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#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » passage annee complete à incomplete regul comment faire? et qd? » 20-06-2012 09:25:26
- chezmanounousophie
- Réponses : 0
cette annee congés pas pris en mme temps que ls parents : je pense quil faudrait passé en annee incomplete qd? des maintenant car les conges st cumulés ou attendre la date danniversaire en octobre?
voila mon cas:
date d'embauche: oct 2010 pour un contrat regulier 28h par semaine calcul de mensu annee complete
oct 2010 à mai 2011 : 20 jours cumulés pris en mm temps que les parents en juillet 2011
probleme pr lannee suivante! les parents et moi nous navons pas pris les conges en mm temps!
de mai 2011 à mai2012 jai cumulé mes 5 semaines! jai informé de mes dates de conges en fevrier
jai pris 1 semaine en avril 2012
jai posé 3 semaines cet été
et une a noel
mais les parents! eux ont pris 1 semaine en janvier 2012 pendant que moi je travaillais
1 semaine en mai mais jai gardé lenfant qd mm donc ca compte pas alors que moi je alvais pris en avril pas en mm temps!: pb
cet ete ils ont pris 15jours pas en mm temps que moi et pr notre calcul annee complete cest pas bon? je leur avais proposé de me deduire 15j mais
que faire!??? passer des maintenant en anne incomplete car lannee prochaine cest pareil on pourra pas les prendre en mme temps!
mais si oui comment faire le point une regul????et comment?
merci de votre aide
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » legales ou non de deduire les vacances des 2 parents » 10-03-2012 22:20:58
bonsoir
le contrat démarre au 1er jour d'adaptation, ensuite si mois entamé le 1er mois est payé au réel
ensuite début de la mensu donc pour vous du 1er mai 2012 au 30 avril 2013les cp eux sont payés après acquisition (4 méthodes de paiement, quand vous dites mensualiser les congés je pense que vous voulez parler de la méthode du 1/12eme) donc ceux acquis pour avril et mai 2012 seront payés à partir de juin 2012 si c'est par 12eme donc la somme divisée apr 12 et payée de juin à mai,
les cp acquis ensuite de juin 2012 à mai 2013 seront payés à partir de juin 2013
ok merci jai bien compris, je compte du debut dembauche soit fin mars jusquen fin mai le nombres de semaines toutes les 4 semaines on a droit a 2,5j cest ca?
mais vous savez quoi jai pleins de copines qui font pas ca du tout
des le debut du contrat elles se font payer leur salaire net + 1/10 du salaire brut alors elle ont tout faux!!!!
merci
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » legales ou non de deduire les vacances des 2 parents » 10-03-2012 21:51:43
ok merci beaucoup de vos reponses!
au moment de lengagement il etait convenu quon enlevait 9 semaines
la je vais le signer le contrat et ya 12 semaines en moins au lieu de 9 et la maman prends un 80% pendant 6 mois
jai du coup une grosse perte de slaire
donc je pense renegocier mon tarif horaire !
autre question svp!
je commence mon contrat le 2 avril ils me devront mon salaire mensuel + ie et je devrais attendre mai 2013 pour mensualiser mes conges cest bien ca
merci a vous
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » legales ou non de deduire les vacances des 2 parents » 10-03-2012 19:59:46
- chezmanounousophie
- Réponses : 8
bonjour,
je vais signer un nouveau contrat au depart au moment de la reservation cetait prevu quon enleve 9 semaines par rapport au papa mais je viens detre informé que ya 2 semaines en plus a enlever car lenfant va etre gardé par la famille et plus les conges de la mère quelle ne prends pas en mme temps que le père
du coup ca va vachement me reduire et je suis perdante!
est ce quils ont le droit
jai lu ds votre modele de contrat de travail que vous proposez dans votre forum quil y a qun seul employeur pr la pajemploi
donc je dois me baser que sur un des 2 parents non??????
merci
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CONTRAT DE TRAVAIL COMPLET de parme (mis a jour 2014) » 10-03-2012 19:42:30
bonjour, je serais interessée moi aussi pour recevoir votre contrat!
merci par avance
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