Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour les filles,
Un petit renseignement voilà j'ai un contrat à partir de juin 2009 la maman est enseignante donc elle arrête en juillet et août
Comment dois je faire pour les congés car je ne les ai pas encore acquis c'est seulement en 2010
comment fait on pour le mois de juillet et aout il faut déduire les jours non travaillés ?
Pour le mois de juin je fais au réel et  a partir de juillet c est 394 euros brut par mois meme si j'ai personne c ca
cordialement

bonsoir,

j'ai une petite question si je commence en février 2009, quel période doit on prendre pour les congés payés?

de fév 2009 a mai 2009 ca fait 4 mois * 2.5 = 9jours
et ils doivent être payé a partir de juin 2009 je crois que c ca
Merci

bonjour a toutes,
je vais avoir un entretien avec une maman enseignante qui reprend le travail fin juin et je ne sais pas comment faire le calcul et les congés gros problème.

Les horaires de 8h a 16h30; 4x par semaine
Sauf mercredi et vacances scolaires

Merci de m'aider j'ai mon entretien vendredi et je peux rien lui proposer en salaire

re-bonjour,

j'ai une petite fille en périscolaire mais c un cas particulier car petite fille particuliere

je voudrais savoir quel calcul faire pouvez vous me donner les formules

pour le moment c un contrat du 01/09/2008 au 31/10/2008
Le lundi; mardi, jeudi de 16.30 a 18h30 et pendant les vacances de la toussaint soit 1 semaine de 16.30 a 18h30le jeudi et le mardi et lundi de 11h a 18h30
Comment fait on car pour le moment la maman sait les horaires que pour cette periode après ca pourra etre moins elle ne ssait pas
merci

bonjour,

Aujourd'hui c mon dernier jour de contrat, le ptit bout que je garde rentre a l'ecole en septembre.
Le problème est que sa maman me dit que je n'ai pas droit au 1/120 eme  car se n'ai pas une rupture de contrat mais une fin de contrat. Elle me dit que les 1/120 eme c au cas ou elle aurait du se separer de moi brutalement mais que la c'etait prevu donc je n'ai droit a rien
Je suis d'accord avec elle c une fin de contrat mais elle a quand meme du me licencier?
ai-je tort ou raison
merci

Bonjour les filles,

je voudrais savoir si vous pouviez m'aider a faire mon calcul ,

Je dois avoir un contrat de 4mois du 1er sept au 31 décembre
horaire: du 1er sept au 17 oct 4.5h/sem
et du 20oct au 31 déc 3h/sem
et 1 sem de congé a noel en commun

Merci

et bonne vacances à toutes

Bonjour a toutes,

je voudrais un renseignement, a partir du 31 aout je suis en fin de contrat (pas de licenciement pas de demission)
car le petit que je garde par a l'ecole en septembre.

Que doit me fournir la maman

Moi j'ai : un certificat de travail, une attestation assedic,un recu de tout solde et le dernier salaire

Y'a t'il quand meme un preavis ( ca fait 2 ans que j'ai le petit) et y a t il des indemnités ?
Merci