Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » Fin de contrat, besoin d'aide pour le calcul des CP » 09-05-2011 17:26:59
26H HEBDO X 42 SEMAINES, soit 91H payées chaque mois.
#2 Re : Embaucher une assistante maternelle » Fin de contrat, besoin d'aide pour le calcul des CP » 09-05-2011 17:13:27
merci.
J'avoue que je suis un peu perdue. En fait, nous n'avons pas pu établir un nb d'heure par jour car c'est très variable du fait de notre profession. Nous avons donc fixé un nombre d'heure hebdo basé sur notre moyenne d'heure de travail hebdo annualisée.
En fait, je ne sais pas comment calculer les 16jrs de CP que je lui dois, sachant que je lui ai versé 10% de son salaire net en plus chaque mois depuis sa dernière prise de congés.
Je vais voir tout cela avec elle, j'y verrais peut-être + clair après.
#3 Embaucher une assistante maternelle » Fin de contrat, besoin d'aide pour le calcul des CP » 09-05-2011 16:42:53
- cassetete
- Réponses : 7
Bonjour, je suis nouvelle. Je me tourne vers vous car je ne trouve pas de réponse à mes questions. NULLE PART.
J'emploi ma nounou depuis octobre 2009. Fin de contrat le 8 mai 2011. Son salaire est calculé en année incomplète sur 42 semaines.
Contrat de 19 mois + 3 semaines. Sur cette période elle a cumulé 49.5 jours de CP. Elle en a pris 34 payés dont 24 payés lors de la prise des congés. Comme la somme était importante, nous avons décidé de lui ajouter 10% par mois à partir de septembre 2010.
A ce jour, il lui reste 16 jours qu'elle n'a pas pu prendre, il faut donc les lui payer. Comment faire?
voici mon raisonnement, merci de m'indiquer s'il est bon:
J'ai calculé la moyenne d'heure journalière travaillée à partir du nb d'heure total payé durant ces 19 mois divisé par le nb de jour travaillé, j'arrive à une moyenne de 7h/jour x salaire horaire net x 16. La somme me parait très élevée.
Qu'en pensez-vous?
Pages : 1




