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#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » préavis à payer ou pas?? depuis le 31 juillet 2013 l'heureuse maman d » 06-02-2013 16:04:30
- nana57
- Réponses : 1
Je suis depuis juillet l'heureuse maman d'une petite L...
Je suis assistante maternelle depuis plus de 10 ans et toujours des doutes!!!
J'ai été en congés maternité du 05/05/2012 au 16/12/2012
avant ça en arret maladie pour grossesse à risque du 16/05/2012 au 04/06/2012
donc depuis le 16 mai 2012 je n'acceuille plus aucun enfants
J'ai actuellement fait la demande de complément de libre choix d'activités auprès de la CAF (dossier tjs en cours et aucun versement)
Le 15 janvier 2013 j'ai reçu ma lettre de licenciement du parent de l'enfant que je gardais depuis septembre 2010
Dans le courrier il est écrit que je bénéficie d'un préavis d'un mois qui ne pourra pas etre indemnisé puisque pris pdt mon congé parentale.Mais étant donné que je ne pouvais pas non plus me faire licencier pdt mon congé maternité ni pdt mon arret de travail,ni à l'annonce de ma grossesse.Qu'aurais du je faire ???
est ce que c'est normal ????
**************************
pour votre bien merci de ne pas donner de détails!
à lire:
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … ?id=182624
*************************
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés maternité pour moi (salarié) » 29-05-2012 10:02:19
d'accord merci meme si mutation pas de licenciement? ou alors le faire avant le debut de mes congés maternité malgres mon arret de travail?
c'est quoi le calcul de la cour de cassasion?
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés maternité pour moi (salarié) » 29-05-2012 09:50:11
Au 19 juin je serais en congés maternite.J'ai actuellement 2 contrats périscolaires qui prennent fin le 06 juillet (fin année scolaire) 1 contrat enseignant et 1 contrat periscolaires avec acceuil pendant juillet/aout (3 semaines).
Comment dois-je faire avec mes contrats tout en sachant que je vais voir avec sécurité sociale pour réculer mes dates soit début congés le 07 juillet (de cette facon les parents n'auront pas a trouver de remplacante!!)
D'apres parents aucun d'eux n'attendrait ma reprise...ils me licencierait tous.Ont-ils le droit de le faire et dans quels conditions?
Comment me faire payer mes congés juillet/aout ainsi que mon salaire du contrat enseignant?
Merci de m'"éclairer" c'est tres compliqué!!!!
Voilà changement depuis mon post: en effet depuis le 15 mai mon gyné m'a mise en arret de travail (repos strict jusqu'a accouchement) plusieures questions se posent:
- quel salaire pour mai je demande demi-forfait+IE?
-un de mes employeurs serait muté courant septembre je serai a ce moment là en congés maternité aura-t-il le droit de me licencier malgres?
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés maternité pour moi (salarié) » 20-04-2012 18:52:31
C'est bien ce qu'il me semblait!!
Donc s'ils me licencient au 06 juillet 2 de mes 4 contrats doivent me payer mes CP de juillet/aout non prises+ma prime de licenciement sur les années travaillées? c'est bien ca?
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés maternité pour moi (salarié) » 20-04-2012 17:37:43
- nana57
- Réponses : 9
Au 19 juin je serais en congés maternite.J'ai actuellement 2 contrats périscolaires qui prennent fin le 06 juillet (fin année scolaire) 1 contrat enseignant et 1 contrat periscolaires avec acceuil pendant juillet/aout (3 semaines).
Comment dois-je faire avec mes contrats tout en sachant que je vais voir avec sécurité sociale pour réculer mes dates soit début congés le 07 juillet (de cette facon les parents n'auront pas a trouver de remplacante!!)
D'apres parents aucun d'eux n'attendrait ma reprise...ils me licencierait tous.Ont-ils le droit de le faire et dans quels conditions?
Comment me faire payer mes congés juillet/aout ainsi que mon salaire du contrat enseignant?
Merci de m'"éclairer" c'est tres compliqué!!!!
#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 1 enfant sur 2 malade » 11-02-2012 23:44:55
- nana57
- Réponses : 6
bonsoir la semaine dernière j'ai eu un des 2 enfant que je garde de malade
-la maman m'a fourni un certificat du médecin
-par facilité pour elle,elle ne m'a pas amené son frère qui lui n'était pas malade
-la semaine d'après c'était le contraire (le frère était malade!!)
Comment faire pour lui déduire les jours d'abscences des enfants?
-je dois déduire pour les 2 enfants pour les 2 semaines ou bien seulement une fois pour chaque enfant chaque semaine?
Merci de m"'éclairer"
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » quel contrat choisir? » 05-09-2011 16:23:47
ok merci mais changement vu avec maman avant signature contrat ( donc pas avenant )
j'acceuillerais les enfants seulement 2 semaines pendant période scolaire
par contre étant donné que je l'ai auraient pas pendant juillet et aout 2012 faut-il quand meme faire une rupture de contrat fin juin?
et en plus le "petit" ira à école donc passera en périscolaire!!
que dois-je faire?
merci d'avance
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » quel contrat choisir? » 30-08-2011 23:57:27
ok merci de votre aide
donc pour cp je les ferais valoir a compter de juin 2012 comme suit:
9 mois de travail a 2.5 jours soit 22.5 arrondis a 23 jours+2 jours par enfant de moins de 15 ans soit 27 jours
mais ce que je vais devoir faire: c'est me faire payer mes cp non prises puisque les parents vont prendre 1 semaine a noel et 1 a paques c'est tout
27-12 (lundi paques donc 11)=16 jours non pris
*calcul cp:
-nbre jrs ouvrés:5
-moyenne heure: 36h sem/5 jrs sem=7.2h
-tarif horraire:2.76 euros
5x7.2x2.76=96.60 euros de cp
c'est comme cà?
