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#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » fin de contrat assistante maternelle calcul difficile! » 27-08-2012 21:52:36

sam01 a écrit :

j'oubliais les jours ouvrables ne sont pas du lundi au vendredi mais du lundi au samedi
attention de ne pas donner des infos erronés

Je vous retourne le compliment.

#2 Re : Embaucher une assistante maternelle » Les assmats imposent leurs congés, etc. » 27-06-2012 12:34:29

Merci pour vos réponses.

Pensez vous qu'une RAM d'une ville voisine pourrait m'éclairer ou établir un contrat type sur mesure par rapport à nos souhaits ?

#3 Re : Embaucher une assistante maternelle » Les assmats imposent leurs congés, etc. » 27-06-2012 11:15:08

Merci pour votre aide.

Je recherche un accueil pour 5 jours /semaine pour 10h par jour en CDI.
Nous avons 5 semaines de congés payés.

Pour l'instant nous n'avons retenu aucune assmat, peut être à tort...

#4 Re : Embaucher une assistante maternelle » Les assmats imposent leurs congés, etc. » 27-06-2012 10:45:34

C'est exactement ça Poup! Le problème c'est au moment de la rupture du contrat, qui doit combien à qui... Ca se complique.

#5 Re : Embaucher une assistante maternelle » Les assmats imposent leurs congés, etc. » 27-06-2012 10:40:25

Un grand merci à tout le monde et spécialement au modérateur.

Le forum est vraiment efficace, j'aurais dû y venir plus tôt!

Rechercher et recruter une assmat, c'est décidément vraiment apprendre un nouveau métier en plus du nôtre.

MERCI !

#6 Re : Embaucher une assistante maternelle » Les assmats imposent leurs congés, etc. » 27-06-2012 10:12:50

Merci à vous deux pour vos réponses rapides !

Autre chose, une assmat qui m'a paru compétente, m'a ensuite présenté la chambre dans laquelle allait dormir mon fils. Pb : sachant qu'elle garde déjà actuellement un enfant de 8 mois, ils dormiraient dans la même pièce d'environ 9m2...

Je lui ai alors demandé s'ils n'allaient pas se gêner s'ils n'ont pas le même rythme. Elle ne voyait aucun problème à cela, je reste sceptique...

Merci

#7 Embaucher une assistante maternelle » Les assmats imposent leurs congés, etc. » 27-06-2012 09:48:08

Sabay
Réponses : 22

Bonjour à tous et à toutes,

Nouveau Papa depuis peu, je suis à la recherche de ma première assmat pour début septembre en région parisienne.

Pas évident pour un bleu qui n'a pas beaucoup de temps avec le boulot, de se renseigner sur tous les points juridiques à connaître et à négocier pour nous éviter des pièges, en plus de tous les entretiens qu'il faut faire passer/que nous passons.

Je vous explique la situation : à chaque entretien, l'assmat que nous rencontrons, bien qu'elles ont l'air tout à fait compétentes et sympathiques, nous impose d'office leurs dates de vacances qui ne nous conviennent pas du tout (2 semaines en octobre ou 2 semaines mi-septembre, etc.).

Autre point, la plupart des assmats nous demandent de calculer leur salaire sur moins d'heure que réellement pratiquées (déclarer sur 9h au lieu des 10h de garde exercées) pour enfin garder la dernière heure en vacances...

Je suis d'accord pour arranger tout le monde mais j'ai peur de retombées en cas de désaccord ou de rupture de contrat.

J'ai l'impression que les assmats bidouillent dans leurs intérêts et ne sont pas prêtes à jouer la transparence.

Existe-t-il un service qui pourrait recruter à notre place ou simplement nous guider par téléphone? Nous n'avons pas de RAM dans notre ville, et encore je doute de leur potentielle efficacité...

Etes vous dans la même situation? Comment avez vous vécu le recrutement? Ma femme et moi, très pris par le boulot, sommes désemparés...

Merci

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