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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 20-12-2007 19:33:29
nanousandrine congés perdu ou!
Aujourd'hui 18:01:37
nanousandrine
Nouveau membre
Date d'inscription: 20-12-2007
Messages: 5
j'ai une ? j'ai acquis 13 jours de cp et je ne les ai pas pris et le contrat ce termine alors est ce perdu ou renumeres?
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20-12-2007 19:33:29
#3 20-12-2007 20:29:52
- nanousandrine
- Membre
- Inscription : 20-12-2007
- Messages : 57
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Re : nanousandrine congés perdu ou!
j'ai les 10% payés tous les mois mais au relais on m'a donné un doc du ministere de l'emploi stipulant en situations particulieres qu 'en cas de rupture du contrat ,les congés non pris sont payés sous forme d'une indemnité compensatrice dont le mode de calcul est fait comme pour les cp soit en jours ou 1:10e
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20-12-2007 20:50:41
#5 21-12-2007 06:50:25
Re : nanousandrine congés perdu ou!
ben oui, puisque dejà payés 
quand on fait la règle des 10% par mois il faut en connaitre les ... règles
dont celle ci...
lis le post dans infos & articles : mensualisation et cp : la totale
tu y verras plus clair
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