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#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rupture de contrat » 12-02-2010 20:43:50

philoubebe
Réponses : 3

Bonjour,j'aimerai avoir un renseignement.
Voilà,j'ai un employeur pour lequel j'étais engagée jusqu'au 1er septembre 2010 mais la maman perd son emploi au 1er avril 2010.
J'ai donc fini au 1er avril mais j'avais posé une semaine aux vacances de pâques et 4 semaines en août.
Comment ça se passe pour le solde de tout compte,je sais que j'ai le droit au 1/120e mais pour le reste?
Je pense qu'il y aura une régularisation à faire mais concrétètement,comment se calcule t-elle?
J'espére avoir été assez explicite ,merci pour vos réponses.

#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rupture de contrat » 09-02-2010 17:49:36

philoubebe
Réponses : 1

Bonjour,j'ai besoin d'un petit conseil,voilà,j'ai 3  contrats à temps complet,dont un qui devait se terminer le 1er septembre 2010 mais la maman du petit n'est pas embauchée et de ce fait,elle stoppe mon contrat au 1er avril 2010.
Comment savoir si elle me doit quelque chose.
Ma mensualisation a été faite sur 45 semaines du 1er septembre 2009 au 1er septembre 2010:
-1 semaine  en octobre 2009
-1 semaine en décembre 2009
-1 semaine en avril 2010
-4 semaines en août 2010
Merci de votre aide pour  le calcul du solde de tout compte

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