Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour, voilà j'ai un soucis concernant le calcul d'une mensualisation. Je dois débuter un contrat mi juin pour un 28h/semaine. La maman a droit à 7 semaines de vacances  entre juin et décembre mais ne connait pas encore ses dtes de congés pour l'année prochaine. Pour cette année elle a eu droit a 3 semaines en s'arrangeant avec les jours fériés mais peut etre que ce sera différent l'année prochaine. Donc je ne sais pas sur combien de semaines me baser pour faire mon calcul... Est - ce  quej´ai le droit de baser le calcul de ma mensu sur les 7 semaines connues et pour ce qui est des congés de l'années de l'année prochaine faire une deduction sur mon salaire par le calcul de cassation au moment de la prise de ses congés.... J'espère que quelqu'un pourra m'éclairer la dessus..
Ensuite mes 5 semaines  de cp je les prendrais en meme temps que les PE je dois bien faire un contrat en année incomplète vue qu'elle aura 2 semaines de plus que moi? Désolé pour le pavé mais merci d'avance....

Bonjour,

Voilà mon employeur veut rompre mon contrat pendant ma période d'essai. Début du contrat 1er aOut  (3 mois de période d'essai). Combien de jours de préavis en sachant que je n'aurais plus l'enfant dès lundi?

Aussi je suis mensualisé sur une année complète pour 9h de garde par semaine. comment ça se passe pour ma paie de ce mois-ci? je suppose qu'ils devront me payer juste les heures que j'ai fait, mais moi est-ce que je leurs devrais qqc? et pour les congés payés mˆeme si je n'ai travaillé qu'1 mois 1/2..

Etant donné qu'En aout j'ai du prendre 1 semaine de vacances donc je suppose qu'ils ne me doivent rien vu que je n'avais acquis aucun jour encore....

je sis nouvelle dans le métier donc je galère un peu... merci pour votre aide