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Pages : 1
#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat calculs? » 25-09-2009 13:49:35
- viza
- Réponses : 1
Bonjour,
Mon contrat s'arrête fin octobre: comment dois je calculer le salaire du dernier mois vu qu'il n'est pas complet et le mois d'octobre débute par un jeudi donc pas une semaine complète non plus?
Comment calculer les indemnités de licenciement? Y a t il plusieurs calculs?
Merci de vos réponses.
Viza
#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » papiers suite licenciement » 23-09-2009 14:34:19
- viza
- Réponses : 1
Bonjour,
Suite à mon licenciement je voulais savoir quand et comment dois je recevoir mes papiers de fin de contrat: feuille assedic, feuille de paye etc...
Le dernier jour de travail? Par courrier? Y at'il un délai?
Merci de m'éclairer.
Viza
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation incorrecte... » 02-09-2009 20:20:06
ok merci beuacoup Parme pour ta réponse
Merci pour votre aide je vais enfin y voir plus clair!!
Bonne soirée à vous toutes et bonne continuation
Viza
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation incorrecte... » 02-09-2009 20:08:07
Et bien si j'ai refais tous les calculs aujourd'hui et enfonction des mois lorqu'il y a 18 jours de garde et bien la mensu est inférieure au réel...
Voilà pourquoi je me demandais comment faire lma régul.
Merci de votre compréhension et de votre aide.
Viza
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation incorrecte... » 02-09-2009 19:37:06
Ils me doivent de l'agent car sur les derniers mois l'enfant était présent un certains nombres de jours et lorsque j'ai appliqué les IE et frais de repas par jour de présence cela dépassait la mensualistion initialement prévue. Donc je pense qu'ils me doivent la différence. Ou bien ai je tord????
J'espère que je suis clair??
Merci encore pour votre aide!!!!
Viza
#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation incorrecte... » 02-09-2009 19:01:31
- viza
- Réponses : 6
Bonsoir,
Je me suis rendue compte que j'avais commis l'erreur de mensualisé les IE et les frais de repas.
Comment faire pour que tout rentre dans l'ordre?
Dois je faire une régularisation depuis le début des contrats? Et comment les PE vont ils faire pour leur déclaration PAJE car ils me doivent de l'argent?
Autre question lorsque l'on nous propose des modifications de contrats doit on répondre par l'oral ou par l'écrit?
Merci de vos réponses et de votre patience pour trouver des solutions à chacunes de nos questions et problèmes.
Viza
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation? » 02-09-2009 08:36:42
merci pour vos réponses.
alors là j'ai un problème depuis le début de mes 2 contrats sont mensualisés et déduis dès que les enfants n'étaient pas présent.
est ce quand même bon où dois je faire une rectification depuis le début des contrats?
je suis un peu perdue pour tout dire.....
Autre souci on m'a annocé des modifications de jours de garde sans avenant dois je repondre par écrit ou à l'oral? car je ne pourrais plus assurer la garde....
merci de votre aide elle m'est très précieuse!!!!!
Viza
#8 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation? » 02-09-2009 08:26:14
- viza
- Réponses : 3
Bonjour,
Une question concernant la mensualisation: doit on mensualiser les frais de repas et les indemnités d'entretiens? si non comment doit on les calculer pour les parents?
Merci pour vos réponses.
Viza
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tarif repas » 13-08-2009 17:01:04
Merci pour vos réponses j'ai trouvé le post concernant ma question.
Bonne journée à vous toutes!
Viza
#10 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tarif repas » 13-08-2009 16:44:48
- viza
- Réponses : 3
Bonjour,
Je voudrais savoir combien vous prendreriez pour les repas et goûter d'un enfant agé d'1 an et présentant des allergies alimentaires?
Je pensais demander 3 euros pour le repas et 1 euro pour le goûter soit 4 euros/ jour, je suis en seine et marne.
pennsez vous que ce soit excessif ou pas assez?
Merci de vos réponses.;)
Viza
#11 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » droit aux assedics ou pas? » 04-07-2009 12:01:41
- viza
- Réponses : 3
Bonjour,
Juste une question j'ai 2 contrats pour 2 enafnts en garde: si je suis licenciée de l'un d'eux est ce que les assedics me versera des indemnités ou rien puisque j' ai toujours 1 contrat?
