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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Année Imcomplète Congé payer. » 11-03-2014 20:13:59

Merci de votre réponse.

Nous n'avons pas défini au départ si les semaines se poseraient en complète ou jour isolés.

Ma question concernait la régularisation annuel qui selon la puéricultrice s'effectuait sur le nombre de semaine travaillées.

Pour les cp de l’assistante maternelle dois-je lui établir un compteur de  cp sur sa fiche de paye sachant que c'est la première année ?

#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Année Imcomplète Congé payer. » 11-03-2014 19:26:56

monoi
Réponses : 2

Bonjour,

Nous avons embauché une assistante maternelle depuis Septembre 2013 en année incomplète soit 44 semaines de garde par an .Donc 8 semaines non travaillées dont 5 semaines pour la nounou +3 semaines pour nous.
Je voudrais savoir si on peut transformer ces 8 semaines en jours de congés individuels ou si ces semaines doivent être prisent en semaine complète? Une puéricultrice m'a dit que toute semaine entamée est considérée comme travaillée donc quand il y aurait la régularisation on conterait le nombre de semaines travaillées.
Est ce que je dois faire un décompte des cp que la nounous a pris sur sa feuille de paye?

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