forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » Plafond CAF... emplafonné ! » 16-03-2010 21:14:05
***merci de ne pas poser la même question dans 2 discutions differentes
les moderateurs***
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paje » 16-03-2010 20:59:27
Je ne suis pas amère puisque je vous dis qu'à l'origine nous étions prêt à payer 4,82€ avant de se rendre compte que nous n'étions plus dans les critères paje.
Et j'insiste...personne ne m'a démontré l'origine de ce calcul /8. Même sur le site de la caf..."l'essentiel de la remuneration de l'assmat" il n'y a pas ce fameux calcul mais bel et bien le plafond max 5xsmic horaire/jour.
Moi je vous donne mes sources, caf, pajemploi, *** PAS DE PUB SYNDICALE*** où l'on donne la formule pour calculer le nombre de jour d'activité et vous me dites que votre pratique est légal mais toujours pas de sources vérifiables. Loin de moi l'idée d'être un employeur pénible mais même la convention signée avec la *** ne mentionne ce calcul.
Merci de me donner une source fiable, explicite et vérifiable.
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paje » 16-03-2010 20:09:54
Toutes mes excuses si j'ai froissé quelqu'un (entre autre angelina67). Mais ce n'était pas l'objectif. D'autant plus que cette situation avec notre assmat qui nous garde le premier gamin, nous fend le coeur. Mais on ne peut pas se passer de la paje et nous ne voulons pas cautionner une pratique dont je ne connais pas l'origine juridique.
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paje » 16-03-2010 19:00:09
Alors que fait-on du calcul proposé par pajemploi et sur le site de la ***** ?
Et j'aimerai savoir qui a décrété que la caf ne connait que des journées de 8h. je veux bien que pour calculer le salaire horaire brut minimal on se base sur une journée de 8h (1/8ème de 2,25 smic) et c'est normal. Mais le reste s'apparente à du bidouillage, voire de la fraude.
D'ailleurs j'ai trouvé un site juridique fort interessant:
***PAS DE LIENS SANS ACCORD***
Si je ne dépose mon gamin que 120h/mois à raison de 10h/jours cela fait 12 jours et non 15 jours.
Le tout n'est pas un problème de sous. Je veux juste qu'on me dise pourquoi ne respecte t-on pas les règles de calculs proposé par pajemploi et la ***?
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paje » 16-03-2010 16:47:37
- Lu974
- Réponses : 8
Bonjour
Notre assistante maternelle voulait veut augmenter ses tarifs. Nous n'étions pas contre jusqu'à ce que l'on s'aperçoive que nous dépassions 5*Smic / jour.
Son tarif: 4,82€ brut/h : 10h. 4 jours/ semaine sur 36 semaines. (120h /mois)
Nous sommes donc en année incomplète.
Son salaire horaire: 4,82*4*10*36/12.
De même le nombre de jour d'activité d'après la fepem et pajemploi
36*4 / 12=12 jours.
Or si je ne m'abuse, je ne peux donc pas prétendre à l'aide pajemploi
car elle dépasse 5xsmic /jours.
Elle me propose de faire 120h/8=15 jours d'accueil en me disant que la caf calcul le remboursement sur 8h. Je crois que l'on confond tout.
Quelqu'un peut m'éclairer svp. Merci
Pages : 1