Merci de vos réponses
Viza
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission? » 03-07-2009 20:19:12
Merci de ta réponse et de tes encouragements néanmoins je ne pense pas qu'ils me licencient compte tenu de leur attitude....
Si j'ai bien compris lorsque l'on démissionne on n'a droit àa rien même des assédics?
Bonne soirée à toutes.
Viza
#13 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission? » 03-07-2009 19:14:24
- viza
- Réponses : 2
Bonjour,
J'aurais voulu avoir quelques renseignements: je garde 2 enfants de 2 employeurs différents. Suite à des désaccords avec l'un des 2 j'envisage de démissionner.
Je suis employée depuis moins d'un an et je voulais savoir qu'elles sont les procédures, et si j'ai droit après à une indemnité des assedics ou autres alors que je continue avec l'autre employeur. Je ne suis pas certaine d'être clair mais c'est mon premier emploi et je patauge avec tous ça!!
Merci de votre aide.
Viza
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Arrêt maladie et jours à déduire?? » 13-02-2009 18:21:52
merci pour vos réponses!!!
Désolé d'avoir posté sans avoir chercher mais n'étant pas très en forme j'ai posé ma question directement.
Merci so pour le renvoie à l'article .
Et merci pour l'autre réponse oui j'ai effectué les heures complémentaires et supplémentaires les autre semaines.
Juste une précision je pensais que lorsque l'on établissait un avenant pour changement d'horaires celui ci faisait foi après pour les calclus d'éventuelles rectifications et non le salaire de base sur contrat car à quoi servirait réelement cet avenant alors?
Merci encore de vos réponses.
Viza
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Arrêt maladie et jours à déduire?? » 13-02-2009 17:54:19
- viza
- Réponses : 4
Bonjour,
J'ai une question: au mois de février je devais garder un enfant avec des heures complémentaires et des heures supplémentaires nous avons fait un avenant pour cela.
Au lieu du contrat initail de 33h/semaine nous passions à 33h+12h complémentaires et 2 h supplémentaires.
j'ai du être arrêté avec justificatif bien sûr pour 3 jours.
Pour déduire les 3 jours où je suis en maladie je pensais prendre le calcul du salaire de février selon l'avenant qui me donne une somme x la diviser par 4 pour obtenir un salaire à la semaine puis la rediviser par 4 pour le salaire journalier. Enfin multiplier par 3 le salaire journalier et le déduire du montant prévu avec l'avenant.
Mon employeur n'est pas d'accord avec ma façon de compter et procède selon:
avant de calculer les 3 jours d'arrêt, il me dit qu'il faut d'abord déduire les HC + HS planifiées cette semaine-là (pourquoi faire un avenant alors?)
puis déduire les 3 jours d'arrêt sur la base du salaire mensualisé soit le salaire prévu au contrat sans tenir compte de l'avenant? et de 18 jours dans le mois alors qu'on est mensualisé?
Comment dois je calculer? Merci de bien vouloir m'aider je sais bien que je n'ai pas les idées encore très claires mais bon.
Viza
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » année complète ou pas? » 06-02-2009 12:46:51
Merci beaucoup de vos réponses!!!
Mais que dois je faire? Refaire un nouveau contrat?? ou garder l'ancien et faire un avenant?
Expliquez moi je ne comprend pas grand chose avec les papiers.
merci à vous toutes
Viza
#17 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » année complète ou pas? » 06-02-2009 12:37:26
- viza
- Réponses : 4
Bonjour à vous toutes?
Voilà j'ai débuté depuis peu et je ne comprend pas tout très bien: je garde 2 enfants de 2 employeurs différents on est parti sur une année complète mais ils ont déjà pris des vacances avec leurs enfants puisque moi je n'en ait pas encore. Pour cet été je pose 2 semaines en juillet mais l'un d'eux à les siennnes en aout alors suis je en année complète ou pas??
j'espère être clair
Merci de votre aide
Bisous
Viza
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