Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Donc 616.37 - 245.34 = 371.03 net à payer avec les IE

Je prends ce calcul ou le 2ème au réel que j'ai mis plus haut? Est il juste?

Bonjour

Je reviens vers vous pour vous donner des nouvelles... Ma copine avocate leur a donc envoyé un courrier les informant que leur licenciement est abusif du fait qu'il ait été effectué pour motif personnel à savoir l'octroi d'une place en crèche et que de plus il a été fait pendant la période d'essai avec seulement 1h d'adaptation effectuée. Elle leur a également demandé de me payer les indemnités correspondantes à l'engagement réciproque.
Suite à ce courrier, les parents ont du se sentir attaqués et m'ont du coup adressé un courrier de 3 pages me faisant comprendre qu'en réalité la place en crèche était une excuse et ils me font tout un tas de reproches. Ce courrier m'a énormément blessé, car pour des parents qui me font réserver une place pour eux pendant plus de 6 mois, qui savent exactement comment je travaille, (tout a été clair pour moi dès le départ) qui me la joue super content, (très faux c** en fait) et se voir un courrier dans le genre, ça fait mal, je ne m'y attendais pas du tout! J'ai eu du mal à avaler la pilule
Avec ce courrier j'avais un chèque (qui ne correspond pas vraiment à ce qu'ils me devaient mais on va dire que je fais avec) ainsi que tous mes papiers pour pôle emploi (sauf mon BS que j'attends toujours). Je suis donc retournée voir ma copine et lui ai demandé de faire un nouveau courrier leur demandant de bien vouloir effectuer ma déclaration et de m'adresser un BS et que je ne poursuis pas la procédure, non pas parce qu'ils le souhaitent, mais parce que je veux tourner la page et les oublier et que je veux pouvoir continuer à exercer mon métier sereinement et non pas avec la boule au ventre, ne pas avoir à me demander quel courrier je vais encore recevoir de leur part.
A ce jour j'ai trouvé une petite fille à garder, elle a 3 mois 1/2, ça fait 2 semaines que je la garde et tout se passe très bien! Ma petite tribu est au complet
C'était la première fois que j'avais à faire à ce genre de personnes et j'espère ne plus en rencontrer des comme ça!
Je vous remercie à toutes pour votre aide, merci de m'avoir lue et d'avoir essayer de m'aider!
A bientôt

Non non je ne lui ai pas dit ça,  je laisse ma copine avocate s'en charger! :-D

Non j'avais fait le calcul en net...

Ok. Et je réclame quoi du coup? Le demi mois de salaire?

J'ai repondu:
Les periodes d'essai sont prévues pour évaluer les compétences de l'employée. Et non pour que cela serve à une garde temporaire le temps d'avoir une place en crèche. ..
Enfin bref.
Je reviendrai vers vous.

Et bien, suite à sa réponse,  je lui renvoyé "Et l'engagement réciproque? Leur avez vous dit que vous ne respectez pas votre engagement?" et voilà sa réponse: "oui effectivement je ne tenais pas compte de l'engagement réciproque partant du principe qu'il couvrait la période avant le démarrage du contrat. J'en parle à une copine avocate et lui montre le contrat puis je reviens vers vous".
Elle me renvoie un message à l'instant "je me suis renseigné auprès d'une collègue avocate. Le contrat annule et remplace l'engagement réciproque et en vertu du contrat je ne vous dois aucune indemnités puisque nous étions dans la période d'essai."

Est ce que la menace de procédure n'intervient pas un peu tôt pour le coup?

J'ai demandé à la maman par texto ce qu'il en était de mes indemnités...
Elle m'a repondu ça:
"Bonjour,l'urssaf m'a dit qu'il n'y a pas d'indemnites dans la mesure où la rupture s'est faite pendant la période d'essai et dans les 8 jours.(donc pas d'indemnités de préavis).pôle emploi et caf m'ont confirmé.en fait je ne vous dois que l'heure de travail du lundi ... j'appelerai l'inspection du travail pour en être certaine. dites moi si je me trompe?"

Oui les heures d'adaptation étaient prévues au contrat, sur 1 semaine, du 5 au 9 janvier. La maman et le bébé sont venus 1h le 5 et depuis plus rien. A part son texto du 6 me disant qu'ils mettent un terme à notre contrat!