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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » inondation impossibilité de travailler...indemnisation? » 22-10-2012 13:19:32
bon alors j'ai eu lircem: effectivement ils peuvent m'indemniser! c'est une très bonne nouvelle! ils vont m'envoyer un dossier à compléter et à leur retourner.et place mon dossier en urgence! c'est cool! sinon il faut donner sa composition de foyer, ses revenus nets, les éventuelles aides de la caf etc... du coup elle m'a informé sur le fait que je pouvais peut être avoir une aide pour ma fille de 7 ans pour la rentrée scolaire...elle m'a conseillée aussi de me repracher de la pmi voir si ils ne peuvent pas m'aider également...
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » inondation impossibilité de travailler...indemnisation? » 22-10-2012 12:06:32
merci!!! c'est vraiment sympa! il faut gérer aussi le mécontentement des parents !!!pas facile tout ça!
#3 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » inondation impossibilité de travailler...indemnisation? » 22-10-2012 11:35:50
- dadou224
- Réponses : 21
bonjour,
je viens de subir un dégat des eaux, et ne suis donc pas dans la capacité d'accueillir les enfants. outre de nombreux désagréments, je perds beaucoup de mon salaire. savez vous si il y un organisme ou quelquechose qui pourrait m'indemniser au niveau de ma perte de salaire? merci.
#4 Re : Le métier d’assistante maternelle » refus renouvellement cause formation non-effectuée(arrêt maladie) » 08-11-2011 16:02:06
bon et bien 2000kms à mes frais alors si je comprends bien!je vais me renseigner et je vous tiens au courant si il y a un moyen d'être financée au moins pour les frais de route...bonne journée!
#5 Re : Le métier d’assistante maternelle » refus renouvellement cause formation non-effectuée(arrêt maladie) » 07-11-2011 21:40:53
merci pour vos réponses!au final j'irais en formation loiiiiiiiiiiiiiiiiiiin et j'ai pu m'arranger pour ma fille, maintenant j'espère qu'ils me paieront mes frais de route....!!!! les frais d'autoroute et d'essence c'est qd même pas donné!!!
#6 Re : Le métier d’assistante maternelle » refus renouvellement cause formation non-effectuée(arrêt maladie) » 03-11-2011 17:41:31
je ne sais plus si j'avais envoyé un courrier, mais je les avais prévenu, je leurs avais même proposé de venir en "béquilles"... ce n'était pas ma volonté de refuser la formation. mon agrément prend fin en décembre, et d'ici là il n'y a pas de cession de formation ds ma ville, ni de place dispo...donc du coup, pas de formation effectuée, pas d'agrément renouvelé...
#7 Le métier d’assistante maternelle » refus renouvellement cause formation non-effectuée(arrêt maladie) » 03-11-2011 16:50:08
- dadou224
- Réponses : 11
bonjour!
j'ai un gros soucis!j'ai fait ma demande de renouvellement d'agrément pour fin décembre, et celui-ci est refusé car je n'ai pas effectué ma formation.j'ai été convoquée une fois l'année dernière mais j'étais en arrêt maladie.j'ai sollicité plusieurs fois la pmi, mais les demandes d'agrément pour les nouvelles ass mat, et donc leur formation, étaient prioritaires.on me propose alors uen formation en urgence, à 2h de trajet dans la campagne.(sachant que je n'ai pas de voiture, que j'élève seule ma fille, et qu'il n'y a pas de possibilité d'y aller en train)j'ai refusé.on me propose autrement, de faire une nouvelle demande d'agrément à la fin du mien.il m'est inconcevable de ne pas travailler entre la demande, la formation et la reprise de nouveaux contrats et de laisser en plan mes employeurs avec qui tout ce passe très bien! il me reste juste à justifier avc document de mon médecin mon arrêt de travail et de croiser les doigts très fort pour obtenir une dérogation et une formation sur ma ville, et d'avoir tout de même mon renouvellement.
avez vous été dans ce cas, quelles sont les procédures à suivre pour obtenir une dérogation?MERCI pour vos réponses!
#8 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement et arrêt maladie » 05-01-2011 22:51:22
- dadou224
- Réponses : 0
bonsoir, je suis en arrêt depuis fin aout.je garde un ptit garçon et une petite fille et je devais commencer avec le petit frère début septembre.seulement je suis en arrêt depuis fin aout.du coup la maman du petit frère et de la petite fille s'est mise en congé parental pour patienter jusque ma reprise.mais me voilà prolongée.je n'ai du coup pas de contrat signé pour le petit frère.et je viens d'apprendre que les parents des deux petits me licencient car ils ne peuvent plus attendre que je reprenne, ce que je comprends tout à fait. alors qu'est ce que se passe pour moi maintenant? quelles vont être les démarches et comment ça va se passer pour la suite? je n'ai aucune idée de quand je vais reprendre le travail, mon arrêt est tout le temps prolongé...je ne sais pas du coup si je vais reprendre mon métier d'ass mat une fois sur pieds vu mes soucis de santé.si je ne trouve pas de travail dès la fin de mon arrêt est ce que je vais avoir le droit au chomage? je vis seule avec ma fille et cet avenir plus qu'incertain me fait très peur!
#9 Re : Embaucher une assistante maternelle » pas de nounou de dispo à qui faire appel? » 04-01-2011 19:39:56
ils doivent être mieux organiser dans ta région! ici les listes des ass mat sont périmés et non renouvelées!c'est aussi pour cela qu'il est difficile de trouver quelqu'un!merci qd même et bonne soirée à toi!
#10 Embaucher une assistante maternelle » pas de nounou de dispo à qui faire appel? » 04-01-2011 19:33:19
- dadou224
- Réponses : 15
BONSOIR !! je suis ass mat et en arrêt j'ai réussi à trouver une solution pour un des petit que je garde mais il me reste une petite puce et son frère à placer.aucun nounou de dispo sur notre secteur.les crèches n'ont pas de place.à qui peut on s'adresser pour trouver une solution très rapidement(pour le 10!)merci
#11 Re : Le métier d’assistante maternelle » avons nous droit à une assistante sociale? » 20-09-2010 09:45:47
merci à toutes, je vais me rensigner!bonne journée!
#12 Le métier d’assistante maternelle » avons nous droit à une assistante sociale? » 19-09-2010 22:29:46
- dadou224
- Réponses : 11
bonsoir à toutes et à tous!
je suis en arrêt maladie depuis déjà 3 semaines, et je pense encore pour au moins 1 mois 1/2!seulement voilà je vis seule, donc mon revenu est le seul pour faire vivre la maison(j'ai ma puce en garde alternée).seulement voilà, très faible paie ces 2 derniers mois, changements de contrats etc...+ vacances...donc salaire de référence des 3 derniers mois par super terrible!!!le temps que la sécu se bouge pour mes indemnités journalières, et que lircem se mettent en place(ce qui ceci dit ne va pas me donner beaucoup de moyens financiers)savez vous à qui je peux m'adresser en tant qu'ass mat, pour une aide financière? existe t il des assistantes sociales pour aider les ass mat etc...???? merci de me renseigner, c'est un peu la panique avec un loyer de 600 euros!bisous!
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » lundi de pentecote? » 17-05-2010 16:07:08
merci les filles!!!
bon et bien moi j'ai rien de stipulé dans mon contrat, jai donc écri dans le cahier de liaison, un ptit rappel comme quoi les ass mat ne travaillent pas le lundi de la pentecote...on verra les récations demain!!!
#14 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » lundi de pentecote? » 17-05-2010 13:49:16
- dadou224
- Réponses : 5
bonjour! pourriez vous me dire si les ass mat travaillent le lundi de pentecote? si j'impose à mes 3 employeurs ma journée fériée, est ce que je serais payée qd même, et si je travaille, est ce que je serais payée double? MERCI
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petites questions fin de contrat! » 12-10-2009 23:21:29
pff que c'est compliqué! en plus on fait ça un peu forfaitairement, du coup pas facile facile!!!
bon je vous laisse mes infos voir si vous pouvez me faire le calcul:
l'enfant est gardé 120 heures par mois soit 12 jours par mois., nombre de congé des parents 16 semaines, donc on est parti sur 36 semaines d'accueil.
j'ai débuté le contrat le 4 mai 2009
tarif horaire 3 euros soit salaire net avec congés payés 396 euros.
puis le 1er aout je suis passée à
12 heures pas mois sur 36 semaines d'accueil au tarif de 3 euros. salaire net avec congés payés 39.60
moi j'y comprends rien!mdr pas douée en maths la nounou! est ce qu'il faut que je recalcule heure par heure? parce que là je ne vais pas m'en sortir! où peut être q'il existe un calcul magique?
merci de m'aider!!! help, help!!!
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petites questions fin de contrat! » 12-10-2009 23:03:57
merci! pour mes congés payés, ils me donnent 10% par mois, donc du coup je n'ai pas à demander de soldes de tout compte si j'ai bien compris ?
Le solde de tout compte ça concerne seulement les ass mat qui ne se font pas payer les 10% par mois?
parce qu'il y a un truc que je pige pas: on mensualise notre paie, donc du coup c'est lissé sur douze mois. ça ok! mais quand on a une rupture de contrat du coup on y perd non?
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petites questions fin de contrat! » 12-10-2009 22:47:51
merciiiiiiiii!!!! par contre je ne sais pas comment faire le solde de tout compte, en plus, pour aout,, sept et oct, on a changé d'horaires d'accueil . je n'arrive pas à être connecté au lien proposé plus haut.
#18 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petites questions fin de contrat! » 12-10-2009 22:31:34
- dadou224
- Réponses : 6
bonsoir! voilà j'accueille depuis mai un petit garçon sur 4 jours semaine, ensuite depuis aout, il est passé en péri-scolaire, donc 4h par semaine et là les parents lui ont trouvé une place en garderie. donc ils souhaitent mettre fin à mon contrat. je voulais savoir exactement quels sont les papiers à fournir de leur part: ils doivent m'envoyer par lettre recommandé un document m'annonçant la fin du contrat, le préavis est de 15 jours( ça fait moins d'un an que je travaille avec eux), eset ce qu'ils doivent me donner l'attestation de travail (je crois que c'est le papier de l'assedics) même si je ne m'inscris pas ensuite aux assedics? Est ce qu'il y a d'autres démarches à faire? MERCI!!!!!!!!!!!!!!
#19 Re : Le métier d’assistante maternelle » separation? » 08-10-2009 16:03:01
ho oui j'espère que ça va aller, et surtout j'espère que ça va être rapide!
les parents sont supers satisfaits de mon travail, tout se passe à merveille, c'est aussi pour ça que je veux garder mes p'tits loups! je les adore!!!!
au niveau des hlm c'est même pas la peine d'y penser, dans mon secteur il y a au moins 2 ans d'attente, et d'ailleurs il n'y a pas beaucou pde hlm!
sinon savez vous si il y a des assistantes sociales pour les ass mat? ou des aides humaines ou financières pour les nounous dans ces cas là?
merci à toutes!
#20 Re : Le métier d’assistante maternelle » separation? » 08-10-2009 13:33:02
merci les filles! est ce que vous savez combien de temps ça peut prendre entre la visite de la puer et son accord? merci de votre soutien!