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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
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- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
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- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Changement temporaire du nombre d'heures » 29-06-2010 18:42:46
merci beaucoup pour la réponse formidable 
et le coup d'extincteur pour ma pauvre cervelle.
J'était partie dans des calculs et des suppositions à n'en plus finir et finalement: la réponse est toute simple.
Et puis, oui, je vais la lui offrir sa journée. Après tout, il faut bien vous soigner les ass. mat. Vous faites le bonheur de nos petits. "Une ass mat heureuse, ça fait des bout'choux heureux..." 
Bonne soirée à toutes
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Changement temporaire du nombre d'heures » 29-06-2010 18:00:30
A oui, en plus j'oubliai, pour pimenter la chose (sinon ce ne serait pas drôle), ma nounou a eu 1 journée d'absence pour raisons personelles qui est à déduire...
J'ai le cerveau qui prend feu !
#3 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Changement temporaire du nombre d'heures » 29-06-2010 17:32:53
- manouchette
- Réponses : 3
Bonjour a toutes,
je suis une maman complètement perdue 
. J'ai un contrat avec une formidable ass. Mat. (tout aussi perdue que moi) sur une année incomplète de 45 sem / an.
J'ai travaillé jusqu'à maintenant à temps partiel, donc le contrat a été fait pour 4 heurs par jour et 5 jours par semaine donc: 4h * 5j = 20h/sem. A un tarif de 2.50€ net / heure, ça me fait logiquement 187,50 € / mois (hors IE etc..)
Depuis le 21 juin mon employeur a augmenté mon temps de travail TEMPORAIREMENT pour un plein temps. Donc ma Nounou garde mon fils 9h / jour. Cela va durer jusqu'au 3 septembre. Donc, si on enlève le mois d'août, ou nounou sera en CP (sauf 2 jous), j'ai au total 7 semaines à 45 heures au lieu des 20 prévues au contrat.
Maintenant, je ne sais pas du tout comment calculer son salaire pour les mois à venir.
Dois-je simplement ajouter des heures supp? ou est-ce qu'il y a une régularisation sur la mensu à faire, sachant qu'à partir de septembre je retourne à mi-temps? pour juin, août et septembre il y aura respectivement 40, 10 et 15 heures supplémentaires, mais pour juillet c'est 110.
Quelqu'un a une solution simple et efficace à me proposer? Je suis prenneuse...
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