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » quel contrat choisir? » 30-08-2011 23:34:53
le premier contrat est pour un periscolairea 198.72 euros comme vous me le confirmez
et un 2eme contrat pour 42 semaines a 36h/semaine
2.76x36x42/12=347.76 euros
en fait il y a 2 contrats
#10 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » quel contrat choisir? » 30-08-2011 23:09:14
- nana57
- Réponses : 6
bonsoir a partir de ce jeudi 1/9/11 je commence 2 nouveaux contrats 2 frères 6 et 2 ans.Tout en sachant que je n'accueillerais pas les enfants pendant juillet et aout 2012 et que les contrats prendront fin au 5/7/2012 (in année scolaire=
-un périscolaire avec 36 semaines école et 8 semaines vacances dont 1 a paques que je me reserve soit 7 semaines
avec 17h/semaine école et 36h/semaine vacance
ma mensu sera donc:
(17x36)+(36x7)x2.76=198.72 salaire fixe que je toucherais chaque mois en plus indemnitées repas et entretien
est-ce bien juste jusque là?
-un cotrat année incomplète????
36h/semaine du 01/9/11 au 05/7/12 ma mensu sera donc
(c'est là que je suis pas sure du tout!!!)
2.76x36x42/12=347.76
a ce calcul je r'ajoute 10% cp?
est-ce quelqu'un pourrai me confirmer?
en attendant merci de votre aide
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat » 08-06-2011 13:01:15
oui je parle bien de ça...quelle rapidité dans les recherches!!!
ok donc je part sur une rupture traditionnelle
merci
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat » 08-06-2011 12:21:20
- nana57
- Réponses : 4
Voilà depuis le 03/12/2010 je suis en contrat avec 2 enfants (2 frères). Décembre payés au réel+10%. A partir de janvier mensu prévu soit Tarif horraire x nbre h/semaine x 47 semaines le tout divisé par 12
Avec la maman on est parti sur année incomplète soit 47 semaines programmées.
Je viens au 1er juin de recevoir la lettre de rupture des parents (cause mutation)
Comment faire les calculs de fin de contrat tout en sachant que je ne prendrai pas mes congés d'été et que du coup la mensu n'est plus sur 47 semaines?
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul heures au de-là de 45h » 02-03-2011 17:02:05
j'ai le même cas de figure que certaines d'entre vous,donc si j'ai bien compris en lisant les posts,je dois moi aussi faire le calcul..mais lesquel?
j'ai prévu 25% majorée au delà 45eme heure au contrat.
pour le mois de février j'ai travaillée 48 heures donc je fais:
2.52x25%x3 heures???
total ajouté au forfait,c'est bien ça?
#14 Le métier d’assistante maternelle » prime a l'installation? » 07-01-2011 00:01:39
- nana57
- Réponses : 11
bonjour je viens de déménager et j'ai besoin de mettre aux normes mes escaliers.Il me faut acheter 2 barrieres...les prix sont assez chers tout en sachant que je vais de nouveau déménager dans 12-15 mois et que ce sera un investissement peu etre pas réutilisé!!
La puér. est passé faire une pre-visite avt la valididation de mon dossier elle me parlait d'une prime mise en place pour l'installation des assistantes maternelles mais n'en connaissait pas les critères d'attribution.
Est-ce que quelqu'un parmis vous en a entendu parler?
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat avec date de fin » 27-10-2010 00:56:08
ok merci de vos precisions
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat avec date de fin » 27-10-2010 00:03:14
ok je part sur 8 mois et mes CP je fais comment?
je sais que c'est pas recommander de les faire par anticipation !!
CP acquises: 7x2.5 jrs=17.5 soit 18 jrs + (4 pour mes 2 enfants) =22 jrs*
*donc c'est des congés que je poserai pas en effet la maman elle n'en aura pas (elle reprend son activitées en janvier)
comment je fais alors? 
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat avec date de fin » 26-10-2010 23:37:00
bonsoir à toutes,
nouvelle question= nouveau poste
---- http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 3#p1486483
re reviens au nouveau poste: pour moi ok pour date buttoir mais pas de démission de ma part (c'est a cause d'une mutation du papa ) et ok pour préavis
#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat avec date de fin » 26-10-2010 23:17:13
merci de vos réponses encore un détail
*pour le calcul de la mensu je part sur 8 ou 12 mois?
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat avec date de fin » 25-10-2010 12:28:43
nana57 a écrit :Pour le moment jusqu'au 27 décembre je les accueillent tout les 2 que les mardis et vendredis (la maman est encore en congés parental et ce jusqu'au 27 décembre)
Bonsoir,
La maman est en congés mater ou parental ? Le congé parental ne donne pas droit à Pajemploi. Dans ce cas les parents paient les charges.
Oui en effet la maman est en congé parental jusqu'au 27 décembre 2011 mais elle le reconduit pas
Donc ça veut dire que novembre et décembre 2010 elle paiera les charges?
#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Enfant alité » 24-10-2010 22:18:32
je pense que tu vas garder ta mensu et dès le 31 mai 2011 il faudra faire une régul. en decomptant les semaines d'abscences ( a condition que les parents fournissent un certificat médical )
mais attend peut-etre d'autres avis
