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#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:31:59
cecileb0112 a écrit :pour ce qui est du calcul du nombre de semaines;
en année complète c'est 52 semaines;
Sachant que je suis infirmière, je ne peux prendre mes congés en même qu'elle.
Il faut donc calculé ainsi : 52 semaines - 5 semaines de congés de l'asst mat - mes 5 semaines de congés à moi, ce qui arrive à un calcul sur 42 semaines ?oui c'est ça
merci
#2 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:25:41
Oui c'est ça il faudra vérifier au un an de contrat qu'elle n'a pas travaille plus et si c'est le cas regulariser
merci bien 
#3 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:24:10
Il faudra voir ça en mai prochain.
Elle acquiert 2,5 jours/4 semaines travaillées plus les jours enfants de moins de 15 ans a chargé si c'est le cas. Ça donnera le nombre de cp ouvrables a transformer en ouvres
ce n'est pas 2 jours ? mais 2,5 ?
#4 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:22:21
pour ce qui est du calcul du nombre de semaines;
en année complète c'est 52 semaines;
Sachant que je suis infirmière, je ne peux prendre mes congés en même qu'elle.
Il faut donc calculé ainsi : 52 semaines - 5 semaines de congés de l'asst mat - mes 5 semaines de congés à moi, ce qui arrive à un calcul sur 42 semaines ?
#5 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:20:06
merci pour vos lumières
#6 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:16:27
cecileb0112 a écrit :ok, mais elle n'aura pas de congés payés de ma part, puisque pas travailler pour pouvoir cumuler...
C'est bien çà vous ne lui paierez que sa mensualisation.
merci bien ^^
elle aura donc acquis 1,25 semaine pour juin + 2 semaines pour juillet si elle part en août soit 3,25 semaines pour l'année prochaine, 2014 c'est bien ca ?
#7 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:14:57
- par 12è chaque mois de juin 2014 à mai 2015
- en une seule fois au moment de la prise principale
- au fur et à mesure de la prise
-en une seule fois fin juin
le mieux c'est de faire quoi ?
#8 Re : Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 20:01:17
ok, mais elle n'aura pas de congés payés de ma part, puisque pas travailler pour pouvoir cumuler...
#9 Embaucher une assistante maternelle » Embauché asst mat avant les grandes vacances : CDD ou CDI ? » 12-06-2013 19:56:15
- cecileb0112
- Réponses : 28
Bonjour à toutes et tous,
voilà, nous allons commencé la période d'adaptation de notre fille lundi prochain, le 17 juin.
Etant infirmière, je serai en année incomplète.
Elle a déjà posé des congés annuels pour cet été avec l'autre enfant.
Comment cela va t il se passer ? Pour les jours avant ses congés payés : elle sera en CDi ou CDD jusqu'à son retour de congés payés ?
J'espère que j'arrive à me faire comprendre car c'est déjà un peu compliquer pour nous ^^
merci
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