Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

la différence est qu'avec le chauffe biberon tu à juste à programmé la température et ça s'arrete tout seul qu'à la casserole tu dois surveiller!

mamounette moi aussi j'ai été confronté pour la première fois au chauffe biberon pour les mêmes raisons par contre dans mon cas c'est le maman qui l'a acheté! mais tu sais c'est comme les sièges auto ça fait parti de notre matériel mais il n'est pas obligatoir que nous l'achetions c'est aux parents de le fournir ou si nous l'achetons nous pouvons augmenter les IE!
si tu ne possède pas de chauffe biberon et que les parents te l'exige tu peux leur demander de le fournir. as toi de voir!

merci 
il est vrai que le forum est intéressant je regrette juste de ne pas pouvoir y passer plus longtemps!!!
a bientôt.

bonjour!
je suis d'accord avec thyann en année complète il y a 5 semaines commune de congés même si toi tu n'a pas encore acquis de congés faut bien que les parents les prennent il restera donc 3 semaines . Il faut que ces 2 semaines en questions soit convenu entre vu lors de la signature et précisés au contrat. si ce n'est pas le cas que ce n'était pas prévu dans ce cas c'est les parents qui décident de ne pas te confier l'enfant mais ton salaire ne change pas !!!!!!!!!
bye bye

merci nounoucouleur

MERCI les filles c'est gentille
c'est parti pour une nouvelle aventure  dur dur de me repérer je vois que ça poste beaucoup dans une journée !!!!!
BYE! BYE!