire !! Ils sont employeurs, ils sont censés connaitre la convention !! tu as eu raison de leur donner 
N'hésite pas si tu as besoin d'une autre séance
Maman de 3 garçons de 14, 11 et 7 ans. Ass mat de 6 loulous.
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#3 31-10-2007 09:47:49
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
As tu bien fait une mensu avec le nombre de sem travaillees?
Si oui la semaine de conge a dejà du etre deduite de la mensu ,ils te doivent donc ta mensu sans deduction de cette semaine.
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31-10-2007 09:49:57
#5 31-10-2007 10:23:06
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
bonjour !!!
j'ai us le même soucis il y a quelques semaines car j'avais deux semaines de congés a béduire en plus!!
un avenant que moi je proposer aux parents "oui cela arrive " il faut étre honéte dans les deux sens!
il est vrai que la convention n'est pas trés simple a comprendre ,je ne voulai pas imposer mes régles si les paerents ne les comprener pas !!
donc je leurs est proposer d'aller dans un relai assmat pour qu'ont leurs explique !!
la tout etait clair !!!
allez y evec les parents si il le faut !!!
suis
un ange
d'amour
si on m'cherche
ça brûle
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#6 31-10-2007 10:23:25
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
merçi tatie joe, et fabienne, vous ètes mes soleils du matin. Pour la mensualisation, moi j'ai noté seulement le nombre de jours par mois (lundi tel heures, mardi tel heures.....en bref le planning d'acceuil des jours, tatie joe, dois je refaire(exemple, mois de janvier 4 semaines etc..... faut t'il, bien détaillé haque mois sur le contrat?
Faut-il s'abstenir de penser pour être heureux?
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#7 31-10-2007 23:05:59
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
Je suis effarée...
Je suis una maman, j'emploie une ass mat et quand ma fille ne va pas chez elle, je la paye comme prévu, ça parait évident.
Je suis sure que ces gens n'appércieraient pas du tout qu'on les appelle la veille pour leur dire qu'on n'a pas besoin d'eux au boulot et donc qu'ils ne seront pas payés...
Maman de 3 enfants dont une puce de 20 mois gardée par une assistante maternelle top top top !
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#8 31-10-2007 23:18:52
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
merçi tatie joe, et fabienne, vous ètes mes soleils du matin.
Bonsoir,
il ne faut pas détailler chaque mois sur le contrat mais par contre bien déterminer le nombre de semaines de garde effective (soit 52semaines - CP employeur - éventuellement tes propres semaines de CP qui ne seraient pas prises en même temps) et à partir de là, comme le dit tatie joe, la semaine qu'ils prennent en fevrier devrait déjà être déduite de ta mensu...
Ce sont les jours qui seraient pris exceptionnellement par les parents en plus de ceux marqués au contrat initial qui te sont payés normalement (pas de diminution de la mensualisation) et non les CP qui eux sont déduits dès le départ
Dernière modification par tatamar (31-10-2007 23:20:07)
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#9 01-11-2007 10:41:17
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
bonjour . Je suis d'accord avec Tatamar mensu calculee sur nombre de semaines travaillees et nombre d'heures par sem.
Si moins d'heures par sem,l'employeur paye la mensu prèvue, si plus d'heures ce sont des heures complementaires
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#11 01-11-2007 19:04:49
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
bonjour . Je suis d'accord avec Tatamar mensu calculee sur nombre de semaines travaillees et nombre d'heures par sem.
Si moins d'heures par sem,l'employeur paye la mensu prèvue, si plus d'heures ce sont des heures complementaires
entièrement d'accord, c'est pour ça que l'on mensualise, pour ne pas avoir normalement ce genre de problème.
chaque parents devrai avoir la convention et non pas à nous de leur fournir
maman d'un Matthieu et d'une Mélinn; agrée pour 4 loulous
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#12 01-11-2007 19:08:56
Re : Problèmes de "compréhension" du contrat.
c'est pour cela qu'il faut veiller à tout inscrire au contrat....
au cas ou au depart puis on est bien content apres
bonne chance
contacter.un.moderateur@gmail.com
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