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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Qui paie l'assmat quand un enfant est hospitalisé? » 19-10-2009 18:52:54
bjr est si l assistante maternelle accepte l enfant qd malade sauf contagion( style gastro, varicelle) le salaire ne st pas touché c est une abs non convenues! sauf i.e et regas en moins! c est cela ?
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 18-10-2009 00:11:34
oula ! comment j ai ecris!
elle aurait du prendre 25 jours de conges au total mais en a pris que 20 jours ouvrés pour l'été.
là je suis plus claire non ? ah ah desolé tout à l heure j ai vraiment mal ecris!
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 18-10-2009 00:05:06
non elel aurait du en prendre 25 ( 5 pr noel) , masi les a pas pris vue que le contrat stop fin octobre
elle a pris que pr l ete( 20 jours)
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 22:10:42
du 14 juillet et reprise le 12 aout
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 22:07:22
et en aout il y avait le 15 aout, je dois lui compter dans ses congés ?
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 22:06:15
nous avions les congés en mm temps que notre nounou.
elle a plusieurs parents donc c est elle qui choisit ses periodes de vacances !
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 22:04:42
je commence à ne plus rien comprendre mesdames!
je dois faire quoi? au secours!merci!
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 22:03:24
ben ont a pas parlé d anticipation
elle a pris 20 jours de congés en été
j etais d accord mais sur le contrat il n y a pas d ecrit sur des conges d anticipation ou autre c est ecris 1 semaine a noel et 20 jours en été.
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 21:46:18
non ce n est pas une semaine agenaise mais 5 jours donc jai divisée le fixe par 22 jours travaillés, j ai trouvée une somme que je multiplie par 5 jours et cela me donne le total à lui enlevée!
j espere que tt est bon.
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 21:35:22
oui mais là si je veux etre logique il y a que 5 jours de difference! donc je lui retire 5 jours .
je divise le montant du salaire /22 jours travaillés.
nous travaillons du lundi ou vendredi soit 5 jours par semaine.
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 17:23:59
plus persone pour m aider ? zut ne m oublier pas car j ai l impression de m etre fais rouler!
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 15:51:04
je comprends pas vraiment là
j ai commencée contrat avec elle en mai
j arete là fin octobre
elle a pris 20 jours de conges alors que 15 jours acquis
je dois refaire tt les fiches de payes qd elle a pris ses conges et lui enlevée les conges payes puis les 4 jours qu il y a en trop c est de ma faute je n ai pas à les enlever ? c est ca ?
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 14:52:38
bonjour,
comment ça ? non elle a pris 20 jours en été, et si j ai bien comptée elle aurait du en avoir 15!
J ai donnée snas faire expres 5 jours en trop? elle me les doient non ?
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 14:23:57
bonjour,
nous avions les conges en mm temps nous etions donc en année complete.( 52 semaines c est inscrit sur le contrat).
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin de renseignements » 17-10-2009 13:30:27
- latatie
- Réponses : 28
Bonjour je suis Parents et j emploie une nounou depuis mai 2009, je desire stopper avec elle mais je ne sais pas quels papiers il faut lui donner.( je suis enceinte et ellene dispose pas de place , alors c est à contre coeur mais je vais devoir me séparer d elle car ja i trouvée une nounou dans ma ville qui a de la place pour deux enfants)
Elle gardait ma fille tous les jours,elle a pris ses congés en été 20jours au total, mais en calculant j ai vue qu'elle avait trop pris( dans un sens ce n est pas de sa faute elle pensait garder notre fille mais les evenements heureux ont tout changés!) je dois lui retirer les 4 jours en trop ? ou bien on ne peux pas ?
je suis un peu perdue et je voudrais rester en bons termes avec elle car elle etait geniale et arrangeante.
merci
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