forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et régulier cp » 30-06-2015 20:02:23
De février à fin mai, il y a 17 semaines mais je n'ai travaillé que 16 semaines car j'ai pris 4 jours la première semaine de mai
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et régulier cp » 30-06-2015 19:53:58
Comment rajouter les deux jours par enfant de moins de 15 ans avec la méthode des 10% ??
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et régulier cp » 30-06-2015 19:27:31
Oui pour la régul des heures j'ai calculé.
Mais du coup ça fait une sacrée différence entre les deux méthodes
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et régulier cp » 30-06-2015 18:58:49
- nounoufany
- Réponses : 7
La maman et moi sommes en désaccord sur la régularisation des cp...
J'ai commencé le contrat de 02 février 2015 et il se termine le 03 juillet 2015.
Je suis en année incomplète de 43 semaines par an, avec 33h45 par semaine
Moi je calcule comme suit
21 (semaines du 2 février au 3 juillet) /4 X2,5 + 4 jours supplémentaires (2 enfants de moins de 15 ans)
Ce qui fait un total de 18 jours auquel je multiplie le nombre d'heure moyen par jourX3€ de l'heure
Elle calcule comme suit
10% de tous les salaires nets (salaires jamais identiques car l'enfant a été malade)
Il me semble que les 10% est une méthode non conventionnelle...mais comme entre son calcule et le mien il y a environ 100€ d'écart...
Dites moi comment faire la régularisation pour les cp en fin de contrat svp
Merci
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 26-06-2015 14:42:21
Alors personnellement, plus tôt c'est fini mieux ce sera... C'est déjà assez difficile comme ça avec ces pe !
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 26-06-2015 14:07:15
Il est spécifié " nous mettons fin aux termes du contrat, avec un preavis de 15 jours, soit du 22 juin au 03 juillet 2015"
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 26-06-2015 09:49:53
J'ai reçu la lettre le 19 juin, mais indiqué sur la lettre de licenciement le 22 juin
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 26-06-2015 09:04:34
bonsoir
repondez simplement aux questions cela nous permetra de synthetiser:
mensualisation complete = 365,50€ + 63,75€ de cp
date des 5 sem de cp de l'assmat = j'ai pris du 04 au 07 mai.
date de reception du recommandé( si c'est le 22 juin = fin le 6 juillet sans cp )= reçu le vendredi 19 juin (avec dates indiquées dessus du 22 au 03 juillet)
methode de paiement des cp prevue au contrat ( precise )= (nombre de semaines (43)/4 X 2,5)/12 pour mensualiser a la date du début du contrat
avez vous des enfants de -15 ans à charge au 1ier avril ?= combien=
2 enfants de moins de quinze ans
Contrat débuté le 02 février 2015. Fin prévue le 03 juillet 2015.
Mensualise sur 43 semaines, à 33h45 par semaine.
Heures mensualisées : 121
Jours mensualisés 15
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 19:06:05
Lol
J'avoue que je vais être perdue 
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 18:46:05
C'est pas deux semaines pleines ? Il devrait finir quand du coup ?
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 18:26:37
Oui c'est une erreur, pardon c'est du 22 au 03 juillet
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 18:12:24
j'ai débuté le contrat le 02 février 2015 en année incomplète
43 semaines et 33h45 par semaine
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 18:10:35
Le preavis est de 2 semaines, du 29 juin au 03 juillet
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 17:53:09
Du coup on utilise cette méthode que fin mai et pas au début des contrats
Alors quand on dit par anticipation, c'est quoi ?
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 17:21:55
J'ai toujours fait comme ca... Dès le début de mes contrats.
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 17:10:39
Oui pardon
Nombre de semaines par an / 4 semaines X 2,5 jours + 4 jours (2 enfants de moins de 15 ans)
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 17:05:17
Et comment peut on faire une régularisation sachant que le nombre d'heures est mensualisé et lissé ?
#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 16:58:22
Non pas la méthode des 10%,
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 16:48:54
Par anticipation sur 12 mois. Mais pareil j'ai fait mon calcul...et j'attend celui de la maman
#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat » 25-06-2015 16:40:48
J'étais en année incomplète.
J'ai calculé les cp... La maman aussi. Mais j'attend de voir ce qu'elle pense me devoir.
C'est un contrat difficile (enfin les pe, pas le bb)...
Pour le calcul de la cour de cassation de juillet. Oui je l'ai fait. Mais pareil j'attends le récapitulatif de la maman... Qui ne communique que par sms
