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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant contrat » 18-11-2011 02:30:37
merci pour vos réponces.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant contrat » 17-11-2011 21:55:41
sur la lettre manuscrite nous presentant le calcul elle a bien noté: "il m'est du pour la rupture du contrat xx €"
je peux comprendre la régularisation mais la paje ne m'en a pas parlé lorsque je leur ai posé la question.
#3 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant contrat » 17-11-2011 21:33:15
- scoubi2
- Réponses : 5
Bonjour,
suite à un changement de situation professionnelle nous avons du réduire le nombre d'heure du contrat initial qui était de 35 h sur 44 semaines du 1er janvier au 31 decembre.
nous avons donc fait un avenant à compter du 1er juillet pour 24 h sur 19 semaines du 1er juillet au 31 decembre.
le probleme est que notre assistante nous a reclame une indemnite de rupture basée sur ce qu'elle a reellement perçu et ce qu'elle aurait du percevoir sur la période du 1er janvier au 30 juin.
du point de vue de la paje et de l'inspection du travail quand il y a avenant il n'y a pas de rupture et donc pas d'indemnité.
quel recours avons nous, l'avenant est il vraiment valable, existe t il un document légal sur cette pratique
en esperant que quelqu'un pourra me dire quoi faire et si vous avez déjà été confronté a ce genre de chose
cordialement
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