Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour,
S il vous plait pour mes dernières questions, personnes.
je comprends votre découragement, mais promis se sont les dernières (pour le moment).
J' ai vraiment besoin de ces réponses, j'ai personnes d'autres à qui demander et surtout pas au RAM il est vraiment peu compétent dans ce domaine(en tous cas chez moi).
Merci à vous toutes.

Merci beaucoup de m'aider.
Oui pour la mensu j'ai vu après effectivement divisé par 12 et non 52.
Alors oui que je soit en période scolaire ou vacances je travaille 4 jours par semaine.

Bonjour ,

merci pour vos réponses, je n'ai pas pu venir plutôt mon ordi  fait que planter (ça sent la panne).

Sophie, je n'ai que ce contrat pour l'instant. Je reprend mon activité après 7 ans de congé parental (cumul).

Alors, c'est le RAM qui nous dit que pour un périscolaire l'année complète n'existe pas, à cause des 2 périodes donc 2 calculs.
Mais bizarrement ils n'ont pas su dire à la maman comment faire pour les CP, ce contente de dire il faut faire comme une année incomplète. Mais comme c'est la première fois pour toutes les 2 bein...

Mais effectivement si on fait 36 semaines école et 11 semaines vacances (comme lui à dit le RAM), on se retrouve sur 47 semaines.
Et biensur les mensu sur 47,48,49,50 et 51 semaines ça ne se fait pas. Sauf pour les péri soit disant (info du RAM).

Alors on est complétement perdu. D'autant que le RAM aussi a parlé à la maman de faire une moyenne pour le calcul des CP, à cause des 2 périodes (vacances et scolaire) sans plus d'explications évidement.

Donc là vraiment besoin d'aide parce qu'on ne sait plus du tout
comment faire, même pour la mensu maintenant.

Vous faites les péri en année complète vous?

Désolé de la longueur mais là complétement perdue .

Merci d'avance de votre aide si précieuse, heureusement que vous êtes là.

merci beaucoup pour vos réponses,et oui c' est bien pour les impôts encore! Je pense que je vais proposer 1 euro pour la journée

Merci beaucoup landocean, comme c'est la première fois avec tous ces calculs je n'étais pas sur de moi. Maintenant tout est clair une fois quand a compris finalement ce n' est pas si compliquer ces impôts. Merci encore.

Bonne reception  merci beaucoup Parme .
Certains dossiers ne veulent pas s' ouvrir mais je vais bien finir par trouver la solution.

Je comprends pas trop pour les congés. Prenons un exemple pour un contrat qui débuterai en septembre. De septembre à mai, mon salaire est ma mensualisation uniquement et en mai on calcul les 10% de ces memes mois et on compare avec la mensualisation, j'ai bien compris? Et ensuite on fait comment on recalcul en mai de l'année suivante ou on fait 10% tous les mois.
Pourquoi tu déconseille les 10% dés le départ. Les parents souhaiterais ainsi, qu'est-ce que cela change.

Merci beaucoup pour tes expliquations c'est plus clair maintenant.
Non je n'ai pas autant de semaines 8h que de semaines 12h. C'est jamais pareil, meme d'un jour à l'autre. C'est pour ça que je ne sais pas trop quel formule je vais choisir.
Pour les congés au cas ou l'on parte sur une année incomplète, on rajoute 10% tous les mois si on souhaite les étaler sur l'année et non en 1 ou 2 fois.
Encore merci pour le temps que tu m'as accordé.