Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

En fait je mettais le lien du forum car il traitait exactement du même problème mais je comprends, pas de soucis!

Bisous à toi Petitetouille! :-*

Encore merci à tous et à petitetouille qui m'a bien aidé à trouver une solution.

J'ai laissé sa matinée à mon ass mat pour la laisser s'assurer de l'existence de cette jurisprudence et du fait que la partie se référent à l'ancien mode de calcul devenait caduc. On en a discuté après quand je lui ai laissé ma fille. Un RAM lui aurait dit que c'est le contrat qui prime mais j'ai senti qu'elle avait appelé d'autres numéros et qu'on lui avait ainsi donné un son de cloche différent. Je lui ai reproposé de couper la poire en deux afin qu'aucune de nous de se sente lésée. Elle m'a répondu qu'elle y serait plutôt favorable car ça l'embêtait beaucoup de gâcher notre bonne entente pour des histoire de sous, qu'elle disait à tout le monde que notre fille était super (notre choupette l'adore, c'est une deuxième maman) et qu'elle avait des parents super aussi, en plus elle aura notre fils à la rentrée...

Bref, je me sens soulagée. Je pense vraiment qu'elle y gagne parce qu'en plus je lui paie les jours où elle ne travaille pas: que ce soit pour des rendez-vous médicaux, un mariage, une maladie ou pour prendre l'avion plus tôt. En trois ans, je ne lui ai retiré qu'un jour et j'ai finalement estimé qu'on pouvait se rendre service mutuellement et éviter de tout comptabiliser. Je lui donne aussi un petit extra à Noël... J'espère vraiment qu'elle voit que je n'essaie pas de l'arnaquer et que je ne suis pas comme les parents qu'elle a pu avoir avant. Je pense qu'une relation de confiance c'est super important avec une ass mat.

Pour dire, cette nuit j'ai rêvé qu'un horrible orage avec des nuages effrayants s'abattait sur nous et que ma nounou et moi nous abritions chez nous en attendant qu'il passe. Ca m'a travaillé! -_-'

Bon, désolée pour ce pavé, c'était pour évacuer! :-) Encore merci!

Même avec le contrat du site qui stipule bien les trois modes de calculs?

Je l'ai vue ce soir. Aucune de ses amies n'est au courant de cette jurisprudence et toutes se font payer comme avant. Elle est désappointée et se sent flouée. Je lui ai proposé un arrangement comme petitetouille, elle n'a pas répondu. Je lui ai donc dit de se renseigner de son côté en appelant une RAM ou la Direccte mais elle ne connaissait pas la Direccte. La pauvre m'a dit que ça ne valait vraiment plus le coup d'être sas mat... Elle est dégoûtée et moi je me sens assez mal. Franchement, à la RAM et à la PMI ils pourraient  donner des infos... Là tous les parents qu'elle a eu se sont fichus d'elle et ont rompu leur contrat (une brésilienne ne comprennait pas qu'elle ait des congés payés, d'autres parents se sont engagés à lui libérer le mercredi et ne l'ont pas fait alors qu'elle était d'accord pour les dépanner momentanément, etc... elle a un don pour tomber sur des parents très spéciaux) donc je comprends un peu sa réaction. Tout se passait bien avec nous et là ça nous a refroidi... Je n'ai pas voulu d'un contrat d'une page pour faire les choses bien et c'est finalement ce qui pose problème.

C'est surtout parce que ma nounou ne se fie qu'à la pmi! La Ram ne répond pas et la pmi se dit incompétente effectivement.
Je cherche le numéro de la direccte pour les Haut-de-Seine...

Merci c'est adorable! Je t'envoie mon e-mail. On a exactement le même profil: la grande va a l'école et mon nouveau-né prend le relais! Ma nounou est gênée, je suis gênée... La situation est un peu embarrassante. Et puis c'est vrai que la veille des vacances, avec trois enfants, je me mets à sa place: avoir 155€ au lieu des 400 escomptés doit faire l'effet d'une douche froide.
Pour le contrat: j'aimais bien ce format long qui rappelle tout ce qu'il faut savoir parce que je ne suis pas très au fait de ces précisions et ça me permet de tout avoir sous la main au besoin et qui permet de mettre à plat les attentes de chacun (noter le fait qu'on ne cherche pas de place en crèche par exemple permet à ma nounou de savoir qu'elle est tranquille pour trois ans, je trouve ça important). Celui de pajemploi tient sur une page, je le trouve un peu léger!

Par contre, sur celui de ce site, je trouve la deuxième partie et les images un peu lourdes. Or c'est déjà très long sans cela! Je crois que ça a un peu effrayé ma nounou d'ailleurs car on se noie un peu. Je vais garder la première partie en allégeant un peu. Je trouve que la deuxième peut être une bonne base pour alimenter l'entretien d'embauche mais, en l'occurrence, j'ai confiance en ma nounou et je n'ai pas besoin de m'étendre sur les modalités d'accueil.

Bref, j'attends la mise à jour. Merci aux modérateurs!