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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Frais d'entretien » 15-06-2011 01:27:25
ok, la responsable disait que beaucoup d'assistantes maternelles faisaient leur tarif IE mais n'en avaient pas le droit car il y a un barème national...
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régularisation lors du passage en péri-scolaire » 15-06-2011 01:22:49
Ma mensualisation commence en mai. Merci beaucoup pour ta réponse.
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Frais d'entretien » 15-06-2011 01:18:56
pissenlit2010 a écrit :Bonjour,
Ne mettant mon enfant parfois 3h l'apres midi ( pour la sieste et recuperer apres le gouter ), j'aimerai savoir a partir de combien d'heures de garde, il faut compter les frais d'entretien ?
merci de vos reponsesCoucou
L'indemnité d'entretien est due dès la 1ere minute d'accueil ,
et elle s'élève à 2.65€ minimum de 1h à 8h d'accueil
2.86€ minimum pour 9h d'accueil , majoré de de 0.318 par heure en plus
Vous notez "2,65€ minimum" pour l'accueil jusqu'à 8h. Légalement ce tarif n'est pas modifiable, selon mon RAM. Nous n'avons pas le droit de demander plus et de fixer nous-même le montant des IE. Est-ce bien cela?
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régularisation lors du passage en péri-scolaire » 15-06-2011 01:07:53
- mimimota
- Réponses : 2
Bonjour,
un des enfants que j'accueille va passer en périscolaire. Le contrat a été signé en mai et l'avenant prendra effet en septembre. Comment faut-il faire la régularisation? En formation on a parlé de lissage mais sans entrer dans le détail et je suis un peu perdue...
Pouvez-vous m'aider?
Merci
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » passage en périscolaire » 14-06-2011 17:12:47
Bonjour j'ai un contrat d'accueil sur 40 semaine signé en mai 2010. L'enfant rentre à l'école en septembre.
Il faut faire un avenant avec changement de mensualisation. Mais faut-il faire un lissage des salaires puisque le changement de mensualisation s'effectue en cours de contrat? et comment procéder?
merci d'avance
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