Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

en fait ce qui m'ennuie, c'est que j'ai pensé à refuser l'avenant, mais j'ai un préavis de 15 jours quoi qu'il arrive si elle me licencie, et dans ce cas, vu qu'elle me le donne à la semaine, je fais quoi?
Je garde le dernier qui me convient à peu pret et je ne signe pas le nouveau?

Merci à celles qui ont compris ma situation et qui surtout, qui n'ont pas été choquées.

Pour les autres, je ne juge aucunement le métier d'assistante maternelle, loin de là.
Je suis toujours tombée sur des parents qui abusent, et qui profitent, ce qui fait que je ne supporte plus ce que je fais. Je dis STOP!!!

Il n'a jamais été dit quand on commence le métier d'assistante maternelle (ou un autre) que l'on soit obligé de l'exercer jusqu'à la retraite, surtout, si on ne trouve pas ce que l'on cherche coté épanouissement ou autre...
Je suis désolée mais j'aspire à autre chose, et malheureusement, comme beaucoup, en attendant de trouver un emploi qui convienne d'avantage à mes aspirations, je n'ai d'autre choix que de prendre ce que je trouve comme travail, surtout quand on vit en campagne, où il n'y a aucune entreprise ou magasin, et ou la plus grande ville la plus proche se situe à 35km (nous cherchons d'ailleurs à nous rapprocher de la ville)!!!
J'ai aussi une famille à faire vivre, et le fait d'avoir des jumeaux qui étaient encore en maternelle, a aussi été pour beaucoup responsable de ce travail!!!

Au lieu d'etre choquée, pensez qu'il y a aussi des personnes qui travaillaient avant dans d'autres secteurs (ce qui etait mon cas avant mon congés parental!), et qui, malgré tout l'amour qu'elles portent aux enfants qu'elles gardent (ce qui est mon cas contrairement à ce que vous pouvez penser), ne se plaisent pas dans cette situation. Tout le monde n'a pas exercé uniquement ce métier dans la vie. Il y a des personnes, et je le comprends, pour qui travailler à la maison est bénéfique sur plusieurs points.
Rester chez moi, ce n'est pas pour moi! Je ne suis pas la seule assistante maternelle a exercer cette profession par obligation, et ceci, en attendant de trouver un meilleur emploi (mieux reconnu par les gens car j'ai vraiment entendu de tout à ce sujet, et surtout, mieux payé!). J'en ai suffisament parlé à d'autres nounous lors de ma formation, pour savoir que je ne suis pas la seule dans le cas. Renseignez vous autour de vous et vous verrez.
Malheureusement, sans diplome, on a pas forcément le choix! J'ai un cv blindé d'expériences, mais ça ne fait rien de plus!
J'ai donc décidé de me former, soit par une formation continue soit par un contrat de professionnalisation adulte (si je trouve car on m'a déjà fait remarqué qu'etre assistante maternelle, c'est ne rien faire. Et oui, ce n'est PAS MOI qui le dit, mais un c.. d'employeur qui me l'a gentiment dit, et que j'ai envoyé bouler! Forcément, quand on a pas d'enfant, on ne peut pas comprendre qu'etre assistante maternelle c'est bosser à temps plein et qu'on ne reste pas à rien faire!).

Voila, j'espère que vous comprendrez mieux ma situation et que vous reverrez vos jugements.

Ah oui, je précise, on me parle d'attachement d'enfant, mais la maman de la petite que je garde envisage dans les mois à venir, d'acheter une maison ou de faire construire, à une trentaine de kilomètres d'ici. Dans ce cas, elle n'aura plus qu'à me licencier. S'est elle souciée elle de l'attachement de l'enfant à l'assistante maternelle, et de mes futurs revenus???

Merci de m'avoir lu.

Merci, mais je suis perdue, et j'y comprends rien à rien. Donc, il faudrait que je demande aux parents de changer le contrat et de le faire en année incomplète? Par contre, je capte pas pour la régule des mois précédents...
Par contre, la galère, c'est que dès qu'elle va rebosser la maman, elle va etre obligée de me refaire le contrat en année complète....

Je te remercie pour les infos, et j'attends les autres réponses pour voir les conseils qu'on pourra me donner.

Merci encore.

VIRGINIE

merci a toutes pour vos reponses.

J'ai pris la petite aujourd'hui car je n'ai pas l'autre enfant en garde et que les miens l'ont déjà attrapée( meme si ma fille avait eu peu de boutons et qu'on m'a dit qu'elle risquait une autre sorte de forme de varicelle comme le zona ou autre!!!). Elle est bien fievreuse et patraque mais je gère.

Moi aussi, je pense qu'il faut d'avantage croire le docteur qu'internet ou une copine!!! Elle m'a donné aussi la meme version que Miss4 et je ne veux pas faire courir de risque à l'autre petite (espérons qu'elle ai eu la chance de passer à travers avant que les boutons arrivent) ni à son petit frère.

Mon essai se finit ce jour et du coup j'ai fat un avenant à la maman stipulant que je ne prenais pas d'enfant contagieux en présence d'autres enfants, car j'avais fait la bétise de ne pas le stipuler sur le contrat. Elle n'a rien dit, mais de toute façon, c'est un droit de ne pas accepter un enfant malade, aussi bien pour les siens que pour ceux qu'on garde!
Donc, si j'ai bien compris, j'enlève les indemnités d'entretien sur le salaire (c'est pas ça qui fait ma fortune, ça va).

Merci encore à toutes.

Bonne journée.

VIRGINIE