Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour à tous et à toutes.

Je ré-ouvre cette discussion car je n'arrive pas à comprendre la responsable de mon RAM ni les parents. Du coup cela traine et cela finit par m'agacer un tantinet.

Je reprends mon dossier avec quelques compléments.

Le contrat de travail est déjà litigieux en fait, car sur le contrat les parents ont écrit les horaires comme il suit:

Lundi mardi jeudi vendredi 12h à 16h
Éventuellement le matin de 8h10 à 9h 
Délai de prévenance : la veille.
Soit 5h de travail par jour soit 20h par semaine

Puis en page 2 du contrat n°18 Conditions particulières à définir
-modalités de l'accueil péri scolaire : voir planning annexe

Sur ce planning annexe elle m'a fait un résumé de toutes les modalités de l’accueil et noté :
lundi mardi jeudi vendredi de 8h10 à 8h45 et de 12h à 16h25
Soit 5h de travail par jour soit 20h par semaine.

Seulement quand nous nous sommes retrouvés devant la dame du RAM de notre quartier, je leur ai dit que malheureusement je n'avais pas fait attention au fait qu'ils ne me payaient pas les heures complémentaires au fur et à mesure des mois qui passaient, et que lors de la régularisation de fin de contrat j'avais fait ce calcul basé sur l'annexe je me suis aperçue qu'ils me devaient un certain nombre d'heures complémentaires.

Pour être tout à fait claire j'ai compté en heure complémentaire tout ce qui dépassait 16h25 me basant ainsi sur l'annexe.

Mais les parents ne calculent pas ainsi et la dame du RAM me dit qu'elle ne peut pas se positionner car elle ne sait pas....

Comme vous avez pu le lire dans mon post initial les parents calculent que JE dois travailler 5h par jour soit 20h par semaine peu importe quand je fais ces heures.
Du coup ils estiment ne pas me devoir d'heures complémentaires car le "éventuellement" pour eux signifiait oui ou non mais que cette heure était dispo quand ils voulaient.
Sachant qu'en plus devant la dame du RAM ils m'ont plus ou moins traitée de menteuse car l'annexe soit disant était un "brouillon" pour être plus concis et donc que nous devions nous baser sur ce qui était écrit sur le contrat.
Que dois prendre en compte pour le coup?! le contrat ou l'annexe?
Si je me base uniquement sur le contrat puis je pour ma part considérer qu'ils ont préféré me payer l'heure entre 8h et 9h sachant qu'ainsi ils étaient sûrs de me bloquer cette heure là au cas où "éventuellement" ils avaient besoin de faire garder leur enfant puis de 12h à 16h ce qui fait 5h de travail mais ce qui fait que les heures complémentaires débutent à 16h tapantes et non plus à 16h25 comme je l'ai fait jusqu'à maintenant.

Bref je suis bien embêtée par toute cette histoire , d'autant plus que la dame du RAM ne sait pas nous dire si les parents ont le droit de faire comme ils ont envie avec les 20h hebdomadaire donc tant pis pour moi je n'avais qu'à les obliger à m'amener l'enfant tous les matins ou me taire quand ils me faisaient travailler plus tard pour remplacer ces heures ; ou s'ils doivent respecter les horaires et que ma foi tant pis s'ils n'ont pas mis leur enfant à garder certains matins avant l'école mais que ces heures où il n'est pas venu doivent être prises en compte dans  les 20h donc rémunérées.

J'avoue être un peu perdue .

Merci de votre attention et de m'avoir lue!