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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#21 27-06-2012 12:34:29

Sabay
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Re : Les assmats imposent leurs congés, etc.

Merci pour vos réponses.

Pensez vous qu'une RAM d'une ville voisine pourrait m'éclairer ou établir un contrat type sur mesure par rapport à nos souhaits ?

Hors ligne

27-06-2012 12:34:29

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#22 27-06-2012 12:50:25

parme
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Re : Les assmats imposent leurs congés, etc.

Sabay a écrit :

Merci pour votre aide.

Je recherche un accueil pour 5 jours /semaine pour 10h par jour en CDI.
Nous avons 5 semaines de congés payés.

Pour l'instant nous n'avons retenu aucune assmat, peut être à tort...

coucou ok!
donc 10h /jours sur 5jours =50h semaines
soit sur dit année complète donc 52 semaines en détail!
47 semaines travaillés et 5semaines de congés assmat et parents pris en même temps et pas une de plus = année complète cp inclus!
donc 52 x50h semaines /12 mois = 216h66 mensuel idem chaque mois!
216,66h x votre tarif normal= salaire!
et seras ajouté la majoration de 10% minimum ou  25% selon négocaition pour les h supplémentaires qui seront réellement effectué.

ou alors vous vous trouvez sur une année dite incomplète!
cp parent et assmat pris en décalé.
dans ce cas repartir sur 52 semaines -5semaines  cp assmat ou plus -5semaines parents cp = 42 semaines cp déduit.

ce qui donneras 42 semaines x 50h /12 mois =175h mensuel
175h x tarif normal = salaire
et sera ajouté au salaire la majoration des h supplémentaire réelement effectuer!
pour les cp (a payè)il faudra en accord des deux parties choisir selon la méthode de la convention!
soit
* en 1fois en juin
* à chaque prise de cp
* en 1 fois à la prise principale(généralement en été)
* divisé par 12 et payé chaque mois de juin a Mai et toujours en plus de la mensualisation.

pour ce qui est du contrat je vais vous envoyé (un pack complet) smile
A+


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#23 27-06-2012 13:27:56

sam01
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Re : Les assmats imposent leurs congés, etc.

emmandco a écrit :
sam01 a écrit :

vous devez partir sur une année incomplète

52 semaines - vos 5 semaines de cp- 5 semaines de l'am ( ou plus) = 42 semaines d’accueil

Je suis désolée, je ne suis pas tout à fait d'accord hmm

Si en effet les 5 semaines ne sont pas communes, on part sur une année incomplète donc au plus sur 46 semaines (et donc il faudra rajouter les congés payés)

S'il n'y a aucune semaine commune = 52 - 5 des parents - 5 ass mat= 42 semaines

Si les parents et l'assistante maternelle ont une semaine de congés commune, il faut partir sur 52 - 5 ass mat - 4 parents = 43 semaines

S'ils ont deux semaines communes = 44 semaines

S'ils ont 3 semaines communes = 45 semaines

S'ils ont 4 semaines communes = 46 semaines

et si tout est commun = année complète (les congés sont inclus) = sur 52 semaines

jusqu’à présent le pe n'a pas trouvé d'am ayant les mêmes congés
donc obligatoirement une année incomplète
quand on ne connait pas a l'avance les dates de cp
on part sur 42 semaines
d'une façon général on compte les semaines de présence de l'enfant pour le calcul de la mensu
donc on déduit au 52 semaines tous les congés, a partir de là on voit si certaines semaines sont communes ou pas
le plus simple est de prendre un calendrier, de surlignez les congés et le reste sera les semaines de présence wink

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