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#1 Re : Le métier d’assistante maternelle » Risque de retrait d'agrément pour une séparation entre conjoint? » 11-06-2009 11:07:36

merci pour votre soutien.North,il semblerait que par chez moi ce que tu décris ce fait couramment.et dans ces cas là signaler une séparation est un véritable coup de poker.je trouve ça aussi idiot et pas toujours très plausible mais il faut savoir que ça se fait.
sans compter que souvent est mit en avant aussi par le conseil général le côté psychologique ébranlé par un divorce qui aurait des incidences sur les enfants en garde.

#2 Re : Le métier d’assistante maternelle » Risque de retrait d'agrément pour une séparation entre conjoint? » 11-06-2009 10:53:27

pour les assedics je comptais en effet poser la question.en fait c'est surtout cette histoire de suppression d'agrément dut à une séparation qui me travaille.car en même temps je trouve ça assez aberrant de supprimer la possibilité de travailler à une femme se retrouvant seule mais qui serait dans la capacité d'accueillir des enfants.

#3 Le métier d’assistante maternelle » Risque de retrait d'agrément pour une séparation entre conjoint? » 11-06-2009 09:33:29

Orlane40
Réponses : 7

voila ,j'ai entendu certains cas où les assistantes maternelles avaient une suspension voir un retrait d'agrément en cas de divorce ou séparation avec leur conjoint? qu'en est-il exactement? es-ce effectivement un motif suffisant pour ôter l'agrément? ou es-ce un coup de poker? car il semblerait que se soit au bon vouloir en fait des puéricultrices,assistantes sociales, des pmi,et du conseil général.

de plus dans ce cas précis d'une séparation,si l'assistante maternelle déménage dans un tout autre département que celui où elle se trouve,percevra t-elle des indemnités de chômages,pour les contrats qu'elle avait en cours? ou perd t-elle tous ces droits?
j'ai lu que lors de déménagement dans la théorie l'ass mat avait droit aux allocations chômage en attendant de re exercer à nouveau,vrai ou faux?et dans ce cas précis de séparation?
et lors justement de cette rupture de contrat avec les anciens employeurs,comment faire? demander aux parents de licencier l'ass mat pour bénéficier de ces droits? et comment le formuler sur l'exemplaire à remplir pour les assédics?

merci d'avance pour vos réponses.

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