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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Arrêt maladie de mon assistante maternelle » 26-02-2008 10:22:13

Re bonjour,
J'ai reçu l'arrêt de mon assistante maternelle qui est qualifié en accident du travail
Qu'et ce que cela change pour l'employeur par rapport à un arrêt maladie?
Merci pour votre réponse.

#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Arrêt maladie de mon assistante maternelle » 24-02-2008 19:44:04

Merci pour la réponse mais on ne s'est pas compris pour les congés, je ne parlais pas d'heures dues pour moi mais pour elle.
En effet, il peut arriver que lorsqu'on est malade avant ses congés et que ceux ci sont prolongés de quelques jours sur la période de congés, les congés ne soient pas décomptés en tant que tel car ils peuvent être prolongés en maladie ??? Est ce faux?

Concernant son salaire mensualisé, comment dois je faire?

#3 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Arrêt maladie de mon assistante maternelle » 24-02-2008 10:13:20

ysifra
Réponses : 14

Bonjour,
Mon assistante maternelle est en arrêt maladie pour six jours ouvrés.
Quelle est la procédure à suivre pour :
- déclarer son arrêt maladie à la cpam, l'ursaff (est ce nécessaire?); est ce à l'employeur de le faire?,
- calculer son salaire (qui est mensualisé) en intégrant cet arrêt?

D'autre part, une fois son arrêt maladie arrivé à terme, elle est en congés une semaine. Est ce que cela implique quelque chose (requalif des congés en heures dues par exemple?).

Merci pour vos réponses.

#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Chgt de salaire d'assistante maternelle » 31-12-2007 10:34:03

Merci, je devrais m'en sortir avec ces conseils. Il n'empêche que tout cela est bien compliqué ;-).
En relisant la convention collective,je me suis aperçu que l'on pouvait déclare la garde de l'enfant en accueil occasionel ce qui peux faciliter le calcul du salaire sans le mensualiser. Est on vraiment obliger de mensualiser?

#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Chgt de salaire d'assistante maternelle » 31-12-2007 09:41:17

Merci pour vos réponses.
Pour le contrat de travail OK.
En revanche pour la mensualisation, cela ne me semble pas possible car je ne sais pas à l'avance combien de semaines dans l'année ni combien d'heures par jour sa nourrice va faire.
Dans mon cas : elle va à l'école jusque fin juin donc on pourrait mensualiser sur 6 mois à hauteur de 5h/jour. Or durant les vacances de pâques par exemple, la nourrice peut la prendre tout une semaine comment faire alors pour garantir un salaire constant sur l'année?
Question subsidiaire : comment déclarer ce mode de garde sous pajemploi?
Je concède que mon cas est un peu tordu mais comment font les autres? Peut être que ma solution de garde n'est pas la bonne.

#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Chgt de salaire d'assistante maternelle » 30-12-2007 10:28:09

ysifra
Réponses : 8

Bonjour,
Je suis actuellement employeur d'une assistante maternelle à 80% et ce depuis Avril 2005.
A compter du 1er Janvier 2008, ma petite fille rentre en petite section le matin uniquement et reste chez sa nourrice uniquement l'après midi.
Comment puis je calculer maintenant son nouveau salaire (un exemple serait bienvenu car je galère depuis des années pour le calculer dès qu'un élément change) et ses indemnités.
Dois je changer son contrat de travail?
Merci pour vos réponses.

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