Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés pour 7 jours de travail ? » 27-04-2012 17:03:48
Merci bcp pour vos réponses mais du coup j'ai 2 versions...
Est ce que c'est bien considéré comme un CDD ( je n'ai pas fait de contrat, elle est marquée sur le contrat de mon ass mat habituelle comme remplaçante)
#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés pour 7 jours de travail ? » 27-04-2012 13:43:01
- elen95
- Réponses : 6
Bonjour,
J'ai embauché une assistante maternelle pour 7 jours seulement (5 jours en mars et 2 jours en avril), en remplacement de la mienne qui était en arrêt maladie.
Pour la payer, je lui ai donné exactement le montant que j'ai enlevé à l'autre. C'est ce qu'elle m'avait dit de faire, je n'avais pas réfléchi.
Mais hier en faisant son chèque d'avril je me suis posée la question : est-ce que je n'aurais pas du lui rajouter un montant correspondant aux congés payés ?? Et comment je calcule le montant de congés payés pour 7 jours de travail ??
MERCI BEAUCOUP D'AVANCE pour votre aide précieuse.
Pages : 1




