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Pages : 1
#1 Désaccords entre parents et ass. maternelles » rupture en periode d'essai » 17-10-2008 18:54:05
- berengere
- Réponses : 1
Bonjour à toutes
Voilà j'avais trouvé une assistante maternelle nouvellement agrée pour garder ma fille les mercredi et les vacances scolaires. Elle a commencé le 21/08 et j'ai fait commencer la mensualisation à partir du 01/09 par simplfication.
Au fil des mercredi, elle suportait de moins en moins ma fille. Bref nous l'avons rencontré, moi et mon mari mercredi soir. Finalement elle souhaite mettre fin au contrat pendant la période d'essai. Je lui ai demandé une lettre en recommandée (qui n'est toujours pas arrivée aujourd'hui).
Au niveau de son préavis c'est 48heures c'est ca ? Bien entendu, vous vous doutez que je ne veux absolument plus mettre ma fille la bas !
Je lui dois quoi alors pour le mois d'octobre ?
Elle me posait la question par rapport à son salaire de septembre car en
fait elle a été payée sur la base de la mensualisation qui tenait compte des
mercredis et des vacances scolaires alors que sur le mois de septembre elle
n'a eu Zoé que les mercredis (idem pour octobre). Quand on y reflechi bien,
elle a été trop "payée" par rapport aux heures réelles effectuées.
Elle me demandait si elle devait me rembourser quelque chose ????
Je prends les heures réellements effectuées depuis le 1r septembre (date de
mensualisation) jusqu'au 15/10 et je regarde ce qu'elle a été payée.
J'ai appelé la personne qui tient le RAM de ma commune. Elle s'est renseigné aupres d'une juriste. Elle m'a donc dit que la loi de modernisation du 27 juin dernier (code du travail) ne s'appliquait pas aux assitantes maternelles car maintenant elles dépendent du code de la famille.
Elle m'affirme donc qu'il n'y a pas de préavis.
Et quand a son salaire, elle me dit qu'il faut que je regarde ce qu'elle a effectué et ce que je lui ai payé et que je fasse un courrier à l'assistante maternelle pour lui demander de me rembourser les sommes trop percues.
Je suis un peu etonnée pour tout vous dire. Surtout qu'au niveau de la paje, ca fait quoi alors ?
Je suis completement perdue
Merci
#2 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » licenciement assistante maternelle en periode d'essai » 16-10-2008 22:51:27
Bonsoir,
Finalement elle veut m'envoyer un courrier de démission, comment ca se passe alors, quel est le préavis?
Merci
#3 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » licenciement assistante maternelle en periode d'essai » 15-10-2008 12:05:24
Bonjour
Je souhaite mettre fin a la période d'essai de l'assitante maternelle, elle ne supporte plus ma fille !
Si la rupture vient de moi, je dois combien de préavis (le contrat a été signé le 21/08/08) ?
Si la rupture vient d'elle, elle a combien de préavis à me donner ?
Comment ca se passe pour le salaire qui est mensualisé. Je suis perdue !
Merci d'avance
#4 Re : Embaucher une assistante maternelle » question CAF et contrat de travail » 18-08-2008 21:16:23
Bonsoir,
Elements pris sur le site de la CAF
"Comment ça marche ?
Cette télédéclaration s'adresse à vous si vous avez un enfant né ou adopté à compter du 1er janvier 2004.
Vous allez saisir en ligne votre demande du complément de libre choix du mode de garde (Paje).
Pour cela, nous allons vous demander des renseignements sur :
- l'employeur,
- le mode de garde (si vous employez un(e) assistant(e) maternel(le), sa date d'agrément vous sera demandée),
- l'identité et l'adresse du ou des salariés (2 salariés maximum),
- votre situation professionnelle si vous êtes salarié(e) ou travailleur indépendant.
Votre droit au complément s'ouvre à compter du premier jour du mois civil au cours duquel votre demande est effectuée.
Attention, si vous employez un(e) assistant(e) maternel(le), votre demande du complément de libre choix du mode de garde ne pourra être prise en compte que si l'embauche de votre (vos) salarié(e, s) intervient au plus tard dans le mois suivant votre demande soit : Septembre 2008 . Si vous envisagez d'embaucher votre salarié au-delà de cette date, nous vous invitons à renouveler votre demande au plus tôt le mois précédent l'embauche effective.
Pour declarer la nourrice, il faut la date d'agrement, son n° de secu Nom de JF, Nom de femme aussi, Date naissance Lieu de naissance
Voilà
Bonne soirée
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande de renseignements » 18-08-2008 14:03:33
Je ne vous suis pas ...
#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demande de renseignements » 18-08-2008 11:52:56
- berengere
- Réponses : 5
Bonjour
Je suis une maman d'une petite *** qui rentre a l'ecole en septembre. Auparavant, *** allait en creche.
Pour les mercredi et les vacances scolaires, j'ai donc trouvé une assistante materenelle qui débute. Elle aura ma fille en extra scolaire et un bébé de 4 mois à temps plein.
Les horaires d'acceuil sont : 8h30-18h soit 9h30 par jour (9,5)
Le taux horaire "normal" de l'assistante maternelle est de 2,50 net/h soit 3,23 Brut/h
Le taux horaire majoré a été convenu entre nous à 2,80 € net/heure.
Les semaines de vacances seront communes aux notres ce qui donne 36 semaines d'ecole et 11 semaines de vacances scolaires
36 mercredi à 9,5 par jour soit 342 H
11 semaine ecole soit 9,5 * 5 * 11 = 522,5
Soit au total sur l'annee 864,5 h, au mois 72,04 h et à la semaine 18,39 h
Les semaines de vacances ma fille sera donc 47,5 (47h30) soit 2h30 d'heures sup
Pour les Cp elle souhaite que je lui paye 10% tout les mois.
Pour la mensualisation, je demarre le 1 septembre, meme si ma fille y va à partir du 21 aout, en fait toutes les heures effectuées entre le 21 et le 31 aout, je lui payerai au réel. C'est plus simple de faire ainsi.
Pour le mois d'aout, dois je lui compter 2,5 CP par mois car elle n'aura pas travaillé le mois complet ?
Pour la mensualisation je trouve ceci (je parle en net)
Semaines ecole = 2,5*9,5*36/12 soit 71,25 €
Semaine vacances = pour les 45 1re heures 2,5*45*11/12 et en plus 2,8*2,5*11/12 pour les 2h3 d'heures sup soit au total 103,13
TOTAL HORS CP = 180,79 €
10 % CP = 18,08 €
TOTAL MENSUEL = 198,87 €
La rentree est le 2 septembre, je lui mettrai ma fille le 1r septembre mais je lui compte comment, en heures sup ? En decembre, nous avons donc une semaine commune de vacances a cheval sur decembre-janvier. Je paye quoi en decembre et janvier.
Je vous avoue que je suis perdue et je veux lui faire une mensualisation "clean" pour ne pas la laiser.
Merci de votre attention
Bérengère
